ایمنی کار - یک وظیفه مداوم TKV

در این روزهای ماه جولای، واحدهای تولیدی در گروه ملی صنایع معدنی زغال سنگ ویتنام (TKV) همزمان با نود و ششمین سالگرد تأسیس اتحادیه کارگری ویتنام در 28 جولای (1929-2025)، «ماه اوج شبیه‌سازی برای اجرای ایمنی و بهداشت شغلی (OSH)» را با فعالیت‌های عملی فراوان آغاز کرده‌اند.

کارگاه معدن شماره ۳ (شرکت زغال سنگ تونگ نات) آموزشی را برای افزایش استقلال ایمنی کارگران ترتیب داد. عکس: شرکت زغال سنگ تونگ نات

در پاسخ به جنبش تقلید برای تضمین ایمنی و سلامت شغلی کل شرکت زغال سنگ Thong Nhat، اخیراً، کارگاه معدن شماره ۳ یک جلسه آموزشی برای افزایش استقلال ایمنی، شناسایی و ارزیابی خطرات ایمنی و اقدامات لازم برای جلوگیری از حوادث و سوانح در مناطق تولید، با هدف ایجاد یک محیط کاری ایمن، پایدار و مؤثر، برگزار کرده است.

در کلاس آموزشی، سرکارگر و معاون سرکارگر کارگاه مستقیماً مطالب نزدیک به واقعیت تولید زیرزمینی را به کارگران منتقل کردند، از جمله: دانش ایمنی و بهداشت شغلی، مهارت‌های شناسایی خطرات و ریسک‌ها در محیط کار و اقدامات فنی ایمنی اضافی، اقدامات ایمنی در حین ساخت و ساز برای جلوگیری از حوادث و سوانح به منظور تضمین ایمنی در تولید؛ رویه‌ها و مقررات مربوط به کار ایمنی هنگام انجام کارها و کار با تجهیزات با الزامات سختگیرانه در مورد ایمنی شغلی؛ موقعیت‌های فرضی حوادث و سوانح شغلی؛ به‌روزرسانی اطلاعات و تجزیه و تحلیل درس‌های آموخته شده از حوادث و سوانح شغلی که در گروه و همچنین در شرکت رخ داده است...

به گفته آقای هوانگ تین دات، مدیر کارگاه معدن شماره ۳، شرکت زغال سنگ تونگ نات، همه واحدهای این شرکت ایمنی را نه تنها یک وظیفه، بلکه یک فرمان از صمیم قلب می‌دانند. یک کارگر ایمن، یک خانواده آرام است. بنابراین، آموزش فرصتی است برای همه تا در کنار هم بنشینند، به خطرات نگاه کنند و از واقعیت درس بگیرند تا اتفاقات تاسف‌بار تکرار نشود.

آقای نگوین مان توان، دبیر حزب و مدیر شرکت زغال سنگ تونگ نات، گفت: این واحد بر ادامه بهبود شرایط کاری کارگران، حفظ نظم در مدیریت و سازماندهی تولید، جلوگیری از طوفان و سیل، کنترل گاز معدن، کنترل جاده‌های قدیمی معدن، مدیریت و استفاده از مواد منفجره صنعتی، فناوری معدن، حمل و نقل مکانیکی و برقی، کنترل بهداشت صنعتی... تمرکز خواهد کرد. همه این موارد طبق شعار «افراد پاک، کار پاک، به موقع، پیشرفت و مسئولیت» با مشارکت سازمان‌های مردمی انجام می‌شود تا ایمنی و بهداشت شغلی کاملاً تضمین شود و به تکمیل موفقیت‌آمیز وظایف تولید و تجارت در سال 2025 کمک کند.

طبق گزارش هیئت ایمنی TKV، در 6 ماه اول سال، واحدها برنامه‌های ایمنی و بهداشت شغلی را تدوین و 5 محتوا را با ارزش کل 870.64 میلیارد دونگ ویتنامی، معادل 53.65٪ از برنامه سالانه، اجرا کرده‌اند. به طور خاص، تمرکز بر بهبود شرایط و محیط کار، سفر و حمل و نقل در کوره؛ توجه به مراقبت‌های بهداشتی کارگران، معاینات دوره‌ای سلامت کارگران به بیش از 97٪ رسیده است؛ سازماندهی آموزش برای بیش از 1600 افسر در مورد مهارت‌های تشخیص، مدیریت خطرات و اقدامات لازم برای جلوگیری از حوادث و سوانح؛ آموزش برای 134416 کارگر. علاوه بر این، بازرسی‌های ایمنی و بهداشت شغلی، بازرسی‌های موضوعی و غافلگیرانه نیز تقویت شده‌اند. از طریق مسابقات، کار تبلیغاتی متمرکز، کلیدی، خلاقانه در محتوا و شکل بوده و توجه تعداد زیادی از کارگران را به خود جلب کرده است.

شرکت محیط زیست TKV مسابقه 2025 برای کارکنان برتر ایمنی و بهداشت را برگزار می‌کند . عکس: شرکت محیط زیست TKV.

به گفته خانم دین تی وان آن، رئیس اتحادیه کارگری شرکت محیط زیست TKV Limited، این شرکت اخیراً مسابقه‌ای برای کارگران برتر ایمنی و بهداشت شغلی (OSH) در سال 2025 برگزار کرده است. این نه تنها انگیزه‌ای برای شبکه OSH جهت بهبود دانش آنها است، بلکه به انتشار گسترده اطلاعات در بین کارکنان برای افزایش آگاهی از سیاست‌های قانون کار، به ویژه قانون OSH؛ تعهدات و مسئولیت‌های کارفرمایان و کارمندان در تضمین OSH نیز کمک می‌کند. این همچنین فرصتی برای شرکت است تا سازماندهی و مدیریت شبکه OSH را بررسی کند و در نتیجه راهکارهایی را برای بهبود کیفیت عملیات این شبکه توسعه دهد.

با تلاش واحدها، کل گروه هیچ حادثه نوع اول نداشت، تعداد حوادث کاری در مقایسه با مدت مشابه به طور قابل توجهی کاهش یافت. با ورود به فصل بارندگی و طوفان، هوا غیرقابل پیش‌بینی بود، کل گروه با شعار پیشگیرانه بودن، سطح بالایی از کار ایمنی و بهداشت شغلی را حفظ کرد.   بررسی، ارزیابی، شناسایی و انجام اقدامات پیشگیرانه زودهنگام و از راه دور؛   به شدت به تکنیک‌های اولیه پایبند باشید، به دنبال افزایش تولید نباشید، بلکه فرآیندهای تولید و اقدامات ایمنی را کاهش دهید؛ آموزش و پرورش را تقویت کنید، آگاهی و هوشیاری رهبران، فرماندهان تولید و کارگران را در مورد ایمنی و بهداشت شغلی افزایش دهید؛ آگاهی از خودکنترلی در ایمنی را افزایش دهید، از خود و هم‌تیمی‌هایتان محافظت کنید؛ شیوه‌های خوب و مؤثر در ایمنی و بهداشت شغلی را تکرار کنید؛ با تخلفات به شدت برخورد کنید، به گروه‌ها و افرادی که در ایمنی و بهداشت شغلی عملکرد خوبی دارند پاداش دهید.

دو هانگ

منبع: https://baoquangninh.vn/an-toan-lao-dong-nhiem-vu-xuyen-suot-cua-tkv-3367809.html