Au fil des ans, la province de Dong Thap a toujours considéré les ressources humaines comme un facteur clé de la restructuration économique et de l'amélioration des conditions de vie de sa population. En particulier, la formation professionnelle des travailleurs ruraux figure parmi ses priorités.
Au fil des ans, la province de Dong Thap a mis en œuvre un large éventail de politiques et d'initiatives visant à réaliser une avancée majeure dans la qualité de la main-d'œuvre rurale, à répondre aux exigences du développement agricole moderne, de l'industrie et des services, et à construire de nouvelles zones rurales.
Les autorités locales ont décidé que la formation professionnelle des travailleurs ruraux ne devait pas se limiter à la transmission de compétences, mais devait également être liée au marché du travail, dans le but d'améliorer la productivité, d'accroître les revenus et de créer des emplois durables.
La province de Dong Thap a mis en œuvre de nombreuses politiques de soutien pour créer des conditions favorables à la participation des personnes à la formation professionnelle, telles que : la suppression ou la réduction des frais de scolarité pour les personnes issues de ménages pauvres ou à faibles revenus… Parallèlement, la formation est organisée localement afin de réduire les frais de déplacement des participants.
S'appuyant sur ses atouts en matière de production agricole, la commune de Tan Thoi, dans la province de Dong Thap, a mis l'accent sur la formation professionnelle des travailleurs ruraux. Grâce à la mise en œuvre globale de diverses solutions, cette formation a obtenu de nombreux résultats positifs, contribuant ainsi au développement de l'économie rurale.
Mme To Thi Men, propriétaire d'un atelier de tissage de chaises en plastique exportant ses produits dans le hameau de Tan Hung (commune de Tan Thoi), a expliqué qu'auparavant, de nombreux habitants de la région n'avaient pas d'emploi stable. Après avoir appris le métier de tisser des chaises en plastique, elle est revenue dans sa région natale pour partager son expérience et transmettre son savoir-faire aux personnes de son entourage.
De ce fait, les gens ont des emplois stables. Certaines femmes se sont mises à fabriquer ces chaises en plastique chez elles, ce qui leur permet de subvenir aux besoins scolaires de leurs enfants.
Selon le Département de l'éducation et de la formation de la province de Dong Thap, il existe 21 établissements d'enseignement et de formation professionnels (EFP) en activité dans la province de Dong Thap, dont : 5 collèges, 6 écoles professionnelles, 3 centres EFP et 7 établissements EFP enregistrés.
Entre 2021 et 2025, les établissements d'enseignement et de formation professionnels ont délivré des diplômes et des certificats à 117 718 étudiants et stagiaires. Parmi eux, environ 90 853 suivaient des formations de base de moins de trois mois (contribuant à la formation de 38 363 travailleurs).
Selon le Département de l'éducation et de la formation, au cours de la période 2021-2025, la province de Dong Thap a reçu 60,494 milliards de VND des gouvernements central et locaux pour soutenir la formation professionnelle des travailleurs issus de ménages pauvres, de ménages quasi-pauvres, de ménages récemment sortis de la pauvreté et de ménages à faible revenu.
Entre 2021 et 2024, la province de Dong Thap a déboursé plus de 9,526 milliards de VND sur un budget de 60,494 milliards de VND, soit 15,7 %, pour soutenir la formation professionnelle de 7 152 travailleurs issus de ménages pauvres, de ménages à faibles revenus, de ménages récemment sortis de la pauvreté et de ménages à faibles revenus. La province estime qu'à la fin de 2025, elle allouera environ 700 millions de VND à la formation professionnelle de près de 500 travailleurs.
Au cours de la période 2021-2025, la province de Dong Thap a également reçu plus de 37,93 milliards de VND du gouvernement central pour mettre en œuvre les actions suivantes : formation des enseignants, du personnel de gestion de l’enseignement professionnel et des instructeurs professionnels ; élaboration de programmes et de manuels scolaires ; achat de matériel de formation ; et soutien à la formation professionnelle des travailleurs ruraux.
Entre 2021 et 2024, la province de Dong Thap a déboursé un total de 28,077/37,937 milliards de VND. Il est estimé que d'ici fin 2025, environ 2,5 milliards de VND seront alloués à la formation de quelque 1 500 travailleurs. Par ailleurs, la province a financé la formation professionnelle de 22 025 travailleurs ruraux grâce à un budget de 18,455 milliards de VND.
Selon l'évaluation du ministère de l'Éducation et de la Formation, la province a récemment intégré deux programmes nationaux cibles (PNC) – la réduction durable de la pauvreté et le nouveau développement rural – ainsi que d'autres programmes tels que la promotion agricole et industrielle afin de mobiliser des fonds pour soutenir la formation des travailleurs et des bénéficiaires admissibles, comme stipulé dans la décision n° 46/2015/QD-TTg du 28 septembre 2015 du Premier ministre, qui réglemente les politiques de soutien à la formation de base et à la formation d'une durée inférieure à trois mois.
À ce jour, les programmes ont couvert toutes les catégories de travailleurs de la province, de sorte que tous les travailleurs ruraux ont bénéficié d'un soutien en matière de formation.
Les objectifs et le contenu de l’enseignement et de la formation professionnels (EFP) dans le cadre des programmes nationaux cibles pour la période 2021-2025 sont appropriés et garantissent la mise en œuvre du développement de l’EFP et le soutien à la formation professionnelle des travailleurs.
Les programmes de formation professionnelle sont régulièrement mis à jour et complétés par les établissements d'enseignement professionnel en fonction des besoins des entreprises, des réalités de la production et des progrès scientifiques et technologiques, afin que les diplômés puissent trouver un emploi ou créer leur propre poste.
Le taux d'emploi des diplômés est élevé, oscillant entre 87 % et 95 % selon la formation. Pour les métiers non agricoles (couture, réparation de machines à coudre, mécanique, tissage, etc.), les stagiaires acquièrent les compétences nécessaires pour travailler en entreprise ou en sous-traitance pour des sites de production, s'assurant ainsi un emploi stable.
Dans le secteur agricole, après avoir suivi une formation professionnelle, les personnes ont appris à appliquer des techniques à l'élevage et à la culture des plantes, telles que la reproduction, la sélection des semences et la prévention des maladies, ce qui leur permet d'accroître leur productivité et de vendre leurs produits à des prix plus élevés.
La politique de soutien à la formation professionnelle a permis d'accroître le taux de travailleurs qualifiés dans la province. Elle contribue ainsi à la réalisation des objectifs de croissance économique, à la garantie de la sécurité sociale, à l'amélioration du niveau de vie, à la création d'emplois et à l'augmentation des revenus, notamment pour les travailleurs issus de ménages pauvres ou à faible revenu, permettant de réduire le taux de pauvreté de la province de 0,32 % par an.
On peut affirmer que la politique de Dong Thap en matière de formation des travailleurs ruraux ces dernières années a été sur la bonne voie, donnant des résultats clairs et créant une base importante pour une croissance durable.
L'accent mis sur la formation professionnelle liée à la production pratique, le renforcement des liens commerciaux et la promotion de l'application des sciences et des technologies a permis aux travailleurs de gagner en confiance, d'améliorer leur niveau de vie et de contribuer à la prospérité croissante de l'économie rurale.
Grâce à la détermination de l'ensemble du système et au soutien des entreprises et des coopératives, le programme de formation de la main-d'œuvre rurale continuera d'être un moteur important contribuant à faire de Dong Thap une région agricole moderne et durablement développée à l'avenir.
T. DAT - L. OANH
Source : https://baodongthap.vn/chu-truong-va-ket-qua-dao-tao-lao-dong-o-nong-thon-a234056.html
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