El Comité Permanente del Comité Provincial del Partido de Hai Duong publicó una lista de puestos de trabajo en las agencias del Partido.

Los líderes de las agencias del Bloque de Emulación de las Agencias del Partido Provincial de Hai Duong firmaron el acuerdo de emulación para 2024 (foto documental).

De los 260 puestos de trabajo en total, 87 pertenecen al grupo de liderazgo y gestión; 72 puestos en grupos profesionales y especializados; 62 puestos en el grupo profesional, compartidos; 39 puestos en el grupo de apoyo y servicio. En correspondencia con los 260 puestos de trabajo mencionados anteriormente, la provincia ha creado 260 marcos de competencias para puestos de trabajo. Las descripciones de trabajo para cada puesto se asignarán a las agencias y unidades de construcción en el futuro.

Emitir una lista de puestos de trabajo de acuerdo con la dirección y orientación del Gobierno Central para servir al arreglo salarial; Reorganizar el personal, los funcionarios y los empleados públicos y reclutar y organizar a los funcionarios y empleados públicos adecuados para los puestos de trabajo en el futuro; Al mismo tiempo, reducir aquellas personas que no cumplen con los requisitos del puesto, contribuyendo a racionalizar la nómina de acuerdo a la normativa.

Según el Comité Permanente del Partido Provincial, el sistema de lista de puestos de trabajo creará coherencia en los puestos de trabajo entre localidades, agencias y unidades de toda la industria; Acordar el título del puesto, la descripción del trabajo, los requisitos de competencia, los entregables y los criterios de evaluación del desempeño en el mismo puesto. La creación de puestos de trabajo por grupo en lugar de por puesto de trabajo específico también ayuda a que el sistema de puestos de trabajo sea estable durante el proceso de racionalización de la nómina.

El Comité Permanente del Partido Provincial ha solicitado al Comité Organizador Central que continúe asesorando sobre la complementación y modificación para unificar los reglamentos sobre las funciones, tareas, estructura organizativa y dotación de personal de los organismos especializados del Comité del Frente de la Patria de Vietnam y las organizaciones sociopolíticas a nivel provincial y distrital; Especificar con anticipación la proporción de la estructura de funcionarios públicos para cada agencia bajo el Partido, el Frente de la Patria de Vietnam y las organizaciones sociopolíticas a nivel provincial y distrital, para que sirva como base para la clasificación salarial según el puesto de trabajo.

PV

Fuente: https://baohaiduong.vn/ban-thuong-vu-tinh-uy-hai-duong-ban-hanh-danh-muc-vi-tri-viec-lam-tai-cac-co-quan-dang-379138.html