„Ich wünschte, ich hätte einen Tet-Bonus, um meinem Kind ein neues Hemd zu kaufen.“

Jedes Jahr, wenn Tet naht, sind wir Lehrerinnen und Lehrer gleichermaßen glücklich und besorgt. Glücklich, weil wir nach einem anstrengenden Jahr endlich Zeit zur Erholung haben, um mit unseren Kindern und Familien zusammen zu sein und die Belastung der Arbeit auszugleichen.

Wir sind jedoch weniger glücklich und eher besorgt. Besorgt, weil die Gehälter der Lehrerinnen und Lehrer immer wieder knapp bemessen werden müssen, um die täglichen Ausgaben zu decken. Gerade während des Tet-Festes kommen so viele Ausgaben von den Großeltern und den Kindern im Haus hinzu, dass wir nicht wissen, woher wir das Geld nehmen sollen. Manchmal wünsche ich mir, dass Lehrerinnen und Lehrer wie andere Berufsgruppen auch Boni und ein 13. Monatsgehalt bekämen, damit das Tet-Fest wirklich unbeschwert gefeiert werden könnte.

Der Lehrerberuf ist nicht mit einem Gehalt oder einem Tet-Bonus wie andere Berufe verbunden.

'Verdienen Lehrer nicht auch Tet-Boni?'

Ich bin seit fast zwei Dutzend Jahren Lehrerin an einer weiterführenden Schule und habe noch nie einen Tet-Bonus oder ein 13. Monatsgehalt erhalten, etwas, womit Menschen in anderen Berufen am Ende des Jahres gerne prahlen.

Als Tet kam, saßen meine Freunde zusammen, und ich erfuhr, dass alle eine Prämie bekommen hatten. Manche erhielten ein paar Millionen, manche Dutzend Millionen, und einige arbeiteten sogar für ausländische Firmen und bekamen Hunderte von Millionen – mehr als mein gesamtes Jahresgehalt. Als meine Freunde fragten, lächelte ich nur und antwortete: „Ich bin Lehrerin.“

In solchen Momenten überkommt mich das Selbstmitleid. Es geht nicht um die Zahl der Fälle, sondern um die Anteilnahme und den Austausch darüber. Alle sagen, der Lehrerberuf sei der edelste aller Berufe, deshalb ist es nicht gut, dass wir Lehrer ständig über unsere mageren Gehälter klagen.

Meine Kollegen und ich verstehen das, deshalb ermutigen wir uns in schwierigen Zeiten gegenseitig, unsere Ausgaben im Gleichgewicht zu halten, und dann wird alles gut. Schließlich sind wir auch nur Menschen mit Grundbedürfnissen, die befriedigt werden müssen, und der Kampf um Essen, Kleidung, Reis und Geld lastet schwer auf unseren Schultern.

Es ist ein ehrenwerter Beruf, aber ohne Geld verkauft uns niemand Reis, Fleisch oder Gemüse auf Kredit oder gewährt uns einen Rabatt. Das zeigt, wie wichtig Geld ist, besonders in Zeiten hoher Ausgaben wie Tet, wo es noch wichtiger ist.

Auch wenn wir während Tet überall gespart und eingeschränkt haben, gibt es Dinge, die nicht fehlen dürfen, wie zum Beispiel Geschenke für die Großeltern. Im Arbeitsalltag können wir das vernachlässigen, aber wie könnten wir unseren Eltern während Tet keine Geschenke machen? Oder neue Kleidung für unsere Kinder kaufen – auch wenn es ihnen heute nicht mehr an Kleidung mangelt wie früher, ist neue Kleidung für sie immer noch ein besonderer Höhepunkt von Tet. Wir dürfen ihnen diese kleine Freude nicht wegen der Schwierigkeiten der Erwachsenen nehmen.

All diese Dinge erfordern Geld. Etwas, wovon wir Lehrer nicht gerade reichlich haben, und Tet macht es noch schwieriger, besonders in Jahren, in denen die Gehälter erst nach dem chinesischen Neujahr ausgezahlt werden, wie in diesem Jahr – da scheinen sich die Schwierigkeiten zu vervielfachen.

Der Tet-Bonus ist wie eine Anerkennung für Arbeitnehmer nach einem Jahr harter Arbeit. Deshalb bin ich umso trauriger, wenn ich meine Freunde über diese Summe sprechen höre. Verdienen wir Lehrer nach einem Jahr harter Arbeit nicht auch einen Tet-Bonus für unseren Einsatz?

Der Traum vom „13. Monatsgehalt“

Viele Lehrer trauen sich nicht, in ihre Heimatstädte zurückzukehren.

Obwohl ich keinen Tet-Bonus bekomme, fühle ich mich dennoch glücklicher als viele meiner Freunde und Kollegen, die weit weg von zu Hause arbeiten. Ich habe nicht viel Geld für Tet, also spare ich und kaufe weniger, aber ich kann es mir trotzdem gemütlich machen und mit meiner Familie glücklich sein. Ich habe Kollegen, die das ganze Jahr über auswärts unterrichten und während Tet gerne nach Hause fahren würden. Aber wenn sie sehen, wie viel sie verdienen, zögern sie lange, bevor sie sich entscheiden, ob sie fahren sollen oder nicht.

Einmal schriebst du mir, dass du nach Hause wolltest, aber die Reisekosten, Geschenke und all die anderen Dinge rund um Tet zu teuer waren. Deshalb musstest du bis zu den Sommerferien warten. Ein Tet-Bonus wäre toll gewesen. Beim Lesen deiner Nachricht tatest du mir leid. Auch wenn der Bonus klein war, hätte er uns Lehrern geholfen, die Schwierigkeiten in den Tagen vor Neujahr etwas zu teilen.

Jedes Jahr, wenn Tet naht, müssen meine Kollegen und ich nach der Arbeit viele Nebenjobs annehmen, um uns etwas dazuzuverdienen. Manche verkaufen Obst und Kuchen, andere lokale Spezialitäten. In einigen Jahren läuft unser Tet-Geschäft gut und hilft uns, während des Festes einiges auszugeben. Es gibt aber auch Jahre, in denen es so schlecht läuft, dass wir nicht einmal die Kosten decken, geschweige denn Gewinn machen.

Obwohl ich weiß, dass der Tet-Bonus für unseren Lehrerberuf etwas Ungewöhnliches ist, hoffe ich, dass Lehrer in naher Zukunft ähnliche Boni wie andere Berufsgruppen erhalten werden. Dieser Jahresendbonus würde Lehrern wie mir ein unbeschwerteres Tet-Fest ermöglichen oder, wie meinem Freund, die Heimreise zu ihren Familien und ein gemeinsames Abendessen am ersten Tag des neuen Jahres, ohne große Geldsorgen.

Hoang Nhan Tam (Lehrer)

Quelle: https://vtc.vn/giao-vien-toi-uoc-mot-lan-duoc-thuong-tet-de-mua-cho-con-them-chiec-ao-moi-ar850783.html