کار در خارج از کشور - فرصتی برای افزایش درآمد

اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور برای مدت زمان محدود، یکی از تلاش‌هایی است که برای افزایش درآمد مردم انجام می‌شود و به روشن‌تر شدن تصویر کاهش فقر در استان تای نین کمک می‌کند. کار در خارج از کشور نه تنها منبع درآمد قابل توجهی برای کمک به تثبیت زندگی بسیاری از خانوارهای فقیر و نزدیک به فقر ایجاد می‌کند، بلکه فرصت‌هایی را برای کارگران فراهم می‌کند تا به مهارت‌ها، نظم و انضباط و فناوری مدرن دسترسی پیدا کنند و از این طریق یک منبع انسانی باکیفیت بالا در جامعه تشکیل دهند.

داستان‌های خانواده‌ها

با نگاهی به خانه جدید و نسبتاً بزرگ خانواده خانم نگوین تی نهی (ساکن در دهکده کائو دوی، کمون آن لوک لانگ)، کمتر کسی فکر می‌کند که خانواده او قبلاً خانواده‌ای تقریباً فقیر بوده‌اند. این خانواده زمین کمی برای تولید داشتند و در عین حال مجبور بودند فرزندان خود را برای تحصیل و مراقبت از والدین مسن بزرگ کنند، که این امر اقتصاد را در تنگنا قرار داده و زندگی را برای سال‌های متمادی دشوار کرده بود.

نقطه عطف زمانی فرا رسید که به دخترش، پس از فارغ‌التحصیلی از کالج لانگ آن ، این فرصت داده شد که تحت برنامه اعزام کارگران برای کار به خارج از کشور، برای کار به ژاپن برود.

نمایندگان استان ایباراکی (ژاپن) برای ترویج اعزام کارگران برای کار در ژاپن، از کالج لانگ آن بازدید و در آنجا کار کردند.

در روزهای اول وقتی دخترش قصدش را توضیح داد، والدینش نگران بودند زیرا دخترشان دور از خانه زندگی می‌کرد و باید در سرزمینی بیگانه مستقل می‌بود. با این حال، وقتی فهمیدند که این یک فرصت و همچنین عزم راسخ اوست، خانواده از او حمایت کردند. پس از سه سال کار در ژاپن، دختر نهی سرمایه قابل توجهی جمع کرده بود و مرتباً برای حمایت از والدینش پول می‌فرستاد.

با حمایت دولت محلی و تلاش‌های این زوج در تولید، زندگی خانوادگی به تدریج بهبود یافته است. اکنون، بچه‌ها همگی بزرگ شده‌اند، شغل‌های ثابتی دارند، خانواده خانه‌ای محکم ساخته است و دخترش نیز به ویتنام بازگشته است و همچنان به تثبیت زندگی خود ادامه می‌دهد. خانم نهی می‌گوید: «به لطف روزهایی که دخترم در خارج از کشور کار می‌کرد، خانواده توانسته است به ثبات فعلی برسد. پیش از این، همیشه فکر می‌کردم که رفتن به خارج از کشور نیاز به پول یا تحصیل خوب دارد، اما دخترم به من کمک کرد تا نظرم را تغییر دهم.»

داستان خانواده خانم نهی در بسیاری از مناطق استان غیرمعمول نیست. در کمون کان دوک، خانواده خانم تران تی مین تو نیز به دلیل مرگ زودهنگام پدرش و زمین کم برای تولید با مشکلاتی روبرو بودند. به لطف برادر کوچکترش که تحت یک برنامه کار موقت در ژاپن کار می‌کند، اقتصاد خانواده به طور قابل توجهی بهبود یافته است.

پس از ۳ سال، برادر کوچکترش برای جمع‌آوری سرمایه، دوره کاری خود را به مدت ۵ سال دیگر تمدید کرد. در این مدت، او همچنان برای حمایت از خانواده‌اش پول می‌فرستاد و به خانم تو کمک می‌کرد تا شرایط لازم برای تثبیت زندگی‌اش و هر دو خواهر را برای مراقبت از مادر مسنشان فراهم کند. خانم تو گفت: «خانواده من به لطف تصمیم برادر کوچکترم برای کار در خارج از کشور، امروز را دارند. او نه تنها به خانواده کمک می‌کند، بلکه شرایطی را برای جمع‌آوری برای آینده نیز فراهم می‌کند.»

تلاش‌های محلی

داستان‌های افرادی که به لطف صادرات نیروی کار از فقر فرار کرده‌اند، گواه روشنی بر اثربخشی سیاست اعزام کارگران برای کار به خارج از کشور است که یکی از راه‌حل‌های برنامه کاهش فقر استان است. تا ۲۶ نوامبر ۲۰۲۵، کل استان ۹۹۴ کارگر را برای کار به خارج از کشور اعزام کرده است که از این تعداد، ۶۵۱ نفر به بازار ژاپن، ۲۴۴ نفر به تایوان و ۹۹ نفر برای کار به بازارهای دیگر رفته‌اند.

این یک کانال بسیار مؤثر برای ایجاد شغل محسوب می‌شود، زیرا نه تنها فرصت‌های درآمدی فوق‌العاده‌ای را برای کارگران ایجاد می‌کند، بلکه شرایطی را برای دسترسی به فناوری و انضباط کاری مدرن ایجاد می‌کند و در نتیجه کیفیت منابع انسانی را بهبود می‌بخشد.

درآمدی که از خارج از کشور به خانوارهای فقیر ارسال می‌شود به تثبیت اقتصادشان، کاهش فشار هزینه‌ها، پس‌انداز و سرمایه‌گذاری در تولید کمک می‌کند و منجر به تأثیر موجی بر جامعه می‌شود. این یک رویکرد پایدار است، زیرا پس از بازگشت، کارگران سرمایه، مهارت و طرز فکر جدیدی برای کار خواهند داشت تا به توسعه اقتصاد خانواده خود ادامه دهند.

کلاس زبان ژاپنی در کالج لانگ آن شرایطی را ایجاد می‌کند که دانشجویان هم حرفه‌ای یاد بگیرند و هم زبان یاد بگیرند تا پس از فارغ‌التحصیلی فرصت‌های بیشتری برای کار در خارج از کشور داشته باشند.

برای اینکه این سیاست مؤثر واقع شود، در طول زمان گذشته، ادارات، شعب و بخش‌های مختلف استان به طور فعال در بسیاری از راه‌حل‌های همزمان مشارکت داشته‌اند. در سال 2025، وزارت کشور با هماهنگی با سازمان‌ها و شرکت‌های مربوطه با هدف استخدام کارگران خارجی، مشاوره‌های مستقیمی را در بخش‌های مختلف با مشارکت نزدیک به 1000 کارگر ترتیب داد تا اطلاعات دقیقی در مورد بازارهای کار، الزامات استخدام، سیاست‌های پشتیبانی و فرصت‌های شغلی ارائه دهد. برخی از جلسات مشاوره‌ای با مشارکت ادارات، شعب و شرکت‌ها به ارزیابی، رفع مشکلات و ارائه دستورالعمل‌هایی برای بهبود کیفیت منابع کار در خارج از کشور، ضمن محدود کردن خروج غیرقانونی، کمک کرد.

در عین حال، مرکز خدمات اشتغال استانی نقش کلیدی در مشاوره به کارگرانی که می‌خواهند در خارج از کشور کار کنند، ایفا می‌کند. بسیاری از جلسات مشاوره شغلی برای دانش‌آموزان راهنمایی و دبیرستان به آنها کمک می‌کند تا در اوایل مسیر شغلی خود قرار بگیرند. سیستم آموزشی، به ویژه کالج لانگ آن، به طور منظم مشاوره‌هایی را برای دانش‌آموزان در مورد جهت‌گیری آنها برای کار در خارج از کشور ترتیب می‌دهد.

مدیر کالج لانگ آن، لو کوک هونگ، گفت که این مدرسه با تعدادی از شرکت‌های خارجی همکاری می‌کند تا نه تنها مشاوره و راهنمایی ارائه دهد، بلکه کلاس‌های زبان را نیز عصرها درست در مدرسه برگزار کند و به دانش‌آموزان کمک کند تا هم حرفه و هم زبان را یاد بگیرند. این پایه محکمی برای آنهاست تا در صورت نیاز بتوانند در خارج از کشور کار کنند.

علاوه بر مشاوره و تسهیل‌گری، حمایت اولیه از سرمایه برای افرادی که در خارج از کشور کار می‌کنند نیز مورد توجه است. بانک سیاست اجتماعی استانی همیشه آماده است تا دسترسی خانوارهای فقیر و نزدیک به فقر را به وام تسهیل کند و جسورانه در این برنامه شرکت کند.

می‌توان تأیید کرد که اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور نه تنها به بسیاری از خانوارهای فقیر و نزدیک به فقر کمک می‌کند تا از مشکلات فرار کنند، بلکه یک منبع انسانی باکیفیت ایجاد می‌کند که به ارتقای توسعه اقتصادی محلی کمک می‌کند. هنگامی که سیاست‌ها به صورت همزمان، سیستماتیک و با تمرکز اجرا می‌شوند، کاهش فقر دیگر داستانی از حمایت موقت نیست، بلکه به یک فرآیند پایدار تبدیل می‌شود و معیشت بلندمدتی را برای مردم ایجاد می‌کند./.

گویلین

منبع: https://baolongan.vn/di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-co-hoi-nang-cao-thu-nhap-a207788.html