کینتِدوتی - مطالعه و پیروی از ایدئولوژی، اخلاق و سبک هوشی مین به طور فزایندهای به یک عمل منظم و خودانگیخته در کار روزانه هر فرد تبدیل میشود. در عین حال، رفتار نمونه هر کادر و عضو حزب در ایجاد یک تأثیر اجتماعی گسترده نقش داشته است.
بر مسئولیت الگو بودن تأکید کنید.
در راستای روحیه «کسانی که در بالا رهبری میکنند، کسانی که در پایین پیروی میکنند» و «اعضای حزب راه را رهبری میکنند، مردم پیروی میکنند» که کمیته مرکزی و کمیته حزبی شهر در دستورالعملهای خود در مورد ترویج مطالعه و تقلید از اندیشه، اخلاق و سبک هوشی مین بر آن تأکید کردهاند، در دوران اخیر، هر کمیته، واحد و سازمان حزبی در هانوی برنامههای عملی تدوین کرده و آنها را در زمینههای خاص یادگیری از و پیروی از عمو هو به کار گرفته است.
در جلسات مطالعات موضوعی سالانه درباره رئیس جمهور هوشی مین، روحیه الگوسازی، از چیزهای کوچک گرفته تا چیزهای بزرگ، با تأکید بر روحیه پیشگامی، فداکاری، مسئولیتپذیری و از خودگذشتگی کادرها و اعضای حزب برای کار، همیشه مورد تأکید قرار میگیرد. یادگیری و پیروی از ایدئولوژی رئیس جمهور هوشی مین در هر زمینهای، مانند مبارزه با بوروکراسی، نشان دادن مسئولیتپذیری و حفظ نظم اداری، به کار گرفته میشود. بسیاری از سازمانها و واحدها، مقررات خاصی را در مورد استانداردهای اخلاقی برای کادرها و اعضای حزب تدوین کردهاند؛ و راهحلهای مشخصی را برای افزایش آگاهی و مسئولیتپذیری هم در سطح جمعی و هم در سطح فردی، تحقیق و توسعه دادهاند.
سازمانها و واحدها همچنین محتوای مقررات و قوانین مربوط به اجرای رفتار نمونه را بررسی، تکمیل و نوآوری میکنند؛ هر کادر، عضو حزب، کارمند دولت و کارمند عمومی به وضوح مسئولیت خود را برای الگو قرار دادن در یادگیری و پیروی از رئیس جمهور هوشی مین تعریف میکند. روسای کمیتههای حزبی، دولتها و واحدها مسئولیت خود را برای الگو قرار دادن کادرها، اعضای حزب و توده مردم برای پیروی، انجام میدهند.
در عین حال، علاوه بر اجرای قطعنامهها و برنامههای کمیته مرکزی، شهر و کمیتههای حزبی در تمام سطوح، هر ساله کمیتهها و واحدهای حزبی تعدادی از مسائل مبرم و برجسته در زمینههای ایدئولوژی، اخلاق، رفتار، روشهای کار و انجام وظایف سیاسی را نیز برای بحث در مورد اقدامات اصلاحی و راهحلهای قطعی انتخاب میکنند.
در هانوی، با تعریف معیارها و استفاده از رضایت شهروندان به عنوان «معیار» عملکرد کاری سازمانها، مقامات و کارمندان دولت، بسیاری از واحدها راهحلهای خاصی را برای گوش دادن منظم به نظرات شهروندان اجرا کردهاند و از این به عنوان مبنایی برای اصلاح جامع روشهای ارائه و بهبود کیفیت خدمات عمومی استفاده میکنند.
ترویج نقش و مسئولیتپذیری نمونهی کادرها و اعضای حزب، جسارت در تفکر و عمل، به عهده گرفتن وظایف جدید و دشوار؛ تسریع توسعهی اجتماعی-فرهنگی، صنایع فرهنگی، حفاظت از محیط زیست و ساختن شهرهای متمدن...
در عمل القا شده است
دقیقاً از روحیهی مسئولیتپذیری و الگو قرار دادن خود است که بسیاری از مدلها و شیوههای خوب در یادگیری و پیروی از الگوی رئیسجمهور هوشی مین پدیدار شدهاند. در سال ۲۰۲۵، هانوی به اجرای موضوع کار سال ادامه خواهد داد: «نظم، مسئولیت، عمل، خلاقیت، توسعه» و شعار ۳ جنبهی «واضح»: رویههای روشن برای حل مسائل، پیشرفت، کیفیت و کارایی کار؛ اختیار و مسئولیت روشن؛ و نتایج روشن بازرسی، نظارت و برخورد با رؤسای ادارات در انجام وظایفشان، همراه با اجرای کامل دستورالعملهای نخستوزیر و دستورالعمل شماره ۲۴-CT/TU کمیته دائمی کمیته حزب شهر هانوی در مورد تقویت نظم، ترتیب و مسئولیت در حل مسائل در درون نظام سیاسی شهر هانوی.
با تکیه بر دستاوردها و تجربیات به دست آمده، تمام سطوح و بخشها عزم خود را برای ادامه ترویج نوآوری و خلاقیت، افزایش مسئولیتپذیری در انجام وظایف خود و پیوستن به کل کشور در ورود به دوران جدیدی از توسعه نشان میدهند.
رهبران شهر بر لزوم تفکر و روشهای نوآورانه در ساخت و تکمیل نهادها، سیاستها و مدیریت تأکید کردند، با هدف تضمین مدیریت مؤثر دولتی و تشویق خلاقیت، آزادسازی پتانسیل کامل تولید و آزادسازی همه منابع برای توسعه؛ پایبندی دقیق به واقعیت، اولویتبندی مردم و مشاغل و به حداقل رساندن تلفات و ضایعات منابع.
همه سطوح و بخشها باید به طور پیشگیرانه تنگناهای ناشی از مقررات قانونی را شناسایی و به سرعت برطرف کنند. آنها باید تمرکززدایی و تفویض قدرت را همراه با بازرسی و نظارت تقویتشده و اصلاح کامل رویههای اداری ترویج دهند؛ و فوراً بازسازی و سادهسازی سازمانها و دستگاهها را مطابق با دستورالعملها و مقررات قانونی حزب اجرا و تکمیل کنند...
برای کمک به انجام وظایف سیاسی محلی و واحدی، و پرداختن مؤثر به پیشرفتها و مسائل کلیدی و فوری در عمل، در سال ۲۰۲۵، مطالعه و الگوبرداری از الگوی رئیسجمهور هوشی مین همچنان توسط واحدها ترویج خواهد شد و تغییر اساسی از «یادگیری» به «پیروی» ایجاد خواهد کرد.
در عین حال، در کنار مسئولیت الگوسازی و تضمین نفوذ واقعی افکار، اخلاق و سبک رئیس جمهور هوشی مین در زندگی اجتماعی، بسیاری از واحدها به طور ویژه بر نوآوری مداوم در روشهای رهبری، سبک کار و رفتار، تضمین نزدیکی به مردم، گوش دادن به مردم و مشارکت در گفتگو با آنها و مبارزه با بیماری دستیابی به نتایج سطحی و فرمالیسم تأکید کردهاند.
ادامه اجرای راهحلهای مختلف برای افزایش اثربخشی و کارایی نظام سیاسی، بهبود محیط سرمایهگذاری و کسبوکار، و افزایش آگاهی، مسئولیتپذیری و کیفیت خدمات کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت... اینها پایههای مهمی برای شهر هستند تا به اهداف توسعه اجتماعی-اقتصادی خود دست یابد و در سال آخر دوره به موفقیتهایی دست یابد.
منبع: https://kinhtedothi.vn/tao-dong-luc-suc-sang-tao-tu-tinh-than-guong-mau.html
نظر (0)