Ha Tinh stellt gemäß Dekret 140 36 Beamte für den Regierungssektor ein

Das Volkskomitee der Provinz Ha Tinh hat gerade eine Entscheidung zur Genehmigung der Einstellungsziele und -pläne für Beamte im Jahr 2023 gemäß Dekret Nr. 140/2017/ND-CP der Regierung vom 5. Dezember 2017 über Maßnahmen zur Gewinnung und Schaffung einer Personalquelle aus hervorragenden Absolventen und jungen Wissenschaftlern erlassen.

Dementsprechend beträgt die Gesamtzahl der Beamteneinstellungsziele im Jahr 2023 gemäß Dekret Nr. 140/2017/ND-CP 36 Ziele (Details finden Sie hier).

Die Verantwortlichen der Provinz Ha Tinh sprachen mit herausragenden Jugendlichen und Studenten, die in Hanoi studieren und arbeiten.

Allgemeine Normen und Bedingungen

Für die Einstellung in den öffentlichen Dienst können sich Personen registrieren lassen, die die folgenden Voraussetzungen erfüllen, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sozialem Status, Glauben oder Religion:

a) Sie besitzen nur eine Staatsangehörigkeit, nämlich die vietnamesische;

b) 18 Jahre oder älter;

c) ein Bewerbungsformular haben; einen sauberen Hintergrund haben;

d) Bildungsniveau: Hochschulabschluss oder höher, mit einem Hauptfach oder einer Spezialisierung, die für die angestrebte Stelle geeignet ist;

d) Fremdsprachenkenntnisse entsprechend dem Niveau 3 und Kenntnisse im Umgang mit grundlegenden Informationstechnologien;

e) über gute politische und moralische Eigenschaften verfügen;

g) Gesundheitlich ausreichend, um die Aufgaben zu erfüllen;

h) Kandidaten, die Beamte, Beamte auf Gemeindeebene, in staatlichen Unternehmen Beschäftigte, Offiziere oder Berufssoldaten sind, müssen bei der Anmeldung zur Beamtenprüfung über die schriftliche Zustimmung des Leiters der zuständigen Verwaltungsbehörde oder -einheit (gemäß den Bestimmungen zur Dezentralisierung) zur Teilnahme an der Beamtenprüfung verfügen.

Kandidaten

Gemäß den Bestimmungen von Artikel 2 des Dekrets Nr. 140/2017/ND-CP, einschließlich:

a) Studierende, die ein Hochschulstudium im In- oder Ausland mit Auszeichnung abgeschlossen haben und deren Diplome und Zeugnisse gemäß den gesetzlichen Bestimmungen als gleichwertig anerkannt sind, in allen Studienjahren hervorragende akademische und schulische Leistungen vorweisen können, zum Zeitpunkt der Antragstellung in der in Artikel 1 des Jugendgesetzes festgelegten Altersgruppe liegen und eines der folgenden Kriterien erfüllen:

- Während der Oberstufe den dritten Preis oder höher bei einem Auswahlwettbewerb für hervorragende Schüler auf Landesebene gewonnen, einen Förderpreis oder höher bei den nationalen Auswahlwettbewerben für hervorragende Schüler gewonnen oder ein Verdienstzertifikat oder höher bei den internationalen Auswahlwettbewerben für hervorragende Schüler in einer der Naturwissenschaften (Mathematik, Physik, Chemie, Biologie, Informatik) und Sozialwissenschaften (Literatur, Geschichte, Geographie, Fremdsprachen) erhalten;

- Während der Schulzeit oder des Studiums den dritten Preis oder einen höheren Preis bei einem nationalen oder internationalen Wissenschafts- und Technologiewettbewerb gewonnen haben;

- Den dritten Preis oder höher in einem olympischen Einzelwettbewerb in einem der folgenden Fächer gewonnen: Mathematik, Physik, Chemie, Mechanik, Informationstechnologie oder andere Hauptfächer während eines vom Ministerium für Bildung und Ausbildung anerkannten Universitätsstudiums.

b) Personen mit einem Masterabschluss, einem Facharzt der ersten Stufe, einem Assistenzarzt oder einem Fachapotheker der ersten Stufe in Medizin oder Pharmazie, die zum Zeitpunkt der Antragstellung in der in Artikel 1 des Jugendgesetzes festgelegten Altersgruppe liegen und die folgenden Kriterien erfüllen:

- einen der in Punkt a, Abschnitt 2, Teil III dieses Plans festgelegten Standards erfüllen;

- Universitätsabschluss mit gutem oder höherem Abschluss und ein Aufbaustudium im gleichen Hauptfach wie das Grundstudium.

c) Personen mit Doktortitel, Fachärzte der Stufe II, Fachapotheker der Stufe II mit Spezialisierung auf Medizin und Pharmazie innerhalb der in Artikel 23 des Dekrets Nr. 40/2014/ND-CP festgelegten Altersspanne zum Zeitpunkt der Antragstellung und die alle in Punkt b, Abschnitt 2, Teil III dieses Plans festgelegten Kriterien erfüllen.

In folgenden Fällen ist eine Anmeldung zur Einstellung in den öffentlichen Dienst nicht zulässig:

a) Kein Wohnsitz in Vietnam;

b) Verlust oder Einschränkung der Geschäftsfähigkeit;

c) Sie werden wegen strafrechtlicher Verantwortlichkeit strafrechtlich verfolgt; Sie verbüßen eine Strafe oder haben eine Entscheidung des Gerichts bereits vollstreckt, ohne dass Ihr Strafregister gelöscht wurde; Sie unterliegen verwaltungsrechtlichen Maßnahmen wie der Einweisung in eine medizinische Einrichtung oder Bildungseinrichtung.

Vorrangiges Rekrutierungsziel

a) Helden der Streitkräfte, Helden der Arbeit, Kriegsinvaliden, Personen mit Anspruch auf Leistungen wie Kriegsinvaliden, Kriegsinvaliden des Typs B: 7,5 Punkte werden zu den Ergebnissen der zweiten Runde addiert;

b) Angehörige ethnischer Minderheiten, Militäroffiziere, Polizisten, demobilisierte Berufssoldaten, im Sekretariat tätige Personen, die ihren Beruf gewechselt haben, Absolventen der Reserveoffizierausbildung, Absolventen der Ausbildung zum Kommandeur von Militärkommandos auf Gemeindeebene im militärischen Basissektor, die den Rang eines Reserveoffiziers erlangt haben und sich für die Kategorie Reserveoffizier gemeldet haben, Kinder von Märtyrern, Kinder von verwundeten Soldaten, Kinder von kranken Soldaten, Kinder von Personen, die die gleichen Richtlinien wie verwundete Soldaten genießen, Kinder von verwundeten Soldaten des Typs B, leibliche Kinder von Widerstandskämpfern, die mit giftigen Chemikalien infiziert sind, Kinder von Helden der Streitkräfte, Kinder von Helden der Arbeit: Zu den Ergebnissen der 2. Runde werden 5 Punkte addiert;

c) Personen, die den Wehrdienst, den öffentlichen Sicherheitsdienst oder die Mitgliedschaft in einem Jugendfreiwilligenteam absolviert haben: 2,5 Punkte werden zur Punktzahl der zweiten Runde addiert.

Falls ein Beamtenkandidat zu mehreren der oben genannten Prioritätskategorien gehört, wird in Runde 2 nur der höchste Prioritätspunkt zur Prüfungsnote addiert.

Bewerbungsformular und -inhalt

Einstellungsform: Einstellung durch Prüfung.

Zulassungsinhalt: erfolgt gemäß dem im Dekret Nr. 140/2017/ND-CP vorgeschriebenen Zulassungsformular, einschließlich:

a) Runde 1: Berücksichtigen Sie die Studien-, Ausbildungs- und Forschungsergebnisse (sofern vorhanden) des Kandidaten, um die Einhaltung der in Artikel 2 des Dekrets 140/2017/ND-CP festgelegten Standards sicherzustellen.

Kandidaten, deren Profile die in Artikel 2 des Dekrets Nr. 140/2017/ND-CP festgelegten Anforderungen erfüllen, gelangen in die zweite Runde.

b) Runde 2: Vorstellungsgespräch zu beruflichen Qualifikationen und Fähigkeiten (Test der Kenntnisse und Fähigkeiten des Kandidaten zur Wahrnehmung öffentlicher Aufgaben) entsprechend den Anforderungen der zu besetzenden Stelle; Gesprächsdauer 30 Minuten (Kandidaten haben vor dem Gespräch nicht mehr als 15 Minuten Zeit, sich vorzubereiten); 100-Punkte-Skala (angewendet gemäß den Bestimmungen von Artikel 11 des Regierungserlasses Nr. 138/2020/ND-CP vom 27. November 2020).

Eine Überprüfung der Interviewergebnisse erfolgt nicht.

Den Gewinner ermitteln

Es gelten die Bestimmungen des Artikels 12 des Dekrets Nr. 138/2020/ND-CP vom 27. November 2020 der Regierung zur Regelung der Einstellung, des Einsatzes und der Verwaltung von Beamten:

a) Bewerber, die die Beamtenprüfung bestehen, müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

- Sie haben in Runde 2 ein Interviewergebnis von 50 Punkten oder mehr erreicht;

- Die Punktzahl der zweiten Runde plus Prioritätspunkte (sofern vorhanden) sind in der Reihenfolge vom höchsten zum niedrigsten Wert innerhalb der Einstellungsquote jeder Arbeitsstelle höher.

b) Falls in der endgültigen Quote der zu besetzenden Stelle zwei oder mehr Personen die gleiche Gesamtpunktzahl gemäß den Bestimmungen in Punkt a, Abschnitt 3, Teil IV dieses Plans aufweisen, ist die Person mit der höheren Punktzahl in Runde 2 der erfolgreiche Kandidat. Wenn dies immer noch nicht feststeht, entscheidet der Leiter der Agentur, die befugt ist, Beamte einzustellen, über den erfolgreichen Kandidaten.

c) Wer die Einstellungsprüfung für den öffentlichen Dienst nicht besteht, dessen Ergebnisse werden für die nächste Prüfung nicht berücksichtigt.

Zeitpunkt: voraussichtlich im vierten Quartal 2023.

Ausführliche Informationen zu Positionen und Berufen für die Beamteneinstellung finden Sie hier.