Kinhtedothi – Die Realität der letzten Zeit zeigt, dass viele Einheiten mit flexiblen, kreativen und proaktiven Ansätzen das Gelernte und Befolgen der Ideologie von Onkel Ho in die Praxis umgesetzt haben, um die immer höheren Anforderungen zu erfüllen.
Insbesondere in Bereichen, die eng mit dem Leben der Menschen und der Abwicklung von Verwaltungsverfahren verbunden sind, sind viele gute Modelle und kreative Umsetzungsmethoden entstanden, die einen starken Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben.
Effizienz durch Innovationsgeist und Kreativität
Die Einheiten in Hanoi betrachten Disziplin als Stärke und kombinieren weiterhin das Studium und die Befolgung der Ideologie von Onkel Ho mit der Umsetzung der Richtlinie Nr. 24-CT/TU des Ständigen Ausschusses des Stadtparteikomitees zur „Stärkung von Disziplin, Disziplin und Verantwortung bei der Erledigung von Aufgaben im politischen System der Stadt“. Gleichzeitig wird die Situation überwunden, in der ein Teil der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten Verantwortung drängt, vermeidet und fürchtet, und so eine Resonanz erzeugt, die die Innovation der Führungsmethoden noch stärker macht.
Im Rückblick auf das Jahr 2024, ein Jahr von großer Bedeutung für die Umsetzung der Resolution des Parteikomitees von Hanoi, 17. Amtszeit, haben viele Experten angemerkt, dass Hanoi in vielerlei Hinsicht sehr gute Leistungen erbracht hat. Mit einem großen und neu implementierten Arbeitspensum wurde im Geiste von Innovation und Kreativität effektiv gearbeitet, wodurch nicht nur herausragende Durchbrüche in der sozioökonomischen Entwicklung und im Stadtbild erzielt wurden, sondern auch Innovationen in der Funktionsweise des politischen Systems.
Insbesondere hat die Stadt mit ihrem Durchbruchsgeist viele wichtige strategische und langfristige Aufgaben erfüllt und so eine Grundlage für die Entwicklung der Hauptstadt in der kommenden Zeit geschaffen. Insbesondere hat die Stadt das Hauptstadtgesetz 2024 rasch in die Praxis umgesetzt und die Aufgaben umgesetzt, die nach der Anpassung des Masterplans für den Bau der Hauptstadt bis 2045 mit einer Vision bis 2065 festgelegt wurden. Das Hauptstadtplanungsprojekt Hanoi für den Zeitraum 2021–2030 mit einer Vision bis 2050 wurde genehmigt. Dies sind sehr wichtige Schritte zur Verwirklichung der Vision und der Ambitionen für die Entwicklung der Hauptstadt in einer neuen Entwicklungsperiode.
Gemessen an der Wirksamkeit
Hanoi ist in das Jahr 2025 eingetreten, ein sehr wichtiges Jahr für die erfolgreiche Umsetzung der Resolution des 17. Parteitags der Stadt mit dem konsequenten Geist der Innovation, Kreativität, des Mutes zum Denken, des Mutes zum Handeln und des Mutes, Verantwortung zu übernehmen. Von dort aus tragen wir zur Verwirklichung höherer und weiterer Ziele bei, um die Hauptstadt Hanoi schnell und nachhaltig zu entwickeln und sie zu einer „grünen – intelligenten – modernen“ Stadt zu machen, die sich dynamisch, effektiv und mit regionaler und internationaler Wettbewerbsfähigkeit entwickelt …
Insbesondere haben Parteikomitees und Einheiten von der Stadt- bis zur Basisebene bereits in den ersten Tagen des Jahres 2025 drastische Maßnahmen ergriffen, um die gesetzten Hauptziele umzusetzen. Dabei geht es vor allem um die Förderung wichtiger Bereiche wie Investitionsanziehung, digitale Transformation und Innovation, die Beschleunigung des Fortschritts wichtiger Projekte, die Stimulierung des Konsums, die Entwicklung des Tourismus, die Förderung neuer Wachstumsmotoren … um das Ziel eines BIP-Wachstums von 8 % oder mehr im Jahr 2025 erfolgreich zu erreichen.
Blockaden lösen und öffentliche Investitionsmittel effektiv nutzen: Entwicklung von Fortschrittsplänen, monatliche und projektbezogene Auszahlungen ab Jahresbeginn, mit dem Ziel, über 95 % des öffentlichen Investitionsplans 2025 auszuzahlen. Gleichzeitig werden Verwaltungsverfahren grundlegend reformiert, das Investitions- und Geschäftsumfeld verbessert, Engpässe, Schwierigkeiten und Hindernisse beseitigt, Produktion und Wirtschaft gefördert, die Platzierungen in den Wettbewerbsindizes der Provinzen und anderen wichtigen Indizes, die die Regierungskapazität und die Verwaltungsreform widerspiegeln, verbessert.
2025 ist das fünfte Jahr in Folge, in dem Hanoi das Arbeitsmotto „Disziplin, Disziplin, Aktion, Kreativität, Entwicklung“ umsetzt. Die fünf Elemente dieses Mottos sind gleichzeitig die fünf Hauptmerkmale der Führungsmethode Hanois; zusammen mit zunehmender Dezentralisierung und umfassender Delegation von Autorität in jedem Sektor und Bereich.
Gleichzeitig arbeiten die Einheiten in Hanoi weiterhin daran, das Studium und die Befolgung der Ideologie, Moral und des Stils von Ho Chi Minh mit der Erfüllung politischer und beruflicher Aufgaben zu verknüpfen und so bahnbrechende Inhalte für die Ausarbeitung und strikte Umsetzung von Arbeitsvorschriften und -regeln sowie für die Stärkung des Bewusstseins und der Eigenverantwortung zu finden.
Mithilfe eines konkreten und praktischen Aktionsprogramms werden Einheiten und Orte weiterhin das Lernen und Befolgen der Ideologie von Onkel Ho fördern und dabei viele neue, kreative und flexible Vorgehensweisen anwenden. Von dort aus wird die Entschlossenheit im Handeln gefördert; Durchbrüche und Innovationen im Denken und Handeln werden erzielt, um politische Aufgaben vor Ort zu erfüllen und den Bedürfnissen der Menschen sowie der Weiterentwicklung der Stadt in der kommenden Zeit besser gerecht zu werden.
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Quelle: https://kinhtedothi.vn/tao-them-nhung-buoc-dot-pha-trong-phat-trien.html
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