Job-Brückenbauer

Herr Tran Hong Giang, ein Mitarbeiter des Thai Binh Employment Service Center, berät Arbeitnehmer und vermittelt ihnen Arbeitsplätze.

Mit fast 20 Jahren Berufserfahrung im Thai Binh Employment Service Center ist Herr Tran Hong Giang, Mitarbeiter der Abteilung für Arbeitsberatung und -vermittlung, einer der erfahrensten Mitarbeiter und ein typisches Beispiel für die Hingabe, Arbeitnehmer mit Unternehmen zusammenzubringen. Herr Giang war Zeuge und nahm direkt an zahllosen Treffen zwischen arbeitssuchenden Menschen und Orten teil, an denen Menschen benötigt wurden. Laut Herrn Giang muss ein Karriereberater für eine erfolgreiche Kontaktherstellung Informationen von beiden Seiten erfassen und die Personalbeschaffungsbedürfnisse der Unternehmen sowie die Anforderungen der Arbeitnehmer bei der Arbeitssuche klar verstehen. Von dort aus übernehmen Sie die Aufgabe, Arbeitsplätze zu vermitteln und vorzustellen, die den Qualifikationen, Fähigkeiten und Wünschen der Arbeitnehmer entsprechen. Gleichzeitig hilft es Unternehmen, qualifizierte Kandidaten zu rekrutieren.

Die größte Freude und Motivation für die in der Jobvermittlung Tätigen sind erfolgreiche Verbindungen und positive Rückmeldungen von Arbeitnehmern und Unternehmen. Herr Giang erzählte von seinen Erinnerungen an seine Arbeitssuche: „Vor einigen Jahren gab es den Fall einer Arbeiterin namens Oanh aus der Stadt Thai Binh, die ins Zentrum kam, um die Formalitäten für den Bezug von Arbeitslosengeld zu erledigen. Neben der Unterstützung bei der schnellen Bearbeitung von Dokumenten habe ich Frau Oanh bei der Beratung, Vermittlung und Verknüpfung von Arbeitsmarktinformationen unterstützt, damit sie mehr über die Förderrichtlinien für die Berufsausbildung und den Personalbedarf von Unternehmen erfahren konnte. Dadurch konnte sie sich besser informieren und eine ihren Fähigkeiten entsprechende Laufbahn wählen. Nach Rücksprache entschied sich Frau Oanh für eine Ausbildung im Bereich der Schönheitsindustrie. Durch ihren eigenen Einsatz und ihre harte Arbeit wurde sie nach Abschluss des Kurses von der Ausbildungsstätte als Lehrerin übernommen. Bislang hat sie einen guten Job mit einem stabilen Einkommen. Derzeit pflegt Frau Oanh noch immer eine gute Beziehung zum Zentrum. Die beiden Seiten koordinieren die Organisation vieler Schönheitsschulungen für Arbeitnehmerinnen, die ein Handwerk erlernen möchten.

Neben der direkten Beratung organisiert das Thai Binh Employment Service Center auch Online-Stellenvermittlungen, um Arbeitsangebot und -nachfrage zusammenzubringen.

Frau Dang Ha Lan, eine Mitarbeiterin der Abteilung für Stellenvermittlung im Thai Binh Employment Service Center, verfügt ebenfalls über Erfahrung in der Beratung, Unterstützung und Vermittlung von Arbeitsplätzen und ist eine Fachberaterin für die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern, wenn diese anfangen, Arbeitslosengeld zu beziehen. Gleichzeitig sollten Arbeitsplätze vermittelt werden, damit sie geeignete, stabile und langfristige Arbeitsplätze finden können. Um ihre Arbeit gut machen zu können, muss Frau Lan die Fähigkeiten und Stärken der Mitarbeiter sowie die Kriterien, Bedürfnisse und die Anzahl der Mitarbeiter, die das Unternehmen benötigt, genau kennen. Laut Frau Lan hat sich der Arbeitsmarkt in den letzten Jahren stark verändert. Die Arbeitskräfte in unserer Provinz sind hauptsächlich ungelernte Arbeiter, die in den Bereichen Bekleidung, Schuhindustrie und Elektroniktechnologie Arbeit suchen. Arbeitnehmer möchten oft einen passenden Job, ein angemessenes Gehalt und gute Sozialleistungen haben. Um eine gemeinsame Sprache zwischen Arbeitnehmern und Unternehmen zu finden, muss sie den Arbeitsmarkt vor Ort sorgfältig untersuchen und die Besonderheiten und Bedürfnisse beider Seiten erfassen. Von dort aus können Sie proaktiv Unternehmen mit Positionen, Anforderungen und Richtlinien prüfen und auswählen, die den Wünschen der Mitarbeiter entsprechen. Frau Lan besucht regelmäßig Industrieparks und -cluster, um sich über den Personalbedarf der Unternehmen zu informieren und den Arbeitnehmern möglichst präzise Informationen vermitteln zu können. Seit Anfang 2025 hat sie rund 40 Unternehmen und Tausende Arbeitnehmer mit passenden Möglichkeiten zusammengebracht.

Für die Mitarbeiter des Thai Binh Employment Service Center spielen sie neben der Stellenvermittlung auch eine wichtige Rolle bei der Berufsberatung, insbesondere für junge Menschen, die gerade die Schule abgeschlossen haben, damit diese schnell eine Arbeitsmöglichkeit finden und Zeit- und Arbeitsverlust vermeiden. Frau Luong Thi Hoa, stellvertretende Direktorin des Zentrums, sagte: „Arbeitsberater und -vermittler sind nicht nur Orientierungshilfen für Arbeitnehmer, sondern auch positive Faktoren, die dazu beitragen, dass der Arbeitsmarkt effektiv funktioniert und Angebot und Nachfrage in Einklang gebracht werden.“ Im gegenwärtigen Zeitalter der starken digitalen Transformation muss die Rolle der Jobvermittler gestärkt und professionalisiert werden, damit sie wirklich eine Brücke zwischen Arbeitnehmern und Unternehmen bilden und so einen wesentlichen Beitrag zur Lösung des Arbeitslosigkeitsproblems leisten, die Humanressourcen effektiv nutzen und die sozioökonomische Entwicklung fördern.

Der Arbeitsmarkt verändert sich stark, jeder Mitarbeiter und Spezialist des Thai Binh Employment Service Center arbeitet weiterhin hart und engagiert an seiner Arbeit. Sie sind stets bestrebt, die richtigen Leute mit den richtigen Arbeitsplätzen zusammenzubringen und so ein immer positiveres Bild der Beschäftigungslage zu schaffen und zur nachhaltigen Entwicklung des Arbeitsmarktes in der Provinz beizutragen.

Do Hong Gia

Quelle: https://baothaibinh.com.vn/tin-tuc/9/224018/nhung-nguoi-bac-nhip-cau-viec-lam