“No se necesitan dos o tres meses para obtener un permiso de trabajo en el extranjero”

Las empresas "se quejan" de que se tarda mucho en solicitar permisos de trabajo extranjeros, mientras que el Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh lo niega porque "siempre procesa las solicitudes en menos de 10 días".

Durante el diálogo entre 300 empresas y el gobierno de Ciudad Ho Chi Minh el 16 de junio, muchas unidades compartieron las dificultades que aún enfrentan en los trámites de solicitud de permisos de trabajo para extranjeros. Las unidades señalaron una serie de obstáculos, desde la presentación de documentos y la preparación de numerosos documentos relacionados, hasta la necesidad de mano de obra y los largos tiempos de espera para obtener respuestas.

Un caso de una empresa con inversión coreana que atrajo mucha atención durante el diálogo fue el de una empresa establecida a finales del año pasado que había firmado un poder notarial para que un empleado extranjero asumiera el cargo de director general. Por lo tanto, la empresa tuvo que solicitar un permiso de trabajo para esta persona, pero el proceso tardó entre dos y tres meses.

De igual manera, una empresa química conjunta entre Taiwán y Vietnam declaró a VnExpress que enfrenta dificultades debido a la imposibilidad de enviar personal altamente calificado para operar el nuevo sistema de maquinaria especializada. El representante de la empresa indicó que ha solicitado permisos de trabajo para seis extranjeros desde finales de abril, pero aún no ha recibido resultados.

Por ahora, la fábrica de la empresa se ve obligada a recurrir a medidas de campo, contratando más trabajadores nacionales y realizando videollamadas diarias con un equipo de alta calidad en Taiwán para escuchar y seguir las instrucciones. Como resultado, la eficiencia laboral no es alta. "En los últimos dos meses, hemos tenido retrasos en dos pedidos, uno de ellos de gran volumen", declaró esta persona. La empresa tuvo que compensar el contrato por el retraso en la entrega, pero se negó a proporcionar una cifra específica por los daños.

En respuesta a las historias mencionadas, el Sr. Nguyen Van Lam, subdirector del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh, afirmó que hubo un malentendido. Es muy posible que el largo tiempo de procesamiento se deba a que las empresas tienen que recurrir a servicios de terceros para respaldar el proceso, a través de numerosos intermediarios, por lo que el tiempo transcurrido desde la fecha de reserva del servicio hasta la fecha de recepción de los documentos es considerable.

"Obtener un permiso de trabajo para un extranjero no toma de dos a tres meses. Desde que me incorporé al Departamento en 2016, todas las solicitudes se han procesado en un máximo de 20 días, normalmente menos de 10", afirmó el Sr. Lam.

Desde marzo, el Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh ha acortado el tiempo para procesar los procedimientos de informe/explicación de los cambios en la necesidad de utilizar trabajadores extranjeros de 10 días hábiles a 7 días; y para volver a emitir permisos de trabajo de 3 a 1 día.

El Sr. Nguyen Van Lam (segundo desde la izquierda) y representantes del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh respondieron a las preguntas de las empresas. Foto: ITPC

Los permisos de trabajo para extranjeros se han convertido en el tema principal de numerosos diálogos entre las empresas y el gobierno de Ciudad Ho Chi Minh. A principios de abril, muchas empresas se quejaron directamente a los responsables de este departamento por la tediosa tramitación y los dos o tres meses de espera para obtener los resultados.

Durante un diálogo entre la Cámara de Comercio Europea (EuroCham) y el gobierno de Ciudad Ho Chi Minh a principios de marzo, la organización señaló que desde que entró en vigor el Decreto 152, solicitar permisos de trabajo para trabajadores extranjeros se ha vuelto más difícil que antes porque las regulaciones son muy estrictas y el tiempo es largo.

El Sr. Lam también comentó que a menudo escuchaba quejas de empresas que habían presentado sus solicitudes durante tres o cuatro meses, pero aún no habían recibido resultados. Sin embargo, cuando solicitó a las partes que proporcionaran los nombres de las empresas que presentaron sus solicitudes, la mayoría de las mencionadas no contaban con registros en el Departamento.

"Necesitamos revisar a las personas y las unidades de servicios intermediarios que presentan los documentos. ¡No estoy culpando a nadie! Este es un asunto en el que no nos entendemos", declaró el subdirector del Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh.

En cuanto a las numerosas devoluciones de solicitudes de permisos de trabajo de trabajadores extranjeros, el representante del Departamento confirmó que esta situación existe. Esto se debe a que las empresas no han explicado sus necesidades laborales conforme a lo dispuesto en el Decreto 152. Recientemente, el Departamento ha organizado numerosas reuniones para escuchar los comentarios sobre dicho decreto y los ha recopilado para enviarlos al gobierno central. Se espera que el Decreto 152 se revise en julio para ayudar a eliminar muchos obstáculos.

El Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Ciudad Ho Chi Minh afirmó que siempre se ha esforzado por procesar la documentación para satisfacer las necesidades laborales de la ciudad. El Sr. Lam espera que las empresas también cooperen con esta agencia para que todo funcione mejor. "Creo que si hacen bien su trabajo, contribuirán a que el Departamento de Trabajo complete las tareas asignadas por la ciudad", afirmó.

Siddhartha

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