Το Υπουργείο Υγείας ζητά σχόλια σχετικά με ένα σχέδιο πρότασης για ένα καθεστώς προτιμησιακών επιδομάτων για το ιατρικό προσωπικό. Το συνολικό εκτιμώμενο κόστος για την εφαρμογή αυτής της πολιτικής είναι περίπου 357 δισεκατομμύρια VND ανά μήνα.
Νοσοκομείο που νοσηλεύει ασθενείς με COVID-19 στο Ανόι - Φωτογραφία: NAM TRAN
Σύμφωνα με το Υπουργείο Υγείας , το Διάταγμα αριθ. 56/2011, μετά από 13 χρόνια εφαρμογής, έχει παρουσιάσει πολλές αδυναμίες και δεν είναι πλέον κατάλληλο για το τρέχον πλαίσιο. Οι αλλαγές στα πρότυπα των ασθενειών, η εμφάνιση νέων επιδημιών και η αύξηση των μη μεταδοτικών ασθενειών έχουν θέσει πολλές προκλήσεις, ιδίως για την προληπτική ιατρική.
Για να ξεπεραστούν αυτές οι ελλείψεις, το Υπουργείο Υγείας έχει συντάξει ένα νέο διάταγμα με στόχο την προσέλκυση και διατήρηση ενός ιατρικού δυναμικού υψηλής εξειδίκευσης και την παρακίνηση των εργαζομένων να παραμείνουν μακροπρόθεσμα.
Το νέο προσχέδιο περιλαμβάνει τους συμβασιούχους υπαλλήλους που εργάζονται σε μονάδες δημόσιας υπηρεσίας (σύμφωνα με το Διάταγμα 111/2022/ND-CP), δημιουργώντας μεγαλύτερη δικαιοσύνη για τους συμβασιούχους υπαλλήλους. Προηγουμένως, το καθεστώς προτιμησιακών επιδομάτων εφαρμοζόταν κυρίως σε δημόσιους υπαλλήλους και δημόσιους υπαλλήλους.
Έχουν επίσης γίνει πολλές αλλαγές στο καθεστώς των επαγγελματικών επιδομάτων για το ιατρικό προσωπικό. Σε σύγκριση με τους παλαιούς κανονισμούς, προτείνεται η αύξηση των επαγγελματικών επιδομάτων πολλών ιατρικών υπαλλήλων, τα οποία θα ενταχθούν σε ομάδες με επιδόματα 70%, 60%, 50%, 40% και 30%. Σύμφωνα με τη νέα πρόταση, ο ισχύων συντελεστής 20% δεν θα ισχύει πλέον.
Το Υπουργείο Υγείας προτείνει ένα καθεστώς προτιμησιακών επιδομάτων για το ιατρικό προσωπικό - Φωτογραφία: Συγκεντρώθηκε από τον D.LIEU
Σύμφωνα με στατιστικά στοιχεία του Υπουργείου Υγείας, ο αριθμός των ατόμων που λαμβάνουν προνομιακά επιδόματα ανά επάγγελμα σε εθνικό επίπεδο ανέρχεται σε 157.743 άτομα (με ποσοστά από 20-70%), εκ των οποίων ο μεγαλύτερος αριθμός βρίσκεται σε επίπεδο δημοτικού σταθμού υγείας με περισσότερα από 59.000 άτομα, στο περιφερειακό κέντρο υγείας με περισσότερα από 38.000 άτομα και στο κεντρικό επίπεδο με περισσότερα από 31.000 άτομα.
Ο συνολικός προϋπολογισμός για την εφαρμογή αυτής της πολιτικής εκτιμάται σε 357 δισεκατομμύρια VND/μήνα. Οι τρέχοντες μισθοί και τα επιδόματα θέσεων ανέρχονται σε σχεδόν 714 δισεκατομμύρια VND/μήνα.
Η αναμενόμενη πηγή πληρωμής είναι καταρχάς η τιμή των υπηρεσιών ιατρικής εξέτασης και θεραπείας, οι οποίες διαρθρώνονται ως κόστος για την καταβολή προνομιακών επαγγελματικών επιδομάτων.
Δεύτερον, από τον προϋπολογισμό για την εφαρμογή του καθεστώτος επιδομάτων που προβλέπεται από πόρους του κρατικού προϋπολογισμού που έχουν διατεθεί στη μονάδα σύμφωνα με την τρέχουσα αποκέντρωση του κρατικού προϋπολογισμού· τα παρακρατούμενα έσοδα σταδιοδρομίας της μονάδας· άλλες νόμιμες πηγές εσόδων της μονάδας (εάν υπάρχουν).
Αυτό το προσχέδιο αναμένεται να αντιμετωπίσει την έλλειψη εξειδικευμένου ιατρικού προσωπικού σε επίπεδο βάσης, να βελτιώσει την ποιότητα των ιατρικών υπηρεσιών, ιδίως σε επίπεδο βάσης και στην προληπτική ιατρική.
Ταυτόχρονα, η εφαρμογή εύλογων προτιμησιακών επιδομάτων θα συμβάλει στη μείωση του αριθμού των εργαζομένων στον ιατρικό κλάδο που αποχωρούν από την εργασία τους, διασφαλίζοντας τη βιώσιμη ανάπτυξη του δημόσιου συστήματος υγείας.
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://tuoitre.vn/bo-y-te-du-chi-357-ti-dong-thang-khi-tang-phu-cap-uu-dai-nghe-ai-duoc-huong-20241206122331144.htm
Σχόλιο (0)