Dem Bericht vom 22. Oktober zufolge wurde der Feiertagsplan für das chinesische Neujahr 2025 auf Grundlage der Stellungnahmen und einer Zusammenfassung von 16 Ministerien und Behörden erstellt. Alle 13 Ministerien und Behörden stimmten dem Plan mit neun aufeinanderfolgenden Feiertagen zu (drei Behörden hatten keine Stellungnahme).

Wenn der obige Plan vom Premierminister genehmigt wird, haben Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst und Arbeiter vom 26. Dezember des Jahres des Drachen bis zum 5. Januar des Jahres der Schlange (vom Samstag, 25. Januar, bis Sonntag, 2. Februar 2025) frei.

Die Möglichkeit durchgehender, verlängerter Urlaube wird den Arbeitnehmern Zeit geben, sich zu erholen, den Tourismus ankurbeln und das Wirtschaftswachstum fördern.

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Wenn der Premierminister dem vom Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales vorgeschlagenen Plan zustimmt, erhalten Arbeitnehmer zum chinesischen Neujahr 2025 neun Tage frei. (Illustrationsfoto: MC)

Das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales empfiehlt Unternehmen, für die Feiertage zum chinesischen Neujahr 2025 eine von drei Optionen zu wählen:

Option 1 ist, am Ende des Jahres von Giap Thin und an den ersten 4 Tagen des Jahres von At Ty einen Tag frei zu nehmen.

Option 2 ist, die letzten 2 Tage des Jahres des Drachen und die ersten 3 Tage des Jahres der Schlange abzutrennen.

Die letzte Möglichkeit besteht darin, die letzten 3 Tage des Jahres des Drachen und die ersten 2 Tage des Jahres der Schlange abzutrennen.

Unabhängig von den Plänen für das Tet-Fest müssen Unternehmen ihre Angestellten mindestens 30 Tage im Voraus informieren. Angestellte, die in diesem Zeitraum Überstunden leisten oder nachts arbeiten, erhalten einen Zuschlag von mindestens 300 % ihres regulären Gehalts.