Mehr als 65.000 Arbeitnehmer gehen in der ersten Hälfte des Jahres 2024 ins Ausland, um dort zu arbeiten.

In den ersten fünf Monaten des Jahres 2024 gingen mehr als 65.000 vietnamesische Arbeitskräfte zur Arbeit ins Ausland, was etwa 52 % des Jahresplans entspricht.

Der stellvertretende Direktor der Abteilung für die Verwaltung von Arbeitskräften im Ausland, Dang Si Dung, überreichte am 4. Juni 2024 Zertifikate an angehende Pflegekräfte, die ihre Tätigkeit in Japan aufnehmen werden. (Foto: TRAN HAI)

Das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales (Abteilung für die Verwaltung von Auslandsarbeit) gab bekannt, dass in den ersten fünf Monaten des Jahres 2024 über 65.000 vietnamesische Arbeitskräfte ins Ausland entsandt wurden. Laut Angaben der Unternehmen belief sich die Gesamtzahl der im Ausland arbeitenden Vietnamesen in diesem Zeitraum auf 65.852 (darunter über 19.000 Frauen), was 52,68 % des Plans für 2024 entspricht. Ziel für das laufende Jahr ist die Entsendung von rund 125.000 vietnamesischen Arbeitskräften im Rahmen von Arbeitsverträgen ins Ausland. Zu den Ländern, die in den vergangenen fünf Monaten viele vietnamesische Arbeitskräfte aufnahmen, zählen Japan (35.208 Personen), Taiwan (21.602 Personen) und Südkorea (5.209 Personen).

In den ersten fünf Monaten des Jahres 2024 betrug die Gesamtzahl der im Ausland tätigen vietnamesischen Arbeitnehmer 65.852 Personen.

Seit Jahresbeginn wurden zahlreiche Programme zur Förderung der Entsendung von Arbeitskräften ins Ausland mit befristeten Verträgen umgesetzt. Im März 2024 unterzeichneten der stellvertretende Arbeitsminister, Nguyen Ba Hoan, und der australische Botschafter in Vietnam, Andrew Goledzinowski, in Hanoi einen Plan zur Umsetzung der Absichtserklärung zwischen der australischen und der vietnamesischen Regierung zur Unterstützung vietnamesischer Staatsbürger bei der Beschäftigung im australischen Agrarsektor . Demnach vereinbarten beide Seiten die Umsetzung eines Programms zur Unterstützung von 1.000 vietnamesischen Arbeitskräften im australischen Agrarsektor im Rahmen des PALM-Programms, dessen Start für 2024 geplant ist. Im ersten Jahr der Programmdurchführung erfolgt die Arbeitskräfteanwerbung über eine öffentliche Einrichtung und maximal sechs vietnamesische Unternehmen. Die Umsetzung dieser Absichtserklärung stellt einen wichtigen Meilenstein für das vietnamesische Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales im Rahmen der vietnamesisch-australischen Arbeitsmarktkooperation dar. Ebenfalls im Juni unterzeichnete das Auslandsarbeitszentrum (Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales) in Hanoi ein Abkommen mit der Osaka Health Care Association (Japan) zur Vermittlung von Pflegepraktika in Japan. Die Kosten für die teilnehmenden Arbeitnehmer werden von der Osaka Health Care Association übernommen. Dazu gehören: die gesamten Kosten für den Japanischkurs in Vietnam (8–11 Monate bis zum Niveau N4), die Gebühren für die Japanisch-Sprachzertifizierungsprüfung (einmalig), die Visagebühren, die Kosten für zwei Gesundheitsuntersuchungen sowie die Flugkosten (Hin- und Rückflug nach Vertragsende). Die Praktikanten werden in den Gesundheitseinrichtungen der Osaka Health Care Association oder in Partnerkrankenhäusern eingesetzt. Sie arbeiten in einem professionellen und angenehmen Umfeld mit moderner Ausstattung und erhalten ein Gehalt, das dem japanischen Grundgehalt in vergleichbarer Position entspricht (ca. 36 Millionen VND monatlich, ohne Zulagen und Überstundenvergütung). Sie genießen Sozialleistungen und sind gemäß japanischem Recht versichert. Quelle : https://nhandan.vn/hon-65-nghin-lao-dong-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-trong-nua-dau-nam-2024-post814580.html