
Los trabajadores completan los trámites relacionados con el seguro de desempleo en el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi - Foto: HA QUAN
La Seguridad Social de Vietnam dijo que la Ley de Empleo 2025, vigente a partir del 1 de enero de 2026, tiene muchos cambios, como ampliar el alcance de participación y aumentar los beneficios de las pólizas de seguro de desempleo.
mayores prestaciones por desempleo
En comparación con la Ley de Empleo de 2013, la nueva ley agrega muchos grupos de trabajadores obligados a participar en el seguro de desempleo, incluidos los trabajadores que trabajan bajo contratos de 1 mes o más y los puestos de gestión asalariados como directores, directores generales, miembros del consejo de administración, controladores, etc.
Los trabajadores a tiempo parcial tienen salarios mensuales iguales o superiores al salario más bajo utilizado como base para las contribuciones al seguro social.
Actualmente, el nivel más bajo es igual al nivel de referencia (salario básico antes de la abolición), que es de 2,34 millones de VND/mes.
Ampliar el número de participantes ayuda a aumentar la cobertura de la seguridad social, protegiendo a los trabajadores a corto plazo, a los trabajadores a tiempo parcial, a los autónomos, etc. que a menudo se enfrentan al riesgo de perder el empleo y de reducir sus ingresos.
Lo más destacado de la ley es la reducción del tiempo de espera para recibir el subsidio de desempleo de 15 días a 10 días hábiles.
El plazo para recibir el subsidio de desempleo también se adelanta 5 días hábiles (a partir del 11º día hábil desde la fecha de presentación de la documentación completa).
El nivel máximo del subsidio de desempleo se eleva a 5 veces el salario mínimo regional, en lugar de limitarse al salario básico como antes.
Estas regulaciones ayudan a los trabajadores a recibir subsidios para cubrir sus gastos de manutención, reincorporarse al mercado laboral anticipadamente y concientizarlos sobre el cumplimiento de la ley. Las personas desempleadas también reciben apoyo para cubrir sus gastos de alimentación mientras se capacitan y mejoran sus habilidades profesionales.

Mucha gente acude al Centro de Servicios de Empleo de Hanoi para recibir asesoramiento e inscribirse en formación vocacional gratuita - Foto: HA QUAN
Soluciones para limitar el desempleo
Para las empresas, la Ley de Empleo de 2025 ha eliminado el requisito de demostrar que no hay fondos suficientes para la formación y mejora de las habilidades de los empleados o que enfrentan dificultades debido a una crisis económica o tienen que cambiar su estructura de producción y negocio y su tecnología debido a fuerza mayor.
En cambio, los empleadores solo deben cumplir requisitos como cambios en la estructura y la tecnología, verse afectados por desastres naturales, epidemias, guerras o reubicaciones, y limitar la producción y la ubicación de las empresas según las decisiones de las autoridades competentes. La nueva normativa facilita la flexibilidad de las empresas para retener a sus trabajadores, limitando el desempleo...
Otro cambio importante es que se le otorga al Gobierno la autoridad de reducir las contribuciones al seguro de desempleo en caso de crisis, recesión económica, desastre natural, incendio, guerra o epidemia peligrosa, con base en la realidad y el saldo del Fondo de Seguro de Desempleo.
Los expertos en seguros sociales consideran que la nueva normativa ayudará a trabajadores y empleadores a recibir apoyo y ayuda oportuna, a superar dificultades y a promover la importancia del seguro de desempleo.
Según el boletín del mercado laboral del Ministerio del Interior correspondiente al segundo trimestre de 2025, el país cuenta con 53,1 millones de personas en la fuerza laboral, lo que representa un aumento de casi 170.000 personas con respecto al trimestre anterior. Sin embargo, el número de desempleados aumentó a 1,06 millones, 25.000 personas más que en el trimestre anterior y un aumento de aproximadamente 13.300 personas con respecto al mismo período de 2024.
Cabe destacar que la tasa de desempleo juvenil también aumentó un 0,26%, una señal de que muchos jóvenes aún tienen dificultades para encontrar trabajo en medio de la crisis económica.
El número de personas que solicitaron prestaciones por desempleo en el segundo trimestre de 2025 superó las 284.000, lo que supone un aumento de más de 139.000 en comparación con el primer trimestre. Sin embargo, esta cifra sigue siendo aproximadamente 51.000 inferior a la del mismo período del año anterior.
Fuente: https://tuoitre.vn/tang-quyen-loi-bao-hiem-that-nghiep-tu-1-1-2026-20251016153521696.htm
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