T&T Group und die Philosophie der Ressourcenresonanz

Die konsequente Strategie der T&T Group besteht laut dem Gründer der Gruppe, Herrn Do Quang Hien, im Lernen und in der Zusammenarbeit mit zahlreichen in- und ausländischen Partnern, um Ressourcen für Großprojekte in den wichtigsten Bereichen der Wirtschaft zu bündeln.

Die T&T Group hat eine strategische Kooperationsvereinbarung mit der DB Group unterzeichnet.

Stärkung der internen Stärke Mit der feierlichen Unterzeichnung des Kooperationsabkommens zur Verwaltung und zum Betrieb des Projekts Wyndham T&T Hai Duong Anfang April verlängert sich die Liste der großen Immobilienverwaltungsunternehmen, die sich mit der T&T Group zusammengeschlossen haben. Mit diesem Abkommen eröffnet T&T das erste und bislang einzige internationale 5-Sterne-Hotel in Hai Duong. Wyndham Hotels & Resorts Asia Pacific wird professionelle Qualitätsdienstleistungen erbringen und so zur Verbesserung des Kundenerlebnisses sowie zur Steigerung des Wettbewerbsvorteils des Wyndham T&T Hai Duong Hotels beitragen. Um die schleppende Lage auf dem Immobilienmarkt zu überwinden, erweitert die T&T Group ihr Ökosystem kontinuierlich um Partnermarken. Zuvor hatten die T&T Group und Savills Vietnam ein strategisches Kooperationsabkommen zur Verwaltung und zum Betrieb des Projekts Nr. 2 – Pham Ngoc Thach – unterzeichnet. Das Luxusapartmentprojekt kombiniert mit einem Einkaufszentrum mit Dienstleistungsangebot und Büros hat einen klaren Rechtsstatus und liegt im Zentrum der Stadt Hanoi. Insbesondere wird Savills Vietnam, im Einklang mit der nachhaltigen Entwicklungsorientierung der T&T Group, für die Projektmerkmale geeignete Betriebslösungen erforschen und bereitstellen und dabei den Schwerpunkt bei den Verwaltungsaktivitäten auf ESG-Kriterien legen. Ein weiterer Name, Anabuki NL Housing Service Vietnam (unter der Anabuki Group), wurde von der T&T Group für die Verwaltung des Projekts T&T City Millennia Commercial Area, Villas and Luxury Apartments ausgewählt. Ziel ist die Entwicklung von Stadtprojekten von internationalem Rang, die Verbesserung des Lebensstandards der Menschen im südlichen Gebiet von Ho-Chi-Minh-Stadt und Long An und die Bereitstellung von Betriebsstandards nach „japanischem Standard“ für die Bewohner des Stadtgebiets. Bislang hat die T&T Group viele Großprojekte auf den Weg gebracht, beispielsweise T&T City Millennia ( Long An ), Projekt Nr. 2 – Pham Ngoc Thach, T&T DC Complex (Hanoi), T&T Pho Noi (Hung Yen), T&T Victoria (Nghe An), An Giang Commercial and Residential Complex (An Giang), T&T TAMDA (Vinh Long), Tam Nong Ecological Urban Area, Tourism, Resort and Golf Course (Phu Tho) ... Die Flaute der Welt- und Binnenwirtschaft scheint der Katalysator zu sein, der die Philosophie der Ressourcenresonanz des Gründers Do Quang Hien und seiner Partner fördert. Rückblickend machen die Unternehmen mit Kapitalbeteiligungen der T&T Group große Fortschritte bei ihren Bemühungen, ihre interne Stärke durch die Erweiterung ihres Betriebsraums und die Aufnahme neuer Partner zu stärken. Insbesondere haben die Saigon – Hanoi Commercial Joint Stock Bank (SHB) und die Ayudhya Public Limited Bank (Krungsri) die Übertragung von 50 % des Kapitals der Saigon – Hanoi Commercial Joint Stock Bank Finance Company Limited (SHB Finance) abgeschlossen. Die Saigon – Hanoi Insurance Joint Stock Corporation (BSH) hat einen strategischen Aktionär, DB Insurance (DBI), das zur DB Group Korea gehört und 75 % des Stammkapitals der BSH hält. Nicht nur in den Bereichen Finanzen oder Immobilien, auch im Energiesektor wird das Prinzip der Synergie, insbesondere mit namhaften internationalen Partnern, von T&T stark gefördert. Das Konsortium T&T Group – SK E&S Company Limited (Korea) hat beim Volkskomitee der Provinz Quang Tri offiziell die Frage angesprochen, das Kohlekraftwerk Quang Tri 1 in ein Flüssigerdgaskraftwerk umzuwandeln. Das Projekt soll eine Größe von 1.500 MW haben und über ein Investitionskapital von mehr als 55.000 Milliarden VND (entspricht etwa 2,5 Milliarden USD) verfügen. Neben der Beantragung einer Genehmigung zur Durchführung von Untersuchungen und Erhebungen zur Erstellung eines Dossiers zur Genehmigung der Investitionspolitik des Projekts hat das Konsortium auch vorgeschlagen, in ein zentrales LNG-Lagerhaus in der Gemeinde Hai An im Bezirk Hai Lang zu investieren. Der Vorschlag des Konsortiums aus T&T Group und SK E&S zeigt die langfristige und ehrgeizige Vision der Gruppe für den Sektor der erneuerbaren Energien, wenn es die Frage gleichzeitiger Investitionen vom LNG-Anlagenprojekt in die Lagerinfrastruktur aufwirft. Insbesondere im Zusammenhang mit der Verknüpfung mit Phase 1 des Hai Lang LNG-Projekts, das derzeit mit drei ausländischen Investoren umgesetzt wird, wird die T&T Group das LNG-Gaswärmekraftwerk in Quang Tri fast vollständig besitzen, wenn sie den Investitionsplan zur Umstellung von Kohlewärmekraftwerk in Quang Tri auf Gaswärmekraftwerk abschließt. Derzeit verfügt Phase I des Hai Lang LNG-Gaskraftwerksprojekts über eine Gesamtkapazität von 1.500 MW und entspricht einer Gesamtinvestition von fast 54.000 Milliarden VND. Das Projekt befindet sich im Gebiet der beiden Gemeinden Hai An und Hai Ba (Bezirk Hai Lang) im Energiekomplex der Wirtschaftszone Südost-Quang Tri. Umgesetzt wird das Projekt von einem Investorenkonsortium: T&T Group, Hanwha Energy Joint Stock Company, Korea Gas Corporation (KOGAS) und South Korea Electric Power Corporation (KOSPO). Dies ist nur eines von vielen Projekten, mit denen die T&T Group Schritt halten will mit dem weltweiten Trend zu grüner Entwicklung. Das Projekt ist für internationale Finanzinstitute sehr attraktiv. Standard Chartered hat sich beispielsweise verpflichtet, einen Finanzbetrag von bis zu 6 Milliarden USD bereitzustellen, um die von der T&T Group in Vietnam umgesetzten grünen Projekte zu finanzieren. Diese Finanzierung macht 75 % der gesamten Finanzierungszusage von Standard Chartered in Höhe von 8 Milliarden USD zur Unterstützung nachhaltiger Entwicklungsprojekte in Vietnam aus. Neben dem Energiesektor hat die T&T Group auch im Logistiksektor starke Akzente gesetzt, als sie sich mit der YCH Group (Singapur) – dem weltweit führenden Logistikkonzern – zusammenschloss, um das Projekt Vinh Phuc ICD Logistics Center zu entwickeln. Das Projekt hat eine Größe von mehr als 83 Hektar, eine Gesamtinvestition von fast 3.900 Milliarden VND und eine geplante Zollabfertigungskapazität von etwa 530.000 TEU/Jahr. Dies ist der erste „Superhafen“ des intelligenten Logistiknetzwerks in der ASEAN-Region, mit der integrierten Funktion eines Distributionszentrums (DC) und eines Inland Container Depots (ICD), um Logistikdienstleistungen entsprechend der Marktnachfrage bereitzustellen. Das Zentrum wendet die weltweit führende moderne IoT-Technologie an und nutzt Roboter zur Automatisierung der Lager sowie ein modernes elektronisches Computersteuerungssystem. Philosophie der Resonanz von Ressourcen In der Entwicklungs-Roadmap der Unternehmen im Ökosystem der T&T Group sucht SHB laut Gründer Do Quang Hien nach ausländischen Partnern, und SHS verhält sich genauso, es wird ausländische strategische Partner geben.

Die Philosophie der resonanten Ressourcennutzung wird von der T&T Group in den meisten Geschäftsbereichen wie Ökoenergie, Transport, Logistik usw. deutlich umgesetzt, wobei die jüngsten Pläne zur Ausweitung der Zusammenarbeit starke internationale Elemente und globale Entwicklungstrends aufweisen.

Herr Hien legt hier Wert auf das Wort Strategie. Damit ist nicht gemeint, dass die vietnamesische Seite zu einem hohen Preis verkaufen kann, sondern dass die Werte, die beide Seiten teilen, für weitere Fortschritte sorgen und vietnamesischen Unternehmen helfen, aufzuholen und die regionalen und weltweiten Trends anzuführen. Neben der Zusammenarbeit mit internationalen Unternehmen kooperiert die T&T Group auch mit großen inländischen Unternehmen wie Vietnam Airlines , Vietnam Railways Corporation, Vietnam National Shipping Lines, Vietnam Oil and Gas Power Corporation – Joint Stock Company (PV Power), FPT Group …, um das volle Potenzial und die Vorteile jeder Seite zu fördern und dabei das Ziel der digitalen Transformation und nachhaltigen Entwicklung anzustreben. So trägt man dazu bei, herausragende Resonanzwerte für Unternehmen und die vietnamesische Wirtschaft zu schaffen. „Nach einer Phase schneller und starker Entwicklung im gleichen Tempo wie die Öffnung der vietnamesischen Wirtschaft ist es jetzt an der Zeit, dass sich unsere Unternehmen auf Governance, die Konsolidierung solider Grundlagen, digitale Transformation und Informationstechnologie konzentrieren, anstatt das Wachstum zu betonen“, teilte Herr Hien mit. Aus einem 1993 gegründeten Privatunternehmen, dessen Hauptgeschäftsfeld der Import und Vertrieb von Elektroprodukten der Matsushita Group mit großen Marken wie Panasonic, National und Mitsubishi Heavy Industry Group war, hat sich nach über 30 Jahren Entwicklung eine branchenübergreifende private Wirtschaftsgruppe mit einem Netzwerk von 200 Mitgliedseinheiten, einem Stammkapital von über 22 Milliarden VND, 80.000 leitenden Angestellten und Mitarbeitern, Hunderttausenden von Aktionären und Millionen von Kunden entwickelt. Die T&T Group hat ihre Investitionen im Ausland auch durch die Gründung von Mitgliedseinheiten in den USA, Deutschland, Russland und Australien ausgeweitet. Die Philosophie der Ressourcenresonanz wird von der T&T Group in den meisten Betriebsbereichen wie grüne Energie, Transport, Logistik usw. klar umgesetzt, wobei die jüngsten Pläne zur Ausweitung der Zusammenarbeit starke internationale Elemente und globale Entwicklungstrends aufweisen. Auch bei vielen Plänen hat die Konzentration auf die Strategie zur Ausweitung der internationalen Zusammenarbeit der Gruppe geholfen, finanzielle Ressourcen, Kapazitäten im Zugangsmanagement, Humanressourcen und Technologietransfer von führenden Unternehmen zu mobilisieren. „Nach 30 Jahren Entwicklung verfolgen wir weiterhin konsequent den Weg, die Interessen des Unternehmens mit der Entwicklung und dem Fortschritt der Gesellschaft sowie dem Wohlstand des Landes zu verbinden“, sagte Geschäftsmann Do Quang Hien anlässlich des 30-jährigen Jubiläums der T&T Group und der dritten Verleihung der First Class Labor Medal. Erwähnenswert ist, dass die Philosophie der Ressourcenresonanz der T&T Group nicht nur auf der Präsenz wichtiger in- und ausländischer Partner beruht. Immer wieder erwähnte Herr Hien die Rolle, das Engagement und die Kreativität der Mitarbeiter, die Unterstützung und Hilfe der Regierung sowie die Zusammenarbeit mit Partnern, Investoren, Unternehmen und Unternehmern im In- und Ausland, wenn er über die „unendliche“ Entwicklung der Gruppe sprach. Für ihn ist dies äußerst wichtig, da Größe und Einfluss des Unternehmens zunehmen, der Markt sich ständig verändert und die große Herausforderung auf dem Entwicklungsweg des Unternehmens darstellt. Die Veränderung und Anpassung von innen, von jedem Einzelnen im System, bildet die Grundlage für den Erfolg des Unternehmens. Die Reise hat kein Ende . Ein Viertel des Jahres 2024 ist vergangen. Trotz vieler positiver Signale bleibt es ein Jahr der Bewährungsprobe für die vietnamesische Geschäftswelt und Unternehmer. Doch für das gesamte Team der T&T Group, nicht nur für Herrn Do Quang Hien, sind Schwierigkeiten und Höhen und Tiefen kein Grund, die Geschäftslust zu verlieren. „Es ist das Gesetz bei Investitionen und im Geschäft, dass es Höhen und Tiefen geben wird. Lassen Sie sich also nicht entmutigen und denken Sie immer daran, Chancen zu finden, etwas zu tun und weiterhin einen Beitrag zu leisten. Auch Schwierigkeiten sind Herausforderungen, um den Unternehmergeist zu schärfen, jeden Tag reifer zu werden, gelassener zu sein und den Weg vor sich zu sehen“, erklärte der Geschäftsmann Do Quang Hien. Und vor allem ist seiner Meinung nach die Wettbewerbsfähigkeit, wertvolle Produkte und Lösungen für die Gesellschaft zu schaffen, das Ziel der Reise, die er und die T&T Group stets verfolgen.

Orchidee

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