Transformation numérique complète des activités du syndicat Hoang Liet Ward

Les élus du quartier de Hoang Liet ont offert des fleurs pour féliciter le Congrès. Photo : HL

Tran Toan Thuong, président du syndicat du quartier de Hoang Liet, a présenté un rapport politique au congrès. Il a indiqué que le syndicat du quartier de Hoang Liet compte actuellement 36 syndicats de base et 3 844 adhérents. Aucune grève ni arrêt de travail n'a eu lieu ces derniers temps dans le quartier. Les mesures de sécurité et d'hygiène au travail ont été bien mises en œuvre par les agences, les unités et les entreprises.

Sous la devise « Solidarité – Démocratie – Discipline – Innovation – Développement », le syndicat de quartier de Hoang Liet s'est fixé plusieurs objectifs : atteindre et dépasser chaque année les objectifs fixés par la Fédération du travail de la ville ; assurer la prise en charge et la protection de 100 % des membres du syndicat en difficulté du quartier, à tous les niveaux, sur demande. Le syndicat de quartier et les syndicats locaux déploient des applications informatiques, mettent en œuvre la transformation numérique et limitent l'utilisation des documents papier. Ils s'efforcent de numériser 100 % des documents de réunion d'ici la fin du mandat et de dématérialiser 100 % des réunions ; et s'efforcer de faire en sorte que plus de 80 % des responsables syndicaux du quartier maîtrisent les applications et logiciels d'intelligence artificielle (IA, Chat GPT) pour effectuer et résoudre leurs tâches.

Nguyen Truong Son, secrétaire du Parti et président du Conseil populaire du quartier de Hoang Liet, a prononcé un discours d'orientation du congrès. Photo : HL

S'exprimant lors du Congrès, Nguyen Truong Son, secrétaire du Parti et président du Conseil populaire du quartier Hoang Liet, a souligné un certain nombre de tâches que le syndicat du quartier doit s'attacher à mener à bien dans les temps à venir. Il doit notamment innover dans ses contenus et ses méthodes de fonctionnement, en se concentrant sur la base et en la considérant comme son principal champ d'action ; et renoncer à une gestion rigide et administrative afin de devenir une véritable source de confiance, un soutien solide, un atout pour les travailleurs, les fonctionnaires et les employés, et de gagner le consensus et le soutien des employeurs.

Parallèlement, jouer activement le rôle de représentation et de protection des droits et intérêts légitimes des membres des syndicats et des travailleurs ; se coordonner étroitement avec le gouvernement pour prêter attention aux intérêts pratiques des membres des syndicats, des travailleurs, des fonctionnaires, des ouvriers et des autres politiques sociales.

Le camarade Nguyen Truong Son a noté que le syndicat du quartier a lancé largement et bien organisé des mouvements et des campagnes d'émulation patriotique parmi les ouvriers et les travailleurs ; l'organisation syndicale a démontré sa détermination et s'est concentrée sur la proposition des solutions les plus efficaces pour réaliser des percées dans la période 2025-2030 pour transformer complètement les activités syndicales.

Les dirigeants du quartier de Hoang Liet félicitent le comité exécutif de l'Union de quartier
trimestre 2025-2030. Photo : HL

Français Le Congrès a annoncé la décision de nommer le Comité exécutif, le Comité permanent, le Comité d'inspection et les postes de responsables du Syndicat de quartier pour la première fois, mandat 2025-2030, et a annoncé la décision de nommer des délégués officiels pour assister au 18e Congrès des syndicats de la ville, mandat 2025-2030. Le camarade Tran Toan Thuong a été nommé président du Syndicat de quartier de Hoang Liet.

Source : https://hanoimoi.vn/chuyen-doi-so-toan-dien-hoat-dong-cong-doan-phuong-hoang-liet-719600.html