La société d'électricité de Ninh Binh organise le concours des travailleurs qualifiés 2024

À l'occasion du 32e anniversaire de la création de Ninh Binh Power Company Limited (16 mai 1992 - 16 mai 2024), les 15 et 16 mai, Ninh Binh Power Company Limited a organisé le concours des travailleurs qualifiés au niveau de l'entreprise 2024.

Le concours a réuni 34 candidats qui sont des travailleurs des sociétés d'électricité affiliées et de l'équipe de gestion de l'exploitation du réseau haute tension de Ninh Binh Power Company Limited.

Les candidats concourront dans les domaines suivants : Gestion de l'exploitation des lignes et postes moyenne et basse tension ; Gestion de l'exploitation des postes de transformation 110 kV, en deux parties : théorie et pratique. Dans la partie théorique, les candidats passeront un QCM de 50 questions portant sur les connaissances spécialisées en sécurité électrique, les procédures, la réglementation et l'expertise technique.

Lors de l'examen pratique, les candidats se mesureront directement sur le terrain d'entraînement en matière de maintenance, de réparation et d'installation d'équipements et de matériel, ainsi qu'en gestion opérationnelle. La durée de l'examen pratique pour la gestion opérationnelle des lignes et postes moyenne et basse tension est de 30 minutes. La durée de l'examen pratique pour la gestion des postes de transformation 110 kV est de 60 minutes.

Concours professionnel direct sur le terrain d'entraînement portant sur les compétences nécessaires pour effectuer l'entretien, la réparation et l'installation d'équipements et de matériaux.

À l'issue du concours, le comité d'organisation a décerné le premier prix à la société d'électricité Gia Vien, les deux deuxièmes prix aux sociétés d'électricité Nho Quan et Yen Mo, et les trois troisièmes prix à la société d'électricité Kim Son, Ninh Binh City, Hoa Lu. Les premier, deuxième et troisième prix, ainsi que le prix de consolation, ont également été décernés aux personnes s'étant distinguées lors du concours.

Ce concours offre aux unités l'occasion d'échanger et d'acquérir des expériences en matière de réparation et d'exploitation de lignes électriques et de postes de transformation. Parallèlement, il permet d'évaluer la qualité de la main-d'œuvre directe au sein des unités, servant de base à la formation, à l'encadrement et à l'accompagnement afin d'améliorer la qualité du travail et de promouvoir le mouvement ouvrier pour plus de productivité, de qualité, d'efficacité et de sécurité.

A cette occasion, la Northern Power Corporation et la Ninh Binh Power Company Limited ont honoré et récompensé 36 travailleurs avec le titre « Excellents travailleurs ».

Grâce - Duc Lam

Source: https://baoninhbinh.org.vn/cong-ty-tnhh-mtv-dien-luc-ninh-binh-to-chuc-hoi-thi-tho-gioi/d20240516192033287.htm