شهر هوشی مین قصد دارد طی پنج سال آینده به طور متوسط رشد دو رقمی داشته باشد.

TP. Hồ Chí Minh đặt mục tiêu tăng trưởng GRDP bình quân hai con số trong 5 năm tới

شهر هوشی مین قصد دارد طی پنج سال آینده به طور متوسط رشد GRDP دو رقمی داشته باشد.

این هدف رشد در قطعنامه مربوط به نتایج اجرای وظایف توسعه اجتماعی -اقتصادی شهر برای دوره 2021-2025 و برنامه توسعه اجتماعی-اقتصادی شهر برای دوره 2026-2030 تعیین شده است که توسط دهمین شورای مردمی شهر هوشی مین در ششمین جلسه خود در بعد از ظهر 10 دسامبر تصویب شد.

شهر هوشی مین هدف کلی خود را برای دوره 2026-2030 به شرح زیر تعیین می‌کند: ادامه بهبود مدل سازمانی نظام سیاسی ؛ ترویج سنت همبستگی، پویایی، شفقت، خلاقیت و جسارت در تفکر و عمل، پیوستن به کل کشور در ورود به دوران جدید توسعه؛ ارتقای رشد اقتصادی، بسیج همه منابع، ایجاد زیرساخت‌های همگام و مدرن، بهره‌برداری مؤثر از پتانسیل‌ها، مزایا، موقعیت استراتژیک و توسعه مؤثر علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال.

همزمان، توسعه فرهنگ، آموزش و پرورش، تضمین امنیت اجتماعی؛ تمرکز بر رسیدگی اساسی به مسائل فوری مانند تراکم ترافیک، سیل و آلودگی محیط زیست برای ارتقای توسعه سریع و پایدار اجتماعی-اقتصادی، با هدف تبدیل شهر هوشی مین به شهری متمدن و مدرن تا سال 2030، مرکزی پویا و یکپارچه از نوآوری، ترویج صنعتی شدن و نوسازی کشور، کسب جایگاه برجسته در جنوب شرقی آسیا، قرار گرفتن در میان 100 شهر برتر جهان، قابل سکونت و دارای یک اکوسیستم نوآوری جهانی، متعلق به گروه پردرآمد.

قطعنامه شورای خلق شهر هوشی مین شش هدف اقتصادی کلیدی را برای دوره 2026-2030 مشخص می‌کند، از جمله نرخ رشد سالانه متوسط GRDP 10-11٪ و سرانه متوسط GRDP تقریباً 14000-15000 دلار آمریکا تا سال 2030؛ سرمایه‌گذاری اجتماعی سالانه متوسط 35-40٪ از GRDP طی پنج سال؛ سهم بهره‌وری کل عوامل (TFP) در رشد GRDP 60٪؛ اقتصاد دیجیتال 30-40٪ از GRDP را تشکیل می‌دهد؛ کل هزینه‌های اجتماعی در تحقیق و توسعه (R&D) به 2-3٪ از GRDP می‌رسد و حداقل 4-5٪ از کل بودجه سالانه به علم، فناوری و تحول دیجیتال اختصاص می‌یابد؛ و نرخ رشد بهره‌وری نیروی کار اجتماعی سالانه متوسط تقریباً 8.0٪ است.

این قطعنامه همچنین اهداف اجتماعی کلیدی را برای پنج سال آینده تعیین می‌کند؛ که در آن، شهر هوشی مین قصد دارد تا سال ۲۰۳۰ به شاخص توسعه انسانی (HDI) بالای ۰.۸، ۳۵.۱ تخت بیمارستانی به ازای هر ۱۰۰۰۰ نفر، ۲۱ پزشک به ازای هر ۱۰۰۰۰ نفر و ۳۵ پرستار به ازای هر ۱۰۰۰۰ نفر، نرخ پوشش بیمه اجتماعی ۶۲٪ از نیروی کار در سن کار تا سال ۲۰۳۰، نرخ حداقل ۲۴٪ یا بیشتر از نیروی کار دارای مدرک دانشگاهی یا کالج، نرخ حداقل ۳۵٪ یا بیشتر از دانشجویان رشته‌های علوم پایه، مهندسی و فناوری، تلاش برای ریشه‌کنی فقر طبق استاندارد فقر شهر تا سال ۲۰۳۰ و کاهش تعداد جرایم نظم اجتماعی و تصادفات رانندگی حداقل ۵٪ در سال دست یابد.

در طول دوره ۲۰۲۶-۲۰۳۰، شهر هوشی مین بر اجرای برنامه‌های کلیدی و موفقیت‌آمیز مندرج در قطعنامه اولین کنگره کمیته حزب شهر هوشی مین، دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰، از جمله: ۳ محتوای سیاستی و نهادی؛ ۸ محتوای توسعه زیرساخت‌ها؛ و ۹ محتوای توسعه منابع انسانی تمرکز خواهد کرد. محتوای سیاستی و نهادی اصلی شامل ادامه تمرکز بر حل و فصل و رسیدگی قطعی به مشکلات و موانع دیرینه در پروژه‌ها، کارها و مسائل مربوط به زمین؛ و اجرای سازوکارهای سیاستی قطعنامه اصلاح و تکمیل چندین ماده از قطعنامه شماره ۹۸/۲۰۲۳/QH۱۵ مجلس ملی پس از تصویب آن است. اجرای آزمایشی یک مدل شهری خودگردان در داخل شهر، اعطای استقلال بالا در برنامه‌ریزی، مدیریت هوشمند شهر و تخصیص بودجه مناسب برای اطمینان از منابع کافی برای اجرای اهداف توسعه در دوره آینده.

قطعنامه شورای مردمی شهر هوشی مین همچنین وظایف و راه‌حل‌های کلیدی را برای دوره توسعه پنج ساله بعدی تشریح می‌کند؛ از جمله وظایف مهم می‌توان به ارتقای رشد اقتصادی، نوآوری مدل رشد مرتبط با تحول دیجیتال و تحول سبز؛ بازسازی فضای توسعه، بسیج منابع سرمایه‌گذاری برای ایجاد یک سیستم زیرساخت شهری همگام، متمدن و مدرن؛ ساخت و توسعه جامع فرهنگ و مردم شهر برای پیشرفته و غنی شدن از هویت ملی؛ و ادامه سرمایه‌گذاری در تبدیل شهر هوشی مین به یک مرکز اصلی آموزش و پرورش، علم و فناوری و نوآوری برای کل کشور اشاره کرد.

منبع: https://vtv.vn/tp-ho-chi-minh-dat-muc-tieu-tang-truong-binh-quan-hai-con-so-strong-5-nam-toi-100251210155733531.htm