Las empresas vietnamitas deben tener la aspiración de llegar al mundo.

Para que las marcas vietnamitas lleguen realmente al mundo, se requiere la cooperación de toda la comunidad empresarial, el apoyo del Gobierno y la confianza de los consumidores. Cuando se eliminan mecanismos y políticas, las propias empresas deben tener el deseo de extenderse y desarrollarse.

Delegados asistentes al debate. Foto: Tuan Luong

Ese es el mensaje enfatizado por los representantes empresariales en el seminario "Nueva Era - La Era del Levantamiento para Desarrollar la Riqueza y la Prosperidad de la Nación", organizado por la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas de Hanoi (Hanoisme) esta tarde (10 de mayo).

“El camino a seguir” para la comunidad empresarial

El Dr. Mac Quoc Anh, vicepresidente y secretario general de Hanoisme, dijo que la Resolución No. 68-NQ/TW del 4 de mayo de 2025 del Politburó sobre el desarrollo económico privado ha abierto una "pista" institucional.

Para las pequeñas y medianas empresas de Hanoi (que representan más del 98% del número total de empresas de la capital), la Resolución No. 68-NQ/TW es como una "orden de salida" para una nueva carrera.

En lugar de simplemente esperar incentivos, la comunidad empresarial identificó tres compromisos complementarios: gobernanza transparente; Inversión en I+D (investigación y desarrollo) de al menos el 2 - 3% de los ingresos en tecnología y energía renovable; vínculo de la cadena de valor

"Por lo tanto, la nueva mentalidad es ser proactivos y no esperar pasivamente, en el verdadero espíritu de que "los empresarios son guerreros económicos " que la resolución enfatiza", afirmó el Sr. Mac Quoc Anh.

Según el Sr. Phan Duc Hieu, miembro de la 15ª Asamblea Nacional, miembro del Comité Económico y Financiero de la Asamblea Nacional, la Resolución No. 68-NQ/TW ha traído consigo un espíritu de innovación en el pensamiento sobre la elaboración y aplicación de leyes, eliminando las barreras administrativas, el mecanismo de "pedir-dar", abandonando la mentalidad de "si no puedes gestionar, entonces prohíbe", las empresas son libres de hacer negocios en industrias no prohibidas por la ley; Eliminar las barreras de acceso al mercado, garantizar un entorno empresarial abierto, transparente, claro, consistente, estable a largo plazo, fácil de cumplir y de bajo costo.

En 2025, el Gobierno completará la revisión y eliminación de condiciones comerciales innecesarias, regulaciones superpuestas e inapropiadas que obstaculizan el desarrollo de las empresas privadas; Reducir al menos un 30% el tiempo y los costes de cumplimiento y las condiciones de negocio.

Estas soluciones ayudarán a la comunidad empresarial a aumentar el acceso a la tierra y a las instalaciones de producción y de negocio; Promover y diversificar las fuentes de capital así como la calidad de los recursos humanos para la economía privada.

Aspiraciones empresariales

Vietnam está entrando en una "Nueva Era: la era del desarrollo y la prosperidad nacional" en el contexto de la economía digital, la transformación verde y la conectividad regional y global que abren oportunidades junto con desafíos.

El camino a seguir requiere que las pequeñas y medianas empresas mejoren su capacidad de gestión, innoven tecnología, estandaricen los criterios ESG (medio ambiente – sociedad – gobernanza), un conjunto de tres estándares para medir factores relacionados con la orientación y las actividades de desarrollo sostenible de las empresas.

En particular, las empresas deben construir y preservar la identidad cultural y la cultura corporativa vietnamita.

Muchas empresas de Hanoi presentaron productos al margen del debate. Foto: Tuan Luong

En el debate hubo quienes opinaron que desde hace mucho tiempo los procedimientos administrativos han sido un "cuello de botella". Actualmente, con nuevas resoluciones emitidas por el Politburó, como la Resolución No. 57-NQ/TW sobre avances en el desarrollo de ciencia y tecnología, innovación y transformación digital nacional; Resolución No. 59-NQ/TW sobre integración internacional; Resolución Nº 66-NQ/TW sobre innovación en la elaboración y aplicación de leyes; La Resolución No. 68-NQ/TW sobre desarrollo económico privado..., crea grandes oportunidades para que las empresas logren avances.

Por ello, la comunidad empresarial debe hacer recomendaciones sobre los temas que son “cuellos de botella”, ayudando a acortar los procesos y procedimientos de inversión para que las empresas no pierdan oportunidades. La comunidad empresarial debe estar unida, como "un manojo de palillos" y no puede estar separada "cada palillo".

El Director General de Garment Corporation 10 - Than Duc Viet Joint Stock Company enfatizó que si se presenta una oportunidad única en la vida y no se aprovecha, no habrá resultados. En el pasado, el camino de la política a la práctica era bastante largo. Ahora el Comité Central del Partido ha tomado decisiones y políticas importantes, como la racionalización del aparato, la fusión, el desarrollo de la economía privada...

El gobierno debería tener grupos de trabajo especiales para escuchar las dificultades, problemas y sugerencias de la comunidad empresarial. Porque si no hay un departamento especializado, aunque haya muchas sugerencias, será difícil resolverlas. Si las empresas hacen demasiadas sugerencias sin verificar, será aún más difícil resolverlas.

¿Cómo hacer que el camino de la política a la práctica sea lo más corto posible? Cuando se eliminan mecanismos y políticas, es hora de que las empresas tomen decisiones. El 10 de mayo en sí mismo siempre tiene el deseo de alcanzar nuevas alturas porque sin deseo, solo estará limitado en su alcance y será difícil llegar lejos.

Según el Sr. Than Duc Viet, construir una nación rica, próspera y feliz es el objetivo común de la comunidad empresarial y de toda la sociedad.

El fuerte desarrollo de cada empresa contribuirá a crear una poderosa marca nacional. Para que las marcas vietnamitas lleguen realmente al mundo, se requiere la cooperación de toda la comunidad empresarial, el apoyo del Gobierno y la confianza de los consumidores.

"En la nueva era, la era de las aspiraciones de ascenso, creo que, con el espíritu de solidaridad, la autosuficiencia y los valores fundamentales que cultiva cada empresa, las empresas vietnamitas innovarán y crearán constantemente para mejorar su competitividad y alcanzar el mercado internacional", afirmó el Sr. Viet.

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Después de 30 años de construcción y desarrollo, Hanoisme se ha convertido en una organización de prestigio, que acompaña y apoya a las empresas en el proceso de desarrollo sostenible, integración económica y mejora de la competitividad.

Desde sus inicios con un número modesto de miembros, la Asociación ha ampliado su escala a más de 11.000 miembros, 28 clubes de distrito en Hanoi, 4 clubes en Ciudad Ho Chi Minh y 5 oficinas de representación en Estados Unidos, Japón, Austria, Singapur y la República Checa, contribuyendo significativamente al desarrollo socioeconómico de la capital y del país.

Como puente entre las empresas y los organismos de gestión estatales, la Asociación ha participado activamente en la propuesta de políticas, la organización de programas de apoyo empresarial y la promoción de conexiones y cooperación dentro de la comunidad empresarial.

Fuente: https://hanoimoi.vn/doanh-nghiep-viet-phai-mang-khat-vong-vuon-tam-the-gioi-701839.html