در سمیناری در مورد فناوری فضایی که در ژوئیه ۲۰۲۵ برگزار شد، دانشیار فام آنه توآن، مدیر کل مرکز فضایی ویتنام تحت نظر آکادمی علوم و فناوری ویتنام، حقوق کارشناسان و مهندسان این حوزه را فاش کرد.
بر این اساس، کارشناسان آموزش دیده در خارج از کشور که در این مرکز مشغول به کار هستند، تنها ماهی ۵ تا ۸ میلیون دونگ ویتنام حقوق دریافت میکنند.
در حالی که هزینه آموزش برای تبدیل شدن به یک متخصص هوافضا 5-6 میلیارد دانگ ویتنام است، به همین دلیل است که بسیاری از متخصصان و مهندسان هوافضا، سازمانهای دولتی را ترک کردهاند تا به شرکتهای خصوصی بپیوندند.

دانشمندان جوان مرکز فضایی ویتنام در تحقیق و توسعه ماهواره میکرودراگون مشارکت دارند. (عکس: VNSC)
دکتر لی شوان هوی، معاون مدیر کل مرکز فضایی ویتنام، گفت که در طول استخدام، این مرکز همچنین توضیح داد که علاوه بر حقوق پایه، بسته به پویایی و توانایی هر فرد، کارشناسان و مهندسان میتوانند در پروژههای تحقیقاتی اضافی و سایر وظایف برای افزایش درآمد خود شرکت کنند. با این حال، این درآمد پایدار نیست و به ساعات کاری بستگی دارد.
بنابراین، رهبران مرکز فضایی ویتنام پیشنهاد تدوین یک استراتژی بلندمدت برای دوره 2040-2050، همراه با یک مکانیسم مالی برای حفظ پرسنل را دادند.
فناوری فضایی به عنوان یکی از ۱۱ بخش فناوری استراتژیک کشور شناخته شده است. متخصصان و مهندسان در این زمینه آموزشهای فشردهای را برای تحقیق، طراحی، ساخت، آزمایش و بهرهبرداری از ماهوارهها دریافت میکنند، با هدف تحقق رویای ویتنام برای تسلط بر فضا و در عین حال به حداقل رساندن وابستگی به فناوری و خدمات خارجی.
بخش فناوری هوافضای ویتنام هنوز در مرحله توسعه است، اما پیشرفت قابل توجهی داشته است.
در سال ۲۰۰۸، ماهواره مخابراتی Vinasat-1 به مدار زمین پرتاب شد و پس از آن در سال ۲۰۱۲، Vinasat-2 و در سال ۲۰۱۳، ماهواره رصد زمین VNREDSat-1 به فضا پرتاب شدند.
همه این ماهوارهها توسط تأمینکنندگان خارجی ساخته شدهاند و توسط واحدها و کسبوکارهای داخلی اداره و بهرهبرداری میشوند.
منبع: https://vtcnews.vn/bat-ngo-muc-luong-cua-chuyen-gia-ky-su-nganh-hang-khong-vu-tru-chua-toi-10-trieu-thang-ar972686.html






نظر (0)