Comment les procédures d’indemnités de départ et de départ à la retraite des fonctionnaires en 2023 sont-elles réglementées par la loi ? Veuillez lire l'article ci-dessous.
Procédures de départ à la retraite et d'indemnisation des fonctionnaires en 2023. (Source : TVPL) |
Indemnité de départ des fonctionnaires en 2023
Conformément à l'article 58 du décret 115/2020/ND-CP, les fonctionnaires licenciés recevront une indemnité de départ comme suit :
- Pour le temps de travail des fonctionnaires à partir du 31 décembre 2008 et avant, il est calculé comme suit :
+ Chaque année de travail est calculée comme 1/2 mois de salaire actuel, comprenant : le salaire selon l'intitulé du poste, l'indemnité de poste de direction, l'indemnité d'ancienneté dépassant le cadre, l'indemnité d'ancienneté et le coefficient d'écart de maintien du salaire (le cas échéant) ;
+ Le niveau de subvention le plus bas est égal à 01 mois de salaire actuel ;
+ Dans le cas où un salarié a été recruté avant le 1er juillet 2003, le temps de travail utilisé pour le calcul de l'indemnité de départ est le temps de travail total (cumulé) à partir de la date à laquelle le salarié a reçu la décision de recrutement jusqu'au 31 décembre 2008 ;
+ Dans le cas où un salarié est recruté à partir du 1er juillet 2003, le temps de travail retenu pour le calcul de l'indemnité de départ est le temps de travail total selon le contrat de travail (cumulé) à partir de la date à laquelle le salarié a reçu la décision de recrutement jusqu'au 31 décembre 2008.
- Le temps de travail des fonctionnaires à partir du 1er janvier 2009 jusqu'à présent est mis en œuvre conformément aux dispositions de la loi sur les allocations de chômage.
- Frais d'indemnités de départ :
+ Pour les unités de service public qui auto-assurent les dépenses régulières, les dépenses d'investissement et les unités de service public qui auto-assurent les dépenses régulières : La source de financement pour le paiement de l'indemnité de départ provient des ressources financières de l'unité, y compris le temps pendant lequel le fonctionnaire a travaillé auparavant dans d'autres agences, organisations et unités du système politique .
+ Pour les unités de service public qui auto-assurent partiellement leurs dépenses régulières et les unités de service public dont les dépenses régulières sont garanties par le budget de l'État : La source de paiement provient des ressources financières de l'unité de service public, y compris le temps pendant lequel le fonctionnaire a travaillé auparavant dans d'autres agences, organisations et unités du système politique. Dans le cas où les ressources financières d’une unité de service public ne couvrent pas les dépenses liées à la période pendant laquelle le fonctionnaire a travaillé auparavant dans d’autres agences, organisations ou unités du système politique, le budget de l’État doit fournir un soutien.
- Les fonctionnaires qui quittent leur emploi ont droit à une indemnité de départ conformément aux réglementations ci-dessus et leur période de cotisation d'assurance sociale est confirmée conformément à la loi.
Procédures de départ à la retraite des fonctionnaires en 2023
Les procédures de départ à la retraite des fonctionnaires sont mises en œuvre conformément aux instructions de l'article 59 du décret 115/2020/ND-CP, notamment comme suit :
(1) La date de départ à la retraite est le 1er jour du mois suivant celui au cours duquel le fonctionnaire atteint l'âge de la retraite conformément à la réglementation.
(2) L’heure de la retraite est retardée lorsque l’un des cas suivants se produit :
- Pas plus de 01 mois dans l'un des cas suivants : La date de départ à la retraite coïncide avec les vacances du Nouvel An lunaire ; Les fonctionnaires dont le conjoint, le père, la mère (épouse ou mari) ou les enfants sont décédés ou ont été déclarés disparus par le tribunal ; Le fonctionnaire et sa famille subissent des pertes dues à des catastrophes naturelles, à la guerre ou à un incendie ;
- Pas plus de 03 mois en cas de maladie grave ou d'accident avec certificat hospitalier ;
- Pas plus de 06 mois pour les cas traités pour des maladies figurant sur la liste des maladies nécessitant un traitement de longue durée délivrée par le Ministère de la Santé , avec un certificat de l'hôpital.
(3) Si un fonctionnaire est autorisé à reporter sa date de départ à la retraite dans plusieurs cas spécifiés à l'article 2 du présent article, cela ne s'applique qu'à un seul cas ayant la période de report la plus longue.
(4) Le chef de l'organisme ou de l'unité ayant autorité pour gérer les fonctionnaires décide de reporter la date de départ à la retraite conformément au point (2).
(5) Si le fonctionnaire ne souhaite pas reporter la date de départ à la retraite conformément au point (2), le chef de l'agence ou de l'unité qui gère le fonctionnaire doit résoudre la question pour que le fonctionnaire prenne sa retraite conformément au point (1).
(6) Six mois avant la date de départ à la retraite conformément aux points (1), (2), (3) et (4), l'organisme ou l'unité qui gère le fonctionnaire doit émettre un avis écrit de la date de départ à la retraite afin que le fonctionnaire connaisse et prépare un remplaçant.
(7) Règlements relatifs aux décisions de retraite :
- 03 mois avant la date de départ à la retraite conformément aux points (1), (2), (3) et (4), l'organisme ou l'unité gérant le fonctionnaire doit émettre une décision de départ à la retraite ;
- Sur la base de la décision de retraite précisée au point a de la présente clause, l'organisme ou l'unité gérant les fonctionnaires doit se coordonner avec l'organisme d'assurance sociale pour mettre en œuvre les procédures conformément à la réglementation afin que les fonctionnaires puissent bénéficier des prestations d'assurance sociale à leur retraite ;
- Les fonctionnaires retraités sont tenus de remettre les dossiers, documents et travaux en cours au destinataire désigné au moins 03 jours ouvrables avant la date de départ à la retraite ;
- A compter de la date de départ à la retraite indiquée dans la décision de départ à la retraite, les fonctionnaires sont mis à la retraite et bénéficient des prestations d'assurance sociale conformément à la réglementation.
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