رفیق نگوین ترونگ جیانگ - رئیس هیئت مدیره اعضا - در محل پل ارتباطی شرکت عمومی حضور داشت و آن را اداره کرد. در محل پل ارتباطی اداره پست استان کون توم ، نمایندگانی از اداره بازرسی - حقوقی، اداره امور مالی - برنامه ریزی؛ روسای اداره پست استان، نمایندگان ادارات تابعه، مراکز و واحدهای وابسته حضور داشتند.
صحنه جلسه کاری
این گروه کاری مستقیماً با هیئت مدیره اداره پست استان کون توم همکاری کرد تا نتایج اولیه اجرای طرح نوآوری سازمانی را ارزیابی کند. در عین حال، آنها مشکلات و موانع موجود در عمل را مورد توجه قرار دادند، در مورد روشهای اجرا اطلاعات کسب کردند و افکار و آرزوهای کارمندان را در طول فرآیند تحول درک کردند.
رفیق نگوین ترونگ جیانگ در سخنرانی خود در این جلسه، از روحیه فعال و عزم راسخ اداره پست استان کون توم برای نوآوری و همچنین نتایج مثبت اولیه در اجرای مدل سازمانی جدید بسیار قدردانی کرد. با این حال، او همچنین به برخی کاستیهایی که باید به زودی برطرف شوند، اشاره کرد، مانند: هماهنگی بین بخشها، تقسیم کار پس از تفکیک بلوکهای تجاری و عملیاتی طبق دستورالعملهای پیوستهای شرکت، واقعاً برای عملکردها و وظایف مناسب نیست. مشکلات این واحد به روشنی توسط گروه کاری توضیح داده شد و راهحلهای مشخصی پیشنهاد گردید.
خانم نگوین تی تو هونگ - مدیر اداره پست استان کون توم - به نمایندگی از کلیه کارکنان اداره پست استان، از توجه و حمایت نزدیک شرکت، صمیمانه تشکر کرد. وی تأیید کرد که این واحد به بهبود مدل سازمانی خود، تمرکز بر توسعه نیروی فروش، ارتقای خدمات درآمدزا، تضمین درآمد و تثبیت زندگی کارکنان خود ادامه خواهد داد.
موفقیت
منبع: https://vnpost.vn/vi/hoat-dong-nganh/buu-dien-tinh-kon-tum-tich-cuc-trien-khai-phuong-an-doi-moi-to-chuc-quan-ly-san-xuat-kinh-doanh
نظر (0)