Am 19. März organisierte die Ho Chi Minh City University of Foreign Languages and Information Technology (HUFLIT) in Abstimmung mit dem Ho Chi Minh City Student Support Center und anderen Einheiten die HUFLIT Career Fair 2025 im Bezirk Hoc Mon, Ho Chi Minh City.
Schüler informieren sich auf der Jobmesse über offene Stellen bei Unternehmen
Dr. Nguyen Anh Tuan, Rektor der HUFLIT, sagte, dass die Schule Wissen und Praxis vermittle. Was die „Kampferfahrung“ angeht, müssen die Studierenden jedoch mehr von den Unternehmen lernen. Das Festival ist eine Brücke zwischen Schülern und Arbeitgebern und bietet Schulen die Möglichkeit, sich frühzeitig über die Einstellungskriterien der Unternehmen und die Berufe zu informieren, die derzeit von Unternehmen gesucht werden.
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„Studierende können frei interagieren, Informationen austauschen und Unternehmen Fragen stellen, um den Beruf, offene Stellen, Stellenanforderungen usw. besser zu verstehen. Insbesondere ist dies auch ein idealer Zeitpunkt, um für die Studierenden des Jahrgangs 2021, also für die Gruppe der Studierenden, die bald ihren Abschluss machen, Zeit bei der Jobsuche zu sparen“, sagte Dr. Tuan.
Bei der Veranstaltung sagte Frau Sonali Verma, ASEAN Recruitment Director – Vietnam Concentrix Services Co., Ltd., dass mehr als 300 HUFLIT-Studenten in vielen verschiedenen Positionen bei dem Unternehmen arbeiteten.
„Ich bin sehr beeindruckt von der Qualität der HUFLIT-Studierenden. Neben ihren Soft Skills verfügen sie über hervorragende Fremdsprachenkenntnisse in vielen verschiedenen Sprachen wie Englisch, Koreanisch und Japanisch. Unser Ziel ist es, bis Ende 2025 500 Absolventen in unserem Unternehmen willkommen zu heißen“, so Frau Sonali.
Viele Studienanfänger und Studenten im zweiten Studienjahr entscheiden sich für eine Teilzeitbeschäftigung, um vor ihrem Abschluss Erfahrungen zu sammeln.
Studierende melden sich als Tutoren beim eTeacher Tutoring Center an
Unternehmen sind davon überzeugt, dass die heutige Generation Z zwar sehr dynamisch und kreativ ist, aber dennoch nicht lange in einer bestimmten Position bleibt.
Vor der Teilnahme am Festival hatte Minh Anh, eine Studentin im letzten Studienjahr mit Schwerpunkt Chinesisch, geplant, nach Teilzeitjobs in Fremdsprachenzentren zu „suchen“, in denen Chinesisch unterrichtet wird. Nachdem Minh Anh sich über das Geschäft informiert und Ratschläge von Experten eingeholt hatte, beschloss sie, ihre Richtung zu ändern und sich als Übersetzungsassistentin bei einem multinationalen Unternehmen zu versuchen.
„Ich freue mich sehr über meinen neuen Job. Obwohl ich viel reisen muss, werde ich auf jeden Fall viele interessante Erfahrungen sammeln und sicherer auf Chinesisch kommunizieren können“, sagte Minh Anh.
Die Studenten warten auf ihren Einsatz für ein simuliertes Vorstellungsgespräch bei einem Unternehmen.
Bei der Teilnahme am Festival nehmen die Studierenden an simulierten Interviews mit Experten teil. Anleitung zum Verfassen überzeugender und professioneller Bewerbungen...; Nehmen Sie am Workshop „Betrugsfälle bei der Jobsuche von Studierenden erkennen“ teil; Direkte Kommunikation und Kennenlernen von Unternehmen; Bewerben Sie sich auf Fachpositionen, Teilzeitjobs oder Praktika. Viele Stellen im Bereich Personalbeschaffung bieten Gehälter von bis zu 40 Millionen VND/Monat.
Quelle: https://nld.com.vn/sinh-vien-nam-cuoi-san-viec-lam-tu-nhung-ngay-hoi-tuyen-dung-196250319143953813.htm
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