کدام رئیس و کارمند بانک بیشترین درآمد را دارند؟

بانک‌ها استخدام را افزایش می‌دهند

طبق گزارش مالی جداگانه برای سه ماهه سوم سال 2023، تا 30 سپتامبر، 27 بانک تجاری سهامی عام در مجموع 232158 کارمند داشتند. این تعداد در مقایسه با 31 دسامبر 2022، 2622 نفر افزایش یافته است.

در 10 بانکی که بیشترین تعداد کارمند را در سیستم دارند (به جز بانک کشاورزی )، تعداد کارمندان بیش از 10،000 نفر است.

در صدر ده بانک برتر، BIDV با ۲۶,۱۰۸ نفر قرار دارد که نسبت به پایان سال ۲۰۲۲، ۳۷۷ نفر افزایش یافته است. Vietcombank با ۲۲,۷۷۱ نفر و افزایش ۹۰۶ نفر، در رتبه دوم قرار دارد.

بانک‌های زیر از نظر تعداد کارمندان پیشرو هستند: VietinBank (۲۲,۳۸۶ نفر، کاهش ۴۹۳ نفر)؛ Sacombank (۱۷,۳۸۴ نفر، افزایش ۶ نفر)؛ VPBank (۱۳,۰۶۵ نفر، افزایش ۴۸ نفر)؛ ACB (۱۲,۹۸۴ نفر، افزایش ۳۸۰ نفر)؛ VIB (۱۱,۴۴۴ نفر، افزایش ۱۵۰۴ نفر)؛ Techcombank (۱۰,۹۳۸ نفر، کاهش ۶۰۷ نفر)؛ LPBank (۱۰,۳۳۳ نفر، کاهش ۱۸۷۰ نفر) و MB (۱۰,۳۲۰ نفر، افزایش ۳۳۴ نفر در مقایسه با پایان سال گذشته).

VIB و Vietcombank بیشترین افزایش تعداد کارمندان را به ترتیب با ۱۵۰۴ و ۹۰۶ نفر داشته‌اند.

در مقابل، LPBank، Techcombank و VietinBank کاهش تعداد کارمندان را ثبت کردند که از این میان، LPBank با بیش از 1800 نفر تغییر قابل توجهی در پرسنل خود داشت.

برخی از بانک‌های کوچک نیز در 9 ماه گذشته شاهد کاهش تعداد کارمندان خود بوده‌اند، از جمله: Eximbank، NCB، ABBank، SeABank، TPBank. از این میان، TPBank با بیش از 800 نفر، بیشترین کاهش را داشته است.

در حالی که بانک‌های بزرگ ده‌ها هزار کارمند دارند، بانک‌های کوچک تعداد بسیار کمی کارمند دارند، حتی کمتر از تعداد کارمندان تعدیل‌شده در LPBank.

به طور خاص، ۳ بانک با کمتر از ۲۰۰۰ کارمند عبارتند از: سایگون بانک (۱۴۲۰ کارمند)، ویت بانک (۱۵۲۶ کارمند) و پی جی بانک (۱۷۲۳ کارمند).

سهم کارمندان در سود بانکی

از نظر سهم کارکنان از طریق سود قبل از مالیات، کارکنان بانک MB برتری خود را نشان می‌دهند. با سود قبل از مالیات بیش از ۱۸۸۰۰ میلیارد دانگ در ۹ ماه اول سال، به طور متوسط هر کارمند در ۹ ماه اول سال بیش از ۱.۸ میلیارد دانگ سود قبل از مالیات برای این بانک به ارمغان می‌آورد.

به طور دقیق‌تر، هر کارمند ماهانه بیش از ۲۰۳ میلیون دانگ ویتنام به عنوان سود قبل از کسر مالیات به بانک کمک می‌کند، در حالی که میانگین درآمد آنها (حقوق، مزایا) تقریباً ۴۰ میلیون دانگ ویتنام در ماه است که دومین درآمد بالا در سیستم است.

کارمندان آقای هاین از نظر کارایی در رتبه دوم قرار گرفتند، زمانی که میانگین سهم کارمندان در سود قبل از کسر مالیات SHB در 9 ماه اول سال 1.5 میلیارد دونگ ویتنامی بود که معادل بیش از 166 میلیون دونگ ویتنامی به ازای هر نفر در ماه است.

تک‌کام‌بانک با درآمد متوسط تا ۴۵ میلیون دانگ ویتنام در ماه، بانک پیشرو در زمینه مزایای کارکنان است.

کارمندان رئیس هو هونگ آن نیز نشان دادند که چقدر شایسته چنین رفتاری هستند، زیرا هر کدام در 9 ماه اول سال، 1.3 میلیارد دونگ ویتنامی سود قبل از کسر مالیات برای بانک به ارمغان آوردند.

رتبه بعدی ویتکام‌بانک است که میانگین سهم هر کارمند در سود قبل از کسر مالیات در 9 ماه اول سال 1.26 میلیارد دانگ ویتنام، معادل 140 میلیون دانگ ویتنام در ماه، بوده است.

ویتکام‌بانک در حال حاضر از نظر حقوق کارمندان، با میانگین ۳۷.۵ میلیون دانگ ویتنام در ماه، در رتبه سوم کل سیستم قرار دارد.

مشاهده می‌شود که بانک‌هایی که از نظر جبران خدمات پیشرو هستند، سهم متناسبی از کارمندان دریافت خواهند کرد.

با این حال، استثنائاتی نیز وجود دارد. با ریاست تران هونگ هوی، ACB کمترین میانگین حقوق را در سیستم پرداخت می‌کند (کمی بیش از ۱۳ میلیون دونگ ویتنامی در ماه)، اما ACB به طرز شگفت‌آوری از نظر میانگین سهم کارکنان در سود قبل از کسر مالیات، رتبه پنجم را دارد.

به طور متوسط، هر کارمند ACB در سه فصل اول سال بیش از ۱.۱ میلیارد دانگ ویتنام سود قبل از کسر مالیات برای بانک به ارمغان آورده است که معادل بیش از ۱۲۴ میلیون دانگ ویتنام در ماه است.

تنها ۵ بانک ذکر شده در بالا (MB، SHB، Techcombank، Vietcombank، ACB) به طور متوسط سهم کارمندانشان در سود قبل از کسر مالیات در ۳ فصل اول سال بیش از ۱ میلیارد دانگ ویتنام بوده است.

برخی از بانک‌ها مانند HDBank (926 میلیون دونگ)، MSB (855 میلیون دونگ) و VPBank (840 میلیون دونگ) به این سطح نزدیک می‌شوند.

در همین حال، برخی از بانک‌های تجاری، به ویژه بانک‌های کوچک، میانگین بسیار پایینی از سهم کارکنان در سود خود ثبت کردند. هفت بانک حتی در نه ماه اول سال، سود قبل از کسر مالیات به ازای هر کارمند کمتر از ۲۰۰ میلیون دونگ ویتنام را ثبت کردند.

تعداد کارمندان ۲۷ بانک بورسی تا تاریخ ۳۰ سپتامبر ۲۰۲۳ (واحد: نفر)
اس‌تی	بانک	۳۰ سپتامبر ۲۰۲۳	افزایش/کاهش در مقایسه با 2022/12/31
۱	BIDV	۲۶,۱۰۸	۳۷۷
۲	ویتکام بانک	۲۲,۷۷۱	۹۰۶
۳	بانک ویتنام	۲۲,۳۸۶	-493
۴	ساکوم بانک	۱۷,۳۸۴	۶
۵	وی‌پی‌بانک	۱۳,۰۶۵	۴۸
۶	ای سی بی	۱۲,۹۸۴	۳۸۰
۷	وی آی بی	۱۱,۴۴۴	۱,۵۰۴
۸	بانک تک‌کام	۱۰,۹۳۸	-607
۹	ال پی بانک	۱۰,۳۳۳	-1,870
۱۰	ام بی بی	۱۰,۳۲۰	۳۳۴
۱۱	اچ‌دی‌بانک	۹,۳۰۰	۶۴۵ عدد
۱۲	تی‌پی‌بانک	۷,۸۷۶	-۸۱۰
۱۳	او سی بی	۶,۵۱۷	۴۷۱
۱۴	ام اس بی	۶,۰۸۹	-67
۱۵	اگزیم بانک	۶,۰۸۳	۵۲۰
۱۶	اس اچ بی	۵,۵۶۹	۲۵۸
۱۷	بانک نام آ	۵,۲۵۸	۶۵۷
۱۸	سی‌بانک	۵.۱۰۷	-51
۱۹	بانک	۳,۷۵۱	-۱۷۳
۲۰	بانک BAC A	۳,۵۶۴	۳۶۴
۲۱	بانک کین‌لونگ	۳,۵۳۰	۷۵
۲۲	ویت بانک	۲,۵۴۹	۴۱
۲۳	بانک ویت‌کپیتال	۲,۵۲۶	۴۵
۲۴	ان سی بی	۲,۰۳۷	-77
۲۵	پی جی بی بانک	۱,۷۲۳	۲۳
۲۶	بانک ویت	۱,۵۲۶	۵۸
۲۷	سایگون بانک	۱,۴۲۰	۵۸
		مجموع: ۲۳۲۱۵۸ نفر