Nach der Eröffnung von zwei neuen KI- (künstlichen Intelligenz-) und Rechenzentren stellt NVIDIA eine Reihe vietnamesischer Mitarbeiter ein, vom Testingenieur bis zum leitenden Produktionsmanager.
Am 5. Dezember unterzeichneten die vietnamesische Regierung und NVIDIA eine Vereinbarung zur Gründung des Vietnam Research and Development Center (VRDC) und des AI Data Center. Dies ist ein wichtiger Meilenstein und unterstreicht die Entschlossenheit und das starke Engagement von CEO Jensen Huang, Vietnam zur „zweiten Heimat von NVIDIA“ zu machen.
NVIDIA ist ständig auf der Suche nach vietnamesischen Talenten.
Unmittelbar nach der Vertragsunterzeichnung erfuhr die heimische Technologie-Community, dass NVIDIA auch in Vietnam Personal für viele wichtige Positionen suchte. Auf der LinkedIn-Rekrutierungsseite veröffentlichte NVIDIA kontinuierlich neue Stellen. Zuletzt wurde am 8. Dezember eine Vollzeitstelle für einen Senior Test Engineer ausgeschrieben. Neben den spezifischen Anforderungen der Stelle verlangt NVIDIA von den Kandidaten gute Englischkenntnisse, Erfahrung in der Arbeit an globalen Projekten und einen Bachelor-, Ingenieur- oder Masterabschluss oder höher. Laut LinkedIn-Daten gab es einen Tag nach der Ausschreibung bereits 25 Bewerbungen für diese Stelle. Ein konkretes Gehalt nannte das Unternehmen auf der Plattform nicht.
NVIDIA stellt in Vietnam eine Reihe von Mitarbeitern ein, vom Ingenieur bis zum leitenden Manager
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Neben Ingenieurspositionen sucht NVIDIA auch Führungskräfte für die Fabrikplanung und den Fertigungsbetrieb. Für die Position des Teamleiters für Produktionsabläufe in Vietnam sucht das Unternehmen einen erfahrenen Kandidaten, der von Anfang an den Grundstein für die vietnamesische Belegschaft legt. NVIDIA betonte zudem, dass diese Position die Einhaltung der Gesetze, Vorschriften und Richtlinien in Vietnam sicherstellen und dabei die Gesundheits- und Sicherheitsstandards für die lokalen Mitarbeiter im Fokus haben wird. Die Person wird NVIDIA in Vietnam vertreten, Budgets und Ressourcen verwalten, Personal einstellen, lokale Experten anleiten und bei Bedarf Schulungen anbieten. Für die Position des Teamleiters für Produktionsabläufe in Vietnam sind insgesamt 15 Jahre Erfahrung erforderlich, davon mindestens fünf Jahre praktische Führungserfahrung. „Wenn Sie eine ehrgeizige, leidenschaftliche Führungskraft sind, Herausforderungen lieben und mit NVIDIA in Vietnam – einem schnell wachsenden Produktionsstandort für die Künstliche Intelligenz – einen Durchbruch schaffen möchten, laden wir Sie herzlich ein, sich uns anzuschließen“, schrieb NVIDIA in der Stellenanzeige.
NVIDIA-CEO Jensen Huang bei der Veranstaltung am 5. Dezember in Vietnam
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Le Minh Thanh, Chief Technology Officer (CTO) eines Softwareunternehmens in Ho-Chi-Minh-Stadt, erklärte, NVIDIAs kontinuierliche Schaffung von Stellen – vom Testingenieur bis zum Senior Manager – zeige die zunehmende Präsenz des Unternehmens in Vietnam und zeige nicht nur eine bloße Unterschrift auf dem Papier. Herr Thanh erklärte, NVIDIA habe vor der offiziellen Eröffnung zweier neuer Fabriken letzte Woche in aller Stille zahlreiche Stellenanzeigen veröffentlicht. „Die Stellenanforderungen und -beschreibungen sind sehr detailliert und etwas überdurchschnittlich. Bewerber müssen erfahren sein und an internationalen Projekten mitgewirkt haben. Für vietnamesische Ingenieure sind diese Standards jedoch nicht allzu anspruchsvoll. Wichtig seien das Gehalt und der Schwierigkeitsgrad der zugewiesenen Arbeit“, betonte Herr Thanh.
NVIDIA-CEO spricht über Vietnams „Supermacht“
Auf die Frage nach den Gründen für die Eröffnung zweier neuer NVIDIA-Zentren in Vietnam betonte CEO Jensen Huang, dass unser Land viele Vorteile habe, darunter die Familienwerte und der hohe Bildungsstandard . „Die Vietnamesen erzielen hervorragende Leistungen in den MINT-Fächern, insbesondere in Mathematik und Naturwissenschaften. Dies trägt dazu bei, dass Vietnam zum zweitgrößten Anbieter von Softwareentwicklern weltweit wird – eine Tatsache, die nur wenige kennen. Angesichts dieses Potenzials sind wir überzeugt, dass Vietnam ein idealer Standort für NVIDIA ist, um Forschungs- und Entwicklungszentren zu entwickeln und ein starkes KI-Ökosystem aufzubauen“, sagte Huang. Der NVIDIA-CEO erklärte, dass sich das Unternehmen von der Zusammenarbeit mit Vietnam vor allem erhoffe, exzellente Softwareentwickler, Forscher und KI-Ingenieure anzuziehen. Gleichzeitig wolle NVIDIA ein umfassendes KI-Ökosystem mit drei Kernelementen fördern: fortschrittliche KI-Infrastruktur, leistungsstarke KI-Schulungsprogramme an Universitäten und die Entwicklung von KI-Startups. „Wenn diese drei Elemente vollständig ausgebaut sind, wird sich das Innovationszentrum stark drehen und nicht nur Vietnam, sondern der gesamten Region einen großen Mehrwert bringen“, bekräftigte der NVIDIA-CEO.
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