Apoyo para viajes de funcionarios públicos de ámbito municipal que trabajan fuera de casa

Tras la implementación del modelo de gobierno local de dos niveles, la organización y fusión de las unidades administrativas comunales, muchos cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores de la provincia se han visto obligados a cambiar de lugar de trabajo y a trabajar en puestos mucho más alejados de sus hogares y de sus antiguos lugares de trabajo, lo que ha aumentado las dificultades y penurias. Para incentivar a los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores comunales que trabajan lejos de sus hogares a que completen sus tareas, la provincia de Quang Ninh ha promulgado con prontitud una política de apoyo a los gastos de viaje debido a la organización de las unidades administrativas comunales en la provincia.

Mediante la implementación de un sistema de gobierno local de dos niveles, la provincia de Quang Ninh ha reorganizado y fusionado 171 unidades administrativas comunales existentes en 54 unidades, incluyendo 30 distritos, 22 comunas y dos zonas especiales: Van Don y Co To. Tras la fusión, muchas comunas en zonas remotas, montañosas y fronterizas cuentan con grandes extensiones de terreno y oficinas ubicadas de forma diferente, lo que resulta en desplazamientos más largos y arduos para muchos funcionarios, empleados y empleados. A pesar de ello, todos los servicios para la población, empresas, organizaciones e individuos son prestados por las autoridades comunales, lo que garantiza un funcionamiento fluido y eficiente.

Con el fin de motivar y alentar a los funcionarios, funcionarios públicos y trabajadores a nivel comunal que trabajan lejos de casa, en la 32ª sesión del 14º Consejo Popular Provincial, se aprobó la Resolución 75/2025/NQ-HĐND, que estipula políticas para apoyar los viajes de los funcionarios, funcionarios públicos y trabajadores afectados por la reorganización de las unidades administrativas a nivel comunal en la provincia de Quang Ninh.

A partir del 1 de noviembre de 2025, los funcionarios, servidores públicos y empleados afectados por la reorganización de las unidades administrativas a nivel comunal en la provincia recibirán apoyo para gastos de viaje.

En consecuencia, los beneficiarios de la Resolución son los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores empleados en el Partido, el Estado, el Frente de la Patria, las organizaciones político -sociales y las unidades de servicio público a nivel comunal que tienen que cambiar su lugar de trabajo en comparación con antes de la reorganización de las unidades administrativas a nivel comunal; y los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores que son transferidos, rotados, comisionados o asignados a trabajar en las unidades administrativas a nivel comunal después de la reorganización.

Español Se proporcionará una asignación de apoyo de 2.000.000 de VND por persona por mes a las personas mencionadas anteriormente en los casos en que la distancia de viaje a la nueva ubicación de la oficina aumente en comparación con la ubicación de la oficina anterior, específicamente: 10 km o más para nuevas ubicaciones de oficinas en comunas, barrios y zonas especiales en la Zona I de las áreas de minorías étnicas y montañosas de la provincia de Quang Ninh, según lo define la Decisión No. 3424/QD-UBND del 8 de septiembre de 2025 del Comité Popular Provincial; y 15 km o más para nuevas ubicaciones de oficinas en otras áreas.

Se proporcionará una asignación mensual de 3.000.000 de VND por persona a los funcionarios, funcionarios públicos y empleados de las islas Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung y Ban Sen que trabajen en el centro administrativo de la Zona Económica Especial de Van Don.

Esta política se implementará durante 36 meses a partir de la fecha de vigencia de la Resolución No. 75/2025/NQ-HĐND, que es el 1 de noviembre de 2025.

El subsidio se desembolsará junto con el salario mensual siguiente, de acuerdo al tiempo efectivo de trabajo de los funcionarios, servidores públicos, empleados públicos y trabajadores; no se utilizará para el cálculo de las contribuciones y beneficios del seguro social, seguro de salud o seguro de desempleo, ni servirá como base para el cálculo de otros beneficios y asignaciones.

Según se informa, tras la reorganización y fusión de las unidades administrativas a nivel comunal y la implementación de un modelo de gobierno local de dos niveles, más de 1.000 personas en toda la provincia se están beneficiando de esta política, incluidos 19 casos en las islas de Quan Lan, Minh Chau, Thang Loi, Ngoc Vung y Ban Sen.

La acción oportuna tomada por la provincia de Quang Ninh al emitir e implementar políticas para apoyar los viajes de funcionarios, servidores públicos y empleados afectados por la reorganización de las unidades administrativas a nivel comunal ha contribuido a motivarlos tanto espiritual como materialmente, permitiéndoles trabajar con tranquilidad, dedicarse y completar con éxito todas las tareas asignadas, sirviendo a la gente y a las empresas aún mejor y de manera más efectiva.

Paz

Fuente: https://baoquangninh.vn/ho-tro-di-lai-cho-cong-chuc-cap-xa-lam-viec-xa-nha-3381319.html