Die Nationalversammlung diskutierte den Plan, die Sozialversicherung auf einmal abzuschaffen und die Dauer der Versicherungszahlungen festzulegen.

In der heutigen Sitzung werden die Abgeordneten der Nationalversammlung verschiedene Inhalte des geänderten Gesetzentwurfs zur Sozialversicherung diskutieren. Im Mittelpunkt stehen dabei die Möglichkeit einer möglichst angemessenen Einmalzahlung der Sozialversicherung und die Verkürzung des Beitragszeitraums bis zum Rentenbezug.

Entwicklung einer umfassenden Lösung zum Schutz der Arbeitnehmerrechte bei der Änderung des Sozialversicherungsgesetzes. Foto: Tay Son

Im Rahmen der Fortsetzung des Programms der 7. Sitzung der 15. Nationalversammlung wird die Nationalversammlung am Vormittag des 27. Mai im Plenarsaal verschiedene Punkte des geänderten Gesetzentwurfs zur Sozialversicherung erörtern. Vor Beginn der Debatte legte Nguyen Thuy Anh, Mitglied des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung und Vorsitzende des Sozialausschusses, einen Bericht zur Erläuterung, Annahme und Überarbeitung des geänderten Gesetzentwurfs vor. Im Anschluss an die Debatte erläuterten die einbringende und die für die Überprüfung zuständige Behörde gemeinsam die von den Abgeordneten aufgeworfenen Fragen. Ein Thema, das viele Menschen weiterhin beschäftigt, ist die Frage, wie die einmalige Auszahlung der Sozialversicherung möglichst angemessen gestaltet werden kann. Seit der Veröffentlichung des Gesetzentwurfs zur Kommentierung hat diese Frage zahlreiche Stellungnahmen von Experten und Arbeitnehmern erhalten. Der Entwurf des überarbeiteten Sozialversicherungsgesetzes sieht zwei Möglichkeiten für die einmalige Auszahlung der Sozialversicherungsbeiträge vor: Option 1: Arbeitnehmer, die seit 12 Monaten arbeitslos sind und ihre Sozialversicherungsbeiträge auf einmal auszahlen lassen möchten. Option 2: Arbeitnehmer können ihre Sozialversicherungsbeiträge nur für maximal 50 % der gesamten Beitragszeit zur Renten- und Sterbegeldversicherung auszahlen lassen. In ihrer Eingabe an die Nationalversammlung erklärte die Regierung, dass in den sieben Jahren seit Inkrafttreten des Sozialversicherungsgesetzes im Jahr 2014 über 476.000 Personen eine einmalige Sozialversicherungsleistung bezogen, die seit über 10 Jahren Beiträge geleistet hatten und mindestens 40 Jahre alt waren. Darüber hinaus gab es über 53.000 Personen, die das Erwerbsalter überschritten hatten und eine einmalige Sozialversicherungsleistung bezogen, weil sie noch keine 20 Jahre Pflichtbeiträge gezahlt hatten; über 20.000 Personen hatten bei Erreichen des Rentenalters noch nicht genügend Beiträge gezahlt und mussten die fehlende Beitragszeit für den Rentenbezug einmalig nachzahlen. Wenn die Mindestbeitragszeit für den Rentenbezug weiterhin 20 Jahre beträgt, haben diese Personen kaum eine Chance auf eine Rente. Die Senkung der Mindestbeitragszeit auf 15 Jahre eröffnet daher auch Späteinsteigern (Beitragsbeginn zwischen 45 und 47 Jahren) oder Personen mit unregelmäßiger Beitragszahlung, die zum Renteneintrittsalter keine 20 Beitragsjahre angesammelt haben, die Möglichkeit, monatliche Renten anstelle einer Einmalzahlung zu erhalten. Mit den genannten Regelungen kann die Rentenhöhe dieser Personen niedriger ausfallen als die von Personen mit langer Beitragszeit, sofern das für die Pflicht- oder die freiwilligen Sozialversicherungsbeiträge zugrunde gelegte Gehalt identisch ist. Da diese Personen bisher keinen Anspruch auf Rente hatten und Einmalbeiträge bezogen (sofern sie nicht freiwillig die fehlenden Beiträge nachgezahlt hatten), haben sie nun die Möglichkeit, monatliche Renten zu beziehen. Auch wenn die Rentenhöhe im Vergleich zu Personen mit langer Beitragsdauer geringer ausfällt, bietet eine stabile, monatliche Rente, die regelmäßig vom Staat angepasst wird und die den Anspruch auf Krankenversicherung beinhaltet, den Arbeitnehmern im Ruhestand mehr Sicherheit.

Laodong.vn

Quelle: https://laodong.vn/thoi-su/quoc-hoi-thao-luan-phuong-an-rut-bhxh-mot-lan-thoi-gian-dong-bao-hiem-1345071.ldo