"Medizin" für "eine chronische Krankheit"

Das war eine der bemerkenswerten Anweisungen des Regierungschefs beim jüngsten Dialog mit Unternehmen und Wirtschaftsverbänden zur effektiven Umsetzung der Resolution 68 des Politbüros zur privaten Wirtschaftsentwicklung.

Konkret forderte der Premierminister, dass staatliche Stellen regelmäßig mit Unternehmen zusammentreffen und Lösungen erörtern, um die sieben Aufgabenbereiche und Schlüssellösungen umzusetzen, auf deren Umsetzung sich die Regierung, Ministerien, Behörden und Kommunen konzentrieren müssen, um günstige Rahmenbedingungen zu schaffen, Schwierigkeiten zu beseitigen und die starke und nachhaltige Entwicklung der Privatwirtschaft zu fördern. Insbesondere müssen alle Anfragen und Empfehlungen von Unternehmen innerhalb von zwei Wochen bearbeitet werden, unabhängig vom Ergebnis, und zwar klar und transparent beantwortet werden; sie dürfen nicht „verheimlicht“ werden.

Premierminister Pham Minh Chinh nahm an einem Dialog mit Unternehmen und Wirtschaftsverbänden teil und leitete diesen, um die Resolution 68-NQ/TW des Politbüros zur privaten Wirtschaftsentwicklung wirksam umzusetzen. Foto: VGP/Nhat Bac

Diese Erklärung wird von vielen als revolutionärer Schritt zur Verbesserung der Haltung des öffentlichen Dienstes betrachtet. Sie könnte dem verantwortungslosen Schweigen ein Ende setzen und die Erwartung einer dynamischen, zeitnahen und verantwortungsvollen Verwaltung wecken. Denn regelmäßiger Kontakt mit Unternehmen ist in der Realität nichts Neues. Einige Branchen und Regionen pflegen bereits regelmäßige Treffen und Dialoge mit Unternehmen im Rahmen von Programmen wie „Business Coffee“ oder „Startup Coffee“. Viele Unternehmensführer sind jedoch der Ansicht, dass der Weg von der ersten Begegnung über den Dialog bis zur Lösung von Problemen und der Umsetzung von Empfehlungen der Unternehmen oft lang ist. Häufig wird dies auf institutionelle Hürden zurückgeführt.

Es gibt zahlreiche institutionelle Hürden. Diese reichen von Vorschriften zu Bedingungen, Normen und Standards bis hin zu komplizierten, sich überschneidenden und inkompatiblen Verwaltungsverfahren. Die größte Hürde ist jedoch nicht der Mangel an oder die Schwäche von Richtlinien, sondern deren schleppende Umsetzung. Anträge werden eingereicht und geraten dann in Vergessenheit, da unklar bleibt, wer sie bearbeitet, wann sie bearbeitet werden und welches Ergebnis zu erwarten ist. Oder es gibt zwar Antworten, diese sind aber unklar, kommen nicht auf den Punkt, sondern verweisen lediglich auf das Gesetz und fordern die zuständigen Stellen, Kommunen und Unternehmen auf, sich selbst zu engagieren. Dies ist die größte Hürde, die das Geschäftsumfeld negativ beeinflusst und das Vertrauen vieler Unternehmer und Unternehmen untergräbt. Denn jeder weiß, dass jede Anregung und Empfehlung eines Unternehmens, wenn sie nicht zeitnah und zufriedenstellend beantwortet wird, nicht nur Zeitverschwendung bedeutet, sondern auch Konsequenzen nach sich zieht, die zum Verlust von Geschäftsmöglichkeiten führen.

Daher müssen die Petitionen der Unternehmen innerhalb von zwei Wochen bearbeitet werden, unabhängig vom Erfolg. Sie müssen klar und transparent beantwortet werden und dürfen nicht, wie von Premierminister Pham Minh Chinh angeordnet, „versteckt“ werden. Dies wird die Umsetzungsfähigkeit und den Reformwillen auf allen Ebenen und in allen Sektoren unmittelbar beeinträchtigen und dient der Korrektur der Einstellung von Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst. Dies kann als „bittere Medizin“ gegen die „chronische Krankheit“ der Stagnation und Ineffizienz der gegenwärtigen öffentlichen Verwaltung betrachtet werden.

Verwaltungsreformen und die Verbesserung der Leistungsfähigkeit öffentlicher Aufgaben sind daher nicht nur Aufgaben, sondern Missionen des gesamten Staatsapparates. Es ist zu hoffen, dass sich die Entschlossenheit des Regierungschefs von der Zentralebene und insbesondere auf die lokale Ebene ausbreitet – wo Unternehmen täglich mit ihnen interagieren. Von dort aus werden alle Ebenen und Sektoren bereit sein, Unternehmen bei der Bewältigung von Schwierigkeiten zu unterstützen und sie tatsächlich als Zentrum und Motor der Entwicklung zu begreifen.

Quelle: https://baodaklak.vn/kinh-te/202506/lieu-thuoc-cho-can-benh-tram-kha-7230363/