Superar las deficiencias y mejorar la eficacia de los consejos populares a nivel comunal (Parte 3)

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Los votantes de la comuna de Pu Nhi (distrito de Dien Bien Dong) asisten a una reunión de votantes.

Mejora de los delegados

La práctica reciente muestra que las localidades con representantes de buena calidad tendrán mejores actividades del Consejo Popular y, a la inversa, una calidad limitada de representantes afectará en gran medida las actividades de los órganos electos.

En los últimos años, el Consejo Popular de la comuna de Pu Nhi (distrito de Dien Bien Dong) se ha centrado en mejorar la calidad de los delegados mediante la formación y el coaching... pero debido a la capacidad limitada de algunos delegados, muchas actividades no han sido efectivas. La situación de las recomendaciones y reflexiones de los votantes no se ha resuelto con prontitud. Por ejemplo, en el período 2016-2021, a través del seguimiento y el contacto con los votantes, los votantes de la comuna han hecho cerca de 270 recomendaciones, principalmente relacionadas con la inversión en carreteras, agua potable, compensación por la limpieza del sitio, políticas... Sin embargo, hay cerca de 80 recomendaciones que no se han resuelto, como: Invertir en la construcción de una carretera de hormigón de 2 km de largo en la aldea de Huoi Tao B; o los votantes de las aldeas de Pu Nhi A y Pu Nhi B propusieron invertir en la construcción de un puente sobre el arroyo para facilitar el desplazamiento de las personas, especialmente durante la temporada de lluvias.

Reconociendo abiertamente las dificultades y limitaciones, en los últimos años, los Consejos Populares a nivel provincial y distrital han implementado considerablemente numerosas soluciones para innovar las actividades y la calidad de los delegados de los Consejos Populares a nivel comunal. En particular, cada año, los Consejos Populares a dos niveles (distrital y comunal) organizan actividades de intercambio de experiencias, cursos de capacitación y mejoran la calidad de las actividades para los delegados de los Consejos Populares a nivel comunal. Al mismo tiempo, desarrollan planes de capacitación y ofrecen cursos de capacitación para los delegados de los Consejos Populares a nivel comunal sobre conocimientos de la gestión estatal y la legislación; habilidades en investigación de documentos, recopilación de información, contacto con votantes, supervisión en reuniones, supervisión regular, cuestionamiento, crítica, etc.

El Consejo Popular de la Comuna de Thanh Yen (Distrito de Dien Bien), durante el período 2016-2021, aún cuenta con delegados con un nivel educativo de tan solo 5.º grado, mientras que en el período 2021-2026, el nivel educativo más bajo es de 9.º/12.º grado o superior, y el nivel profesional es de nivel intermedio o superior. Cada año, el Consejo Popular de la Comuna crea las condiciones para que los delegados tengan tiempo para participar en estudios y capacitaciones para mejorar su nivel cultural y profesional. De este modo, ha contribuido activamente a las actividades comunes del Consejo Popular de la Comuna; muchas opiniones de la población dirigidas a los delegados del Consejo Popular de la Comuna se han remitido con prontitud a las autoridades competentes para su resolución satisfactoria, especialmente recomendaciones sobre nuevas construcciones rurales y reducción de la pobreza.

La Sra. Lo Thi Nham, Secretaria Adjunta del Comité del Partido, Presidenta del Consejo Popular de la comuna de Muong Nhe (distrito de Muong Nhe) revisó la lista de delegados para desarrollar un programa de capacitación.

En el distrito de Muong Nhe, a pesar de las numerosas dificultades, la calidad de los delegados de los Consejos Populares a nivel comunal está mejorando gradualmente. Anualmente, el Consejo Popular Distrital organiza intercambios de experiencias y capacitaciones, y mejora las cualificaciones, capacidades y habilidades de los delegados en el desempeño de sus funciones, como organizar reuniones, examinar documentos, supervisar, interrogar, presentar, atender a los votantes y recibir a los ciudadanos. Esto crea las condiciones para que los delegados intercambien experiencias positivas y propongan soluciones para superar las dificultades y obstáculos en sus actividades.

Gracias a la implementación de diversas soluciones, la calidad de los delegados del Consejo Popular a nivel comunal en la provincia de Dien Bien ha mejorado gradualmente en términos de nivel cultural, experiencia y teoría política . En el período 2021-2026, la provincia contaba con 2711 delegados del Consejo Popular a nivel comunal; los delegados con estudios de posgrado representaban el 1,07%; los universitarios, el 33,8%; y los de nivel inferior al universitario, el 65,33%. En cuanto a nivel de teoría política, el 1,4% tenía estudios avanzados y el 45,5%, estudios intermedios.

Innovación, promoción de la democracia

En los últimos años, los Consejos Populares a nivel comunal de la provincia de Dien Bien han realizado esfuerzos para innovar y mejorar la calidad de las reuniones, los contactos con los votantes y las actividades de supervisión.

Con la función y tarea de ser un organismo de poder estatal local, que representa la voluntad y las aspiraciones del pueblo, el Consejo Popular de la comuna de Chieng So (distrito de Dien Bien Dong) ha hecho esfuerzos para innovar sus métodos de trabajo y el contenido de sus reuniones en una dirección práctica, promoviendo la democracia y la inteligencia de los delegados para decidir sobre asuntos locales importantes.

Los votantes de la ciudad de Tua Chua (distrito de Tua Chua) propusieron invertir en infraestructura de tráfico rural.

El Secretario del Partido, Presidente del Consejo Popular de la comuna de Chieng So, Lo Van Dung dijo: El Consejo Popular de la comuna se centra en innovar reuniones, reunirse con votantes y monitorear actividades. Antes de las reuniones, el Comité Permanente del Consejo Popular de la comuna se coordinó con el Comité Popular, el Comité del Frente de la Patria de la comuna y los departamentos y organizaciones relacionados para discutir y acordar el tiempo esperado y la agenda de las reuniones. Al mismo tiempo, se asignaron tareas específicas a cada camarada para preparar informes, resumir las opiniones de los votantes, las presentaciones y los proyectos de resolución que se presentarán en las reuniones. Para que las reuniones se desarrollen sin problemas, el Consejo Popular de la comuna preparó una lista de grupos de discusión y sugirió contenido de discusión. El funcionamiento de las reuniones se llevó a cabo de acuerdo con el contenido y la agenda, promoviendo el espíritu de democracia, solidaridad y responsabilidad de los delegados asistentes.

No solo se han producido cambios en las actividades de supervisión y reuniones, sino también en el contacto con los votantes. En esta actividad, los Consejos Populares de algunas comunas se han coordinado eficazmente con las agencias pertinentes. Las habilidades de los delegados han mejorado notablemente, ya que ya no presentan el informe original como antes, sino que se limitan a resumir brevemente el contenido principal, captando así la atención de los oyentes y de los votantes. El Comité Permanente del Consejo Popular de la comuna recopila cada cuestión planteada por los votantes y la envía al Comité Popular y a las agencias pertinentes para obtener respuestas específicas. El nivel de satisfacción y confianza de los votantes ha aumentado gradualmente.

El Sr. Phan A Bu, presidente del Comité Popular de la Comuna de Huoi So, distrito de Tua Chua, declaró: «El Comité Permanente del Consejo Popular de la Comuna ha innovado proactivamente las actividades de contacto con los votantes de forma flexible y adaptada a las circunstancias. Se reunieron proactivamente con el Comité del Frente Patriótico de Vietnam para acordar la hora, el lugar, la composición de los votantes y el contenido del contacto, informando posteriormente a todos los votantes y al público en general. Las sesiones de contacto con los votantes se organizaron con rigor; se recibieron las opiniones y recomendaciones de los votantes, se les dio respuesta, dentro de sus competencias, y se remitieron con prontitud a las agencias, organizaciones e individuos pertinentes para su resolución».

Español El Sr. Pham Thanh Phuong, Vicepresidente del Consejo Popular del distrito de Tua Chua, compartió: Además de mejorar el papel, la responsabilidad, la innovación y la calidad de las actividades del Comité Permanente, los comités del Consejo Popular, los grupos de delegaciones y los delegados del Consejo Popular, en el futuro, el Comité Permanente del Consejo Popular a nivel comunal necesita continuar innovando la preparación y organización de reuniones en una dirección profesional y moderna, promoviendo la aplicación de la tecnología de la información. Mejorar la calidad de las actividades de supervisión, el contacto con los votantes, la recepción de los ciudadanos, la recepción y resolución de quejas y denuncias de los ciudadanos. Al mismo tiempo, cada delegado del Consejo Popular necesita aprender proactivamente, innovar los métodos de trabajo y mejorar la responsabilidad en el desempeño de los deberes de un representante electo.

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