Garantir les droits légitimes et légaux des travailleurs des coopératives

Aperçu de la conférence.

Ont assisté à la conférence des représentants de l'Union des coopératives provinciales et plus de 200 délégués représentant les coopératives typiques de la région.

Actuellement, la province compte 1 580 coopératives en activité, dont 500 sont membres de l’Union des coopératives. Toutefois, le nombre de personnes dans le secteur économique collectif et les coopératives des zones rurales participant à l’assurance sociale et à l’assurance maladie est encore modeste par rapport au nombre de membres et d’employés réguliers des unités. Par conséquent, l'organisation d'une formation sur la loi sur l'assurance sociale et la loi sur l'assurance maladie en 2024 est d'une grande importance, contribuant à la propagande et à la mobilisation des membres des coopératives et des personnes pour participer à l'assurance sociale et à l'assurance maladie, visant à mettre en œuvre efficacement la propagande sur le rôle, la signification et l'importance des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie dans le système des politiques de sécurité sociale, en élargissant la couverture de l'assurance sociale et de l'assurance maladie, en garantissant les droits légitimes et légaux des travailleurs des coopératives et des personnes.

Garantir les droits légitimes et légaux des travailleurs des coopératives

Le vice-président de l'Union des coopératives provinciales, Le Hong Hai, a diffusé de nouveaux points et changements dans les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie de la loi sur l'assurance sociale et de la loi sur l'assurance maladie de 2024.

Lors de la conférence, les dirigeants de l'Union coopérative provinciale ont informé et diffusé de nouveaux points et changements dans les politiques d'assurance sociale (SI) et d'assurance maladie (HI) de la loi sur l'assurance sociale, de la loi sur l'assurance maladie 2024 et des documents d'orientation connexes, notamment : Nouveaux points relatifs aux sujets participant à SI, HI, responsabilité de paiement, méthode, période de paiement, responsabilité d'établir une liste des cotisations SI, HI. Complément à la réglementation sur les retards de paiement, l'évasion fiscale en matière d'assurance sociale, d'assurance maladie et les mesures de traitement. Nouveaux points relatifs aux régimes d'assurance sociale (y compris la maladie, la maternité, la retraite, l'assurance sociale ponctuelle, la maternité pour les participants à l'assurance sociale volontaire, les allocations mensuelles pour les employés qui ne sont pas admissibles à la pension et qui ne sont pas en âge de percevoir des prestations de retraite sociale... Nouveaux points relatifs à l'examen et au traitement de l'assurance maladie ; réglementations sur les niveaux des prestations d'assurance maladie lors de la réalisation d'un examen et d'un traitement de l'assurance maladie ; élargissement de certaines prestations pour les personnes titulaires d'une carte d'assurance maladie... Réglementation relative à la mise en œuvre des transactions électroniques. Nouvelle réglementation relative au processus et aux procédures de participation et de jouissance des assurances sociales et des polices d'assurance maladie...

La conférence a également promu le rôle et la responsabilité de l'Union coopérative provinciale dans la direction et l'orientation des coopératives membres et des unions coopératives pour mettre en œuvre les politiques et les lois sur l'assurance sociale, l'assurance maladie, l'assurance chômage, etc. En même temps, elle a guidé, consolidé et organisé les coopératives conformément à la loi sur les coopératives n° 17/2023/QH15 ; Elaboration des plans de production et d'affaires, modification et complément de la charte conformément à la réglementation.

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