Les gens viennent effectuer des transactions au Centre de services administratifs publics du quartier de Dong Son.
Identifier les faux arguments et les complots politiques
L'une des distorsions fausses et dangereuses activement propagées par les forces hostiles et réactionnaires est que la politique de rationalisation de l'appareil organisationnel du système politique ne serait en réalité qu'un simple transfert de pouvoir au sein du Parti, une manifestation de « luttes souterraines » et de « purges factionnelles » entre groupes d'intérêts. Ces forces estiment que la réorganisation et la consolidation de cet appareil n'ont pas pour but de servir le peuple et d'améliorer l'efficacité de la gestion de l'État, mais constituent un prétexte pour restructurer le pouvoir interne afin d'éliminer les opposants et de consolider la position d'un certain groupe de cadres.
Cet argument est exprimé de manière sophistiquée et délibérée. On instrumentalise souvent la mobilisation, la rotation, la nomination ou le limogeage des cadres – processus normaux d'organisation et de gestion des ressources humaines – pour en faire croire à des « luttes de pouvoir ». Certains cas de cadres sanctionnés ou non reconduits conformément au règlement sont également présentés comme des « victimes de manœuvres d'autres factions », et non comme des conséquences d'une nécessité de rationalisation de l'appareil ou d'une faiblesse des compétences. Cet argument vise à déformer les motivations et les objectifs de la réforme du Parti, à détourner délibérément l'opinion publique de l'enjeu central que représente l'amélioration de l'efficacité de l'appareil politique, afin de semer le scepticisme et la perte de confiance parmi les cadres, les membres du Parti et la population. Il alimente les doutes quant à la transparence du travail d'organisation des cadres, attisant ainsi progressivement les conflits internes, divisant le bloc solidaire au sein du Parti et cherchant à nier le rôle moteur du Parti dans la réforme de l'appareil d'État.
Il apparaît clairement que cette manœuvre, bien que connue, demeure dangereuse dans le contexte de la rationalisation de l'appareil organisationnel menée par notre Parti et notre État, conjuguée à une restructuration et à une amélioration de la qualité du personnel. D'une part, ils exploitent l'inquiétude de certains membres du personnel face aux changements organisationnels ; d'autre part, ils cherchent à tirer profit du manque de compréhension ou des idées fausses de la population pour semer le doute et saper la confiance dans les grandes orientations et les politiques du Parti et de l'État.
Réfutez et combattez certaines opinions erronées, hostiles et complotistes sur le plan politique.
Premièrement, la rationalisation de l'appareil est une exigence objective et justifiée. La résolution 6 du XIIe Comité central soulignait qu'il fallait « poursuivre l'innovation et la réorganisation de l'appareil du système politique afin de le rationaliser et d'en accroître l'efficacité ». Cette résolution mettait clairement en évidence les lacunes de l'appareil actuel, telles que sa lourdeur, le chevauchement des fonctions et des tâches, la multiplication des niveaux intermédiaires, un effectif important et une faible efficacité. Dès lors, elle imposait une réforme de l'organisation visant à la rationaliser, à réduire les centres d'intérêt, à réaliser des économies budgétaires, tout en améliorant l'efficacité de la gestion et la qualité des services rendus aux citoyens.
Cette politique est par ailleurs réaffirmée et précisée dans les conclusions du Politburo , notamment : la conclusion n° 34-KL/TW du 7 août 2018 relative à la mise en œuvre de la politique de rationalisation de la masse salariale et de restructuration des effectifs des cadres, fonctionnaires et agents publics ; la conclusion n° 65-KL/TW du 28 octobre 2019 relative à la poursuite de la mise en œuvre de la résolution du IVe Comité central des 11e et 12e législation sur l’édification et la rectification du Parti ; et la conclusion n° 48-KL/TW du 26 avril 2022 relative à l’organisation du dispositif des agences spécialisées de conseil et d’assistance aux comités provinciaux du Parti. Ces documents soulignent unanimement l’esprit de cette politique : la restructuration de l’organisation va de pair avec l’amélioration de la qualité des effectifs, le renforcement de la discipline et de l’ordre dans la gestion du personnel, et non avec le bénéfice de groupes particuliers ou au nom d’une réforme servant des intérêts factionnels.
Lors du 13e Congrès du Parti (2021), notre Parti a réaffirmé : « Poursuivre l’innovation et le perfectionnement de l’appareil organisationnel du Parti et du système politique rationalisé, agir avec efficacité et efficience ; rationaliser la masse salariale afin d’améliorer la qualité du personnel… ». Le document préconise également la bonne mise en œuvre de modèles pilotes tels que la fusion de plusieurs agences aux fonctions similaires, le cumul de postes afin de réduire les niveaux intermédiaires et les coûts de l’appareil.
Le projet de documents du XIVe Congrès poursuit et développe la politique susmentionnée, en insistant sur : « Perfectionner et appliquer rigoureusement le mécanisme de contrôle du pouvoir, prévenir les abus de pouvoir et les atteintes à la discipline et à l’ordre. Piloter la fusion de plusieurs organes du Parti et de l’État aux fonctions et missions similaires ; rationaliser résolument l’organisation, l’appareillage et la masse salariale, parallèlement à une réforme des salaires et à l’amélioration de la qualité des cadres. »
Ainsi, la rationalisation de l'appareil administratif n'est ni une opération interne ni une « purge » du pouvoir, mais un processus de réforme administrative de grande envergure, doté d'une orientation claire et d'un contrôle étroit et constant, du niveau central au niveau local. Cette politique répond à la nécessité d'améliorer l'efficacité de la gouvernance nationale et de bâtir une administration moderne au service du peuple, et n'a absolument pas pour but de monopoliser le pouvoir ni d'éliminer des factions instrumentalisées par des forces hostiles.
La distorsion et la falsification délibérées de la nature de cette politique révèlent clairement la volonté de susciter une opinion publique négative, de diviser le Parti de l'intérieur et d'éroder la confiance des cadres, des membres et des masses envers sa direction. Par conséquent, identifier et réfuter les arguments fallacieux et déformés concernant la réforme organisationnelle constitue aujourd'hui une tâche politique urgente, contribuant à préserver les fondements idéologiques du Parti dans le contexte actuel.
Deuxièmement, l’organisation et la réorganisation de l’appareil doivent respecter les principes de la démocratie, de la transparence, avec une feuille de route claire et une autorité compétente.
La réorganisation de l'appareil administratif est une tâche qui incombe aux organismes d'État, conformément à leurs fonctions, missions et procédures légales, sous le contrôle étroit de l'Assemblée nationale et des conseils populaires à tous les niveaux, et avec la participation du Front de la patrie du Vietnam et des organisations sociopolitiques à la supervision sociale. Par exemple, le contenu de la réorganisation des unités administratives de district et de commune, ou le modèle d'organisation des collectivités locales aux niveaux provincial et de district, doivent être soumis à l'Assemblée nationale et à sa Commission permanente pour examen et décision, conformément aux dispositions de la loi de 2015 sur l'organisation des collectivités locales (modifiée et complétée en 2019). En outre, la politique de restructuration de l'appareil est également mise en œuvre après une large consultation de l'ensemble du Parti et du peuple, par le biais de voies officielles telles que la consultation sur les documents du Congrès, la contribution aux résolutions, aux projets de loi, aux décrets, etc. Il apparaît donc que l'ensemble du processus de réforme de l'appareil n'est ni une activité interne fermée, ni un abus de pouvoir de la part d'une organisation ou d'un individu, mais un processus de réforme institutionnelle organisé de manière démocratique, scientifique et légale, avec un contrôle du pouvoir, une supervision sociale et garantissant le rôle central du peuple dans toutes les décisions importantes.
La déformation de ce processus par les forces réactionnaires, qui le présentent comme une « prise de pouvoir », est une erreur dangereuse et délibérée. Leur objectif est de saper la confiance du peuple envers la direction du Parti et le bon fonctionnement de l’État de droit de la République socialiste du Vietnam.
Nous savons tous que la rationalisation du système politique dans de nombreuses localités du pays a clairement démontré sa pertinence, son efficacité et sa transparence en matière d'organisation et de mise en œuvre. Rien n'indique qu'il s'agisse d'une « lutte de pouvoir » ou d'un « transfert interne », contrairement à certaines affirmations. Au contraire, les résultats concrets montrent qu'il s'agit d'une étape inévitable et scientifique visant à améliorer l'efficacité des services rendus à la population. Ainsi, après la fusion, le pays a réduit le nombre de provinces et de villes de 63 à 34, dont 28 provinces et 6 villes administrées par le gouvernement central ; le nombre d'unités administratives communales a également diminué, passant de 10 035 à un peu plus de 3 321. Au niveau local, la restructuration et la consolidation sont quasiment achevées : 465 agences spécialisées relevant des comités populaires provinciaux et 9 916 services spécialisés au niveau communal ont été créés et sont pleinement opérationnels. Dans la province de Thanh Hoa, après la fusion, il y avait 166 unités administratives de niveau communal, contre 547 auparavant, dont 147 communes et 19 quartiers, parmi lesquelles 21 communes sont restées les mêmes et 126 communes ont été nouvellement créées après l'arrangement.
Les gens viennent effectuer des transactions au Centre de services administratifs publics du quartier de Hac Thanh.
Les résultats susmentionnés confirment non seulement l'efficacité, mais aussi la transparence et la stabilité de la mise en œuvre de la rationalisation de l'appareil au niveau local. Ce processus n'est pas une « lutte pour le pouvoir », mais vise à mettre en œuvre l'esprit de la politique du Parti, qui exige : « le perfectionnement d'un appareil synchronisé, rationalisé, efficace et performant, et l'amélioration de la qualité des équipes de cadres ». Par conséquent, réfuter et combattre ces arguments erronés est une tâche essentielle pour tous les cadres, les membres du Parti et le peuple, afin de protéger la cause de la construction et du développement national, de renforcer la confiance du peuple dans la direction du Parti, de contribuer au maintien de la stabilité politique et de préserver les acquis de la révolution.
Il est nécessaire de mettre en œuvre simultanément plusieurs solutions.
Pour lutter efficacement contre les arguments fallacieux et déformés selon lesquels la rationalisation de l'appareil serait une manifestation de transfert de pouvoir au sein du Parti, il est indispensable, premièrement, de promouvoir un travail idéologique et théorique cohérent et approfondi. Deuxièmement, il est nécessaire d'améliorer la capacité à identifier et à dénoncer les manœuvres de désinformation dans le cyberespace, qui devient le principal front de la stratégie d'« évolution pacifique » des forces hostiles. Les autorités, les agences de presse, les organisations sociopolitiques et, en particulier, les unités spécialisées en cybersécurité doivent collaborer étroitement et suivre de près l'évolution de l'opinion publique afin de détecter et de sanctionner sévèrement les personnes diffusant de fausses informations et déformant la politique du Parti. Troisièmement, il est nécessaire de poursuivre le perfectionnement du système institutionnel en clarifiant les fonctions, les pouvoirs et les responsabilités, et en évitant les chevauchements et les lacunes dans la gestion de l'État. Les organes élus, tels que l'Assemblée nationale et les Conseils populaires à tous les niveaux, doivent renforcer leur rôle dans le contrôle de la mise en œuvre des résolutions et des projets de rationalisation de l'appareil aux niveaux local et central. En particulier, les résultats de cette mise en œuvre doivent être rendus publics afin que la population puisse les suivre et les évaluer, renforçant ainsi la confiance et favorisant le consensus social. Quatrièmement, il est indispensable de lier la rationalisation de l'appareil à l'amélioration de la qualité du personnel et à la construction d'une fonction publique professionnelle et moderne. Il convient donc de continuer à promouvoir la sélection, la formation, le perfectionnement et l'évaluation des cadres sur la base de critères de compétence et d'efficacité, plutôt que sur celle de leur position ou de leurs relations personnelles. Parallèlement, il est nécessaire de mettre en place un mécanisme clair et transparent de sélection des cadres afin d'écarter les personnes non qualifiées, de créer un environnement de travail sain et compétitif, et de valoriser pleinement le potentiel de chacun.
En résumé, la politique de rationalisation de l'appareil politique est une étape stratégique, inévitable et objective pour bâtir une administration rationalisée, efficace et efficiente au service du peuple. Le fait que des forces hostiles dénaturent délibérément la nature de ce travail vise non seulement à semer la suspicion parmi les cadres et les membres du Parti, mais aussi à diviser le grand bloc de l'unité nationale et à saper la confiance du peuple dans le rôle dirigeant du Parti. Par conséquent, la protection de la politique de rationalisation de l'appareil contribue également à la protection du Parti et à la préservation de la voie juste de la réforme et du développement du pays dans cette nouvelle ère. Il ne s'agit pas seulement d'une tâche politique, mais aussi d'une responsabilité pour chaque cadre, membre du Parti et citoyen dans la construction d'un État de droit socialiste et la création d'une administration moderne, intègre et au service du peuple.
Le Thi Anh - Centre politique du quartier de Hac Thanh
Source : https://baothanhhoa.vn/dau-tranh-chong-lai-luan-dieu-xuyen-tac-phan-dong-ve-tinh-gon-bo-may-cua-he-thong-chinh-tri-260896.htm
![Transition de Dong Nai à l'OCOP : [Partie 2] Ouverture d'un nouveau canal de distribution](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/09/1762655780766_4613-anh-1_20240803100041-nongnghiep-154608.jpeg)
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