باک نین: توسعه اعضای اتحادیه در ارتباط با بهبود زندگی کارگران

BAC NINH - بلافاصله پس از تکمیل دستگاه مطابق با مدل عملیاتی جدید، فدراسیون کار استانی Bac Ninh بر اجرای وظایف کلیدی تمرکز کرده است که در آن کار توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های مردمی در اولویت قرار گرفته و به ایجاد یک سازمان قوی، ایجاد یک پایه محکم و حمایت از حقوق کارگران کمک می‌کند.

تأکید بر نقش سازمان

توسعه اعضای اتحادیه در دوره فعلی صرفاً به معنای افزایش تعداد نیست، بلکه مهم‌تر از آن، راهی است برای اتحادیه‌های کارگری تا دامنه نمایندگی خود را گسترش دهند، قدرت جمعی را تقویت کنند و جایگاه و صدای خود را در حمایت از کارگران ارتقا دهند.

نمایندگان فدراسیون استانی کار، اتحادیه کارگری و شرکت Newwing Interconnect Technology Limited تصمیم خود مبنی بر پذیرش کارگران خارجی به عنوان اعضای اتحادیه را ارائه کردند.

در واقعیت، در بسیاری از شرکت‌های غیردولتی، کارگران هنوز در دسترسی به سیاست‌های رفاهی، بهبود شرایط کاری یا شرکت در جنبش‌های تقلید محروم هستند. وقتی یک اتحادیه مردمی وجود دارد، آنها از حمایت قابل اعتمادتری برای بیان افکار، آرزوها و محافظت از حقوق مشروع خود برخوردارند. بنابراین، توسعه اعضای اتحادیه یک وظیفه کلیدی و مداوم سازمان اتحادیه محسوب می‌شود.

از اول ژوئیه ۲۰۲۵ تاکنون، کل استان ۸۱ اتحادیه مردمی تأسیس کرده است که بیش از ۴۵۰۰ عضو جدید اتحادیه به این سازمان پیوسته‌اند. بنابراین، فدراسیون کارگری استان در حال حاضر مستقیماً بیش از ۲۲۰۰ اتحادیه مردمی و بیش از ۵۸۲۰۰۰ عضو اتحادیه را مدیریت می‌کند.

اخیراً، اتحادیه کارگری شرکت فناوری نیووینگ اینترکانکت، واقع در پارک صنعتی ون ترونگ، مراسم پذیرش بیش از ۲۱۰۰ عضو جدید اتحادیه را برگزار کرد. نکته قابل توجه این است که در میان آنها، ۳۰۰ کارگر خارجی نیز حضور دارند. این اولین باری است که اتحادیه مردمی، اعضای خارجی اتحادیه را پذیرفته و تاکنون به بیشترین تعداد در استان رسیده است. خانم تران تی چی، رئیس اتحادیه و معاون مدیر منابع انسانی این شرکت، گفت: به منظور توسعه اعضای اتحادیه، هر ماه، اتحادیه کمپینی برای دریافت درخواست‌های کارگران برگزار می‌کند. تاکنون ۱۰۰٪ کارگران (بیش از ۳۱۰۰۰ نفر) در این سازمان پذیرفته شده‌اند. اکثر کارگران خارجی تازه پذیرفته شده، مدیران، کارشناسان و کارگران فنی هستند. بنابراین، این نتیجه، نشان دهنده رشد اتحادیه مردمی است. از سوی دیگر، وقتی آنها داوطلبانه به این اتحادیه می‌پیوندند، نقش سازمان را بهتر درک می‌کنند، به طور فعال در فعالیت‌ها شرکت می‌کنند و در مورد پیشنهادات اتحادیه مربوط به حقوق و منافع اعضای اتحادیه، با رهبری همفکری خواهند داشت.

بلافاصله پس از تصمیم به تأسیس (سپتامبر امسال) با ۲۹۵ عضو اتحادیه که داوطلبانه در این سازمان مشارکت دارند (و به نرخ ۱۰۰٪ کارمندان شاغل در اتحادیه رسیده‌اند)، هیئت اجرایی اتحادیه شرکت‌های با مسئولیت محدود JST Tech Vietnam (تحت اتحادیه Nenh Ward) یک برنامه عملیاتی تدوین کرده است که بر فعالیت‌هایی برای مراقبت از زندگی مادی و معنوی کارمندان تمرکز دارد؛ جنبش‌های تقلیدی مرتبط با وظایف تولیدی را سازماندهی می‌کند. هر ماه، اتحادیه از هر تیم تولید، یک فرد نمونه را انتخاب می‌کند و هیئت مدیره پاداش "گرم" برای تشویق روحیه کار دارد. همزمان، مذاکرات و امضای قراردادهای جمعی کار را انجام می‌دهد؛ از طریق فعالیت‌های گفتگوی دوره‌ای بین کارفرمایان و کارمندان، نظرات اعضای اتحادیه را جمع‌آوری می‌کند تا اصلاحات و الحاقیه‌های قرارداد را بر اساس اصل افزایش تدریجی مفاد مطلوب، در بر بگیرد.

خانم به تی نام، یکی از اعضای اتحادیه این شرکت، اظهار داشت: «هر ماه، علاوه بر پرداخت کامل حقوق طبق مقررات، شرکت از ما در هزینه‌های سفر، حضور و غیاب، مسکن و تلفن نیز حمایت می‌کند. علاوه بر این، وقتی ناگهان بیمار می‌شویم یا متأسفانه یکی از اعضای خانواده بیماری جدی دارد، کمیته اجرایی اتحادیه فوراً به ما سر می‌زند.» مشخص است که برای بهبود وعده‌های غذایی شیفتی و تضمین سلامت کارگران، اتحادیه این شرکت با صاحب کسب و کار مشورت کرده تا از وعده‌های غذایی به ارزش ۲۵۰۰۰ دونگ ویتنامی در هر وعده غذایی حمایت کند. در عین حال، هر ماه، به اعضای اتحادیه وعده غذایی با اندازه و ارزش غذایی بالاتر ارائه می‌شود.

نوآوری در محتوا و روش‌های اجرایی

بلافاصله پس از تکمیل ساختار سازمانی، فدراسیون کارگری استان به کمیته‌ها، ۲۵ اتحادیه کمون و بخش و اتحادیه‌های مردمی دستور داد تا بر اجرای وظایف کلیدی تمرکز کنند. به طور خاص، هماهنگی فعال و پیشگیرانه با بخش‌ها و مناطق مربوطه برای بررسی و درک وضعیت تولید و کسب‌وکار شرکت‌ها؛ ترتیب و انتصاب مقامات اتحادیه‌ای توانمند برای مسئولیت کار توسعه اعضای اتحادیه، حمایت و راهنمایی مستقیم شرکت‌ها در ایجاد فرآیند ایجاد اتحادیه‌های مردمی و جذب اعضای اتحادیه.

خدمات غذایی در شرکت چانگیل وینا، واقع در بخش هاپ لین، بهبود یافته است.

در نتیجه، از اول ژوئیه تاکنون، کل استان ۸۱ اتحادیه مردمی با بیش از ۴۵۰۰ عضو جدید که به این سازمان پیوسته‌اند، تأسیس کرده است. بنابراین، فدراسیون کارگری استان در حال حاضر مستقیماً بیش از ۲۲۰۰ اتحادیه مردمی، بیش از ۵۸۲۰۰۰ عضو اتحادیه، را مدیریت می‌کند. از این تعداد، بیش از ۱۲۰۰ اتحادیه مردمی با حدود ۴۴۰۰۰۰ عضو اتحادیه در شهرک‌های صنعتی وجود دارد. بقیه در خارج از شهرک‌های صنعتی هستند و برای مدیریت، هدایت و راهنمایی فعالیت‌های خود به اتحادیه‌های کمون و بخش واگذار شده‌اند.

اگرچه تعداد بنگاه‌های اقتصادی در استان هر ساله به سرعت در حال افزایش است، اما شرکت‌های کوچک و متوسط ​​زیادی وجود دارند که کارگران کمی، عمدتاً کارگران فصلی، استخدام می‌کنند، بنابراین تأسیس اتحادیه‌های کارگری هنوز محدود است. از سوی دیگر، بسیاری از صاحبان مشاغل نقش و جایگاه اتحادیه‌های کارگری را به روشنی درک نمی‌کنند، بنابراین از آنها حمایت نمی‌کنند و دلایلی برای به تأخیر انداختن تأسیس آنها پیدا می‌کنند. تاچ ون چونگ، نایب رئیس کمیته جبهه میهنی استان و رئیس فدراسیون کارگری استان، برای توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی تأکید کرد: علاوه بر تلاش‌های اتحادیه‌های کارگری سطح بالاتر، هر اتحادیه کارگری مردمی باید به طور فعال محتوا و روش‌های عملیاتی را نوآوری کند و عملاً به زندگی کارگران اهمیت دهد. تنها در این صورت می‌توانیم یک سازمان صنفی قوی را تثبیت کنیم، به یک پشتیبان محکم برای کارگران تبدیل شویم و مشاغل را در توسعه همراهی کنیم. به طور خاص، لازم است روش‌های نوآورانه انجام کارها را در سطح مردمی تکرار کنیم.

در آینده، برای اجرای مؤثر کار توسعه اعضای اتحادیه، علاوه بر تدوین یک برنامه بسیج مشخص و عملی، فدراسیون کار استانی تلاش خواهد کرد تا اتحادیه‌های مردمی جدید را در فعالیت‌هایشان همراهی و حمایت کند؛ آموزش سازماندهی کند و تجربیات را به اشتراک بگذارد تا کادرهای مردمی بتوانند مهارت‌ها و روش‌های بیشتری برای سازماندهی جنبش‌های مؤثر، با تمرکز بر مراقبت و حفاظت از حقوق و منافع مشروع و قانونی اعضای اتحادیه و کارگران، داشته باشند.

مقاله و عکس‌ها: توئونگ وی

منبع: https://baobacninhtv.vn/bac-ninh-phat-trien-doan-vien-gan-voi-nang-cao-doi-song-nguoi-lao-dong-postid429056.bbg