Παρά τις πολυάριθμες δυσκολίες, όπως οι πολύπλοκες γεωλογικές συνθήκες, η υψηλή πίεση στο ορυχείο, τα πολλά ρήγματα και ρωγμές, τα ακραία καιρικά φαινόμενα και η έλλειψη υπόγειου εργατικού δυναμικού, υπό την καθοδήγηση της TKV (Vietnam Coal Corporation) και με την υψηλή αποφασιστικότητα των εργαζομένων της, η Nui Beo Coal Joint Stock Company ξεπέρασε το σχέδιο του 2025 και πέτυχε ανάπτυξη σε σύγκριση με το 2024.

Η Nui Beo Coal Joint Stock Company απονέμει επαίνους σε εξαιρετικές ομάδες και άτομα. Φωτογραφία: TKV.
Συνεπώς, η παραγωγή στην Nui Beo Coal Joint Stock Company ξεπέρασε το καθορισμένο σχέδιο: Η παραγωγή ακατέργαστου άνθρακα έφτασε τους 2,0 εκατομμύρια τόνους (προγραμματισμένος και στόχος επίλυσης: 1,9 εκατομμύρια τόνοι), που αντιστοιχεί στο 105,3% του σχεδίου και στο 122,6% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024. Η κατανάλωση άνθρακα έφτασε τα 1,882 εκατομμύρια τόνους, που αντιστοιχεί στο 106,5% του σχεδίου και στο 114,2% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024. Τα έσοδα ανήλθαν σε 2.979,0 δισεκατομμύρια VND, που αντιστοιχεί στο 109,1% του σχεδίου και στο 105,3% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024. Τα αναμενόμενα κέρδη ήταν 52,06 δισεκατομμύρια VND, που αντιστοιχεί στο 144,0% του σχεδίου και στο 111,4% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024.
Συγκεκριμένα, ο μέσος μισθός στην Nui Beo Coal Joint Stock Company έφτασε τα 21,56 εκατομμύρια VND/άτομο/μήνα, που αντιστοιχεί στο 108,3% του σχεδίου και στο 121,3% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024, εκ των οποίων ο μισθός των ανθρακωρύχων ήταν 27,29 εκατομμύρια VND/άτομο/μήνα, που αντιστοιχεί στο 118,6% του σχεδίου και στο 122,3% σε σύγκριση με την ίδια περίοδο του 2024...
Επιπλέον, το Συνδικάτο και τα επαγγελματικά τμήματα της Nui Beo Coal Joint Stock Company έχουν συντονιστεί για την αποτελεσματική εφαρμογή πολιτικών και κανονισμών, φροντίζοντας για τη ζωή, τους μισθούς και την ευημερία των εργαζομένων, διασφαλίζοντας την ασφάλεια και την υγεία στην εργασία και προωθώντας κινήματα άμιλλας στην παραγωγή και χτίζοντας εταιρική κουλτούρα... Συγκεκριμένα, το 2025, η Εταιρεία ξεκίνησε το επενδυτικό έργο για την κατασκευή συλλογικών κατοικιών για τους εργαζόμενους, καλύπτοντας τις στεγαστικές ανάγκες των εργαζομένων.
Ο κ. Doan Duc Tho, Διευθυντής της Nui Beo Coal Joint Stock Company, δήλωσε ότι τα αποτελέσματα και τα επιτεύγματα που υπερβαίνουν το σχέδιο έχουν δημιουργήσει μια σημαντική βάση για την εταιρεία ώστε να συνεχίσει τη βιώσιμη ανάπτυξή της το 2026 και τα επόμενα χρόνια. Οι στόχοι, τα σχέδια και τα καθήκοντα για την παραγωγή και τις επιχειρήσεις το 2026 περιλαμβάνουν: Εκσκαφή 14.320 μέτρων σηράγγων για την προετοιμασία της παραγωγής· παραγωγή 2,0 εκατομμυρίων τόνων ακατέργαστου άνθρακα· πώληση 1,86 εκατομμυρίων τόνων άνθρακα· έσοδα από την παραγωγή άνθρακα 2,893 δισεκατομμύρια VND· κέρδος 36,2 δισεκατομμύρια VND· και μέσος μισθός 21,56 εκατομμύρια VND/άτομο/μήνα. Η εταιρεία έχει αναπτύξει 12 βασικές εργασίες και 5 ομάδες λύσεων, επιδιώκοντας να ολοκληρώσει ολοκληρωμένα τις εργασίες παραγωγής και τις επιχειρήσεις το 2026, διασφαλίζοντας «Ενότητα - Δημοκρατία - Πειθαρχία - Καινοτομία - Ανάπτυξη».

Το Συνδικάτο Εργατών του TKV απένειμε τον τίτλο «Καινοτόμος Ανθρακωρύχος» σε άτομα με εξαιρετικά επιτεύγματα. Φωτογραφία: TKV.
Σύμφωνα με τον Γενικό Διευθυντή Vu Anh Tuan, η Nui Beo Coal Joint Stock Company είναι το πρώτο ορυχείο που μετατρέπει με επιτυχία από ανοιχτή σε υπόγεια εξόρυξη και επιτυγχάνει την σχεδιασμένη δυναμικότητά του. Για τις εργασίες του 2026, ο Γενικός Διευθυντής ζήτησε από την εταιρεία να συνεχίσει να προωθεί την εφαρμογή της επιστήμης και της τεχνολογίας, της μηχανοποίησης, του αυτοματισμού και του ψηφιακού μετασχηματισμού σε όλους τους τομείς λειτουργίας· να συνεχίσει την αναδιάρθρωση, την αναδιοργάνωση, τον εξορθολογισμό του εργατικού δυναμικού, τη βελτίωση της παραγωγικότητας της εργασίας και της αποδοτικότητας της παραγωγής και των επιχειρήσεων, τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας και της στέγασης των εργαζομένων· να εφαρμόσει πλήρως και εκτενώς τις Αποφάσεις του Κομματικού Συνεδρίου σε όλα τα επίπεδα, επιβεβαιώνοντας τον άμεσο και ολοκληρωμένο ηγετικό ρόλο των κομματικών επιτροπών και ενισχύοντας την οικοδόμηση του Κόμματος και ένα ισχυρό πολιτικό σύστημα.
Επιπλέον, η Nui Beo Coal Joint Stock Company πρέπει να δημιουργήσει μια ομάδα στελεχών και εργαζομένων που να ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις των καθηκόντων· να συνεχίσει να εφαρμόζει αποτελεσματικά την ασφάλεια και την υγεία στην εργασία και την προστασία του περιβάλλοντος· να επικεντρωθεί στην οικοδόμηση καλών σχέσεων με την τοπική κοινότητα και στην εκτέλεση έργου κοινωνικής πρόνοιας στην περιοχή· να συμμορφώνεται αυστηρά με τους κανονισμούς του νόμου, τις πολιτικές και τις οδηγίες του Κόμματος και του Κράτους· να προωθεί την παραδοσιακή δύναμη της «Πειθαρχίας και Ενότητας» των ανθρακωρύχων, τη δύναμη της συλλογικότητας, για την ολοκληρωμένη ολοκλήρωση των καθηκόντων για το 2026 και να επιτύχει τον στόχο της εξυπηρέτησης των εργαζομένων και της συμβολής στην ανάπτυξη της Nui Beo Coal.
Στο συνέδριο, η Nui Beo Coal Joint Stock Company ανακοίνωσε αποφάσεις και απένειμε τον τίτλο του «Καινοτόμου Μεταλλωρύχου» του Συνδικάτου TKV σε άτομα με εξαιρετικά επιτεύγματα. Ο Διευθυντής της Εταιρείας επαίνεσε τις κορυφαίες ομάδες εξομοίωσης, επαίνεσε τις εξαιρετικές ομάδες και άτομα και το Συνδικάτο της Εταιρείας επαίνεσε τα εξαιρετικά συνδικάτα των τμημάτων για το 2025.
Πηγή: https://nongnghiepmoitruong.vn/cong-ty-cp-than-nui-beo--vinacomin-hoan-thanh-vuot-muc-ke-hoach-nam-2025-d788626.html










Σχόλιο (0)