À l'occasion du 95e anniversaire de la fondation du Parti communiste vietnamien (3 février 1930 - 3 février 2025), le professeur Carl Thayer, de l'Académie australienne des forces de défense de l'Université de Nouvelle-Galles du Sud, a hautement apprécié le rôle moteur du Parti communiste vietnamien dans le processus actuel de rénovation nationale. Il a notamment exprimé son appréciation du leadership de feu le secrétaire général Nguyen Phu Trong.
Le Parti a décidé que le pays se trouvait au seuil d'une nouvelle ère, celle de la croissance. (Photo : VNA) |
Le professeur Thayer a souligné que le regretté secrétaire général Nguyen Phu Trong avait réussi dans son rôle de chef du Parti lorsque le Vietnam a continuellement maintenu des taux de croissance élevés, sauf pendant la pandémie de COVID-19 en 2020-2021. Le taux de croissance économique du Vietnam a été en moyenne de 5,5 % entre 2011 et 2023.
En outre, le regretté secrétaire général Nguyen Phu Trong a poursuivi la lutte contre la corruption et les phénomènes négatifs, la campagne de construction du Parti, a répondu à la pandémie de COVID-19 et a obtenu une reconnaissance internationale pour le rôle clé du Parti dans les affaires étrangères.
La campagne anticorruption menée par l'ancien secrétaire général Nguyen Phu Trong a enregistré des progrès significatifs, faisant passer le score du Vietnam de 2,9 en 2011 à 41 en 2023 selon l'Indice de perception de la corruption de Transparency International. Cet indice classe plus de 180 pays sur une échelle de 0 (très corrompu) à 100 (très propre). Le Vietnam est passé de la 112e à la 83e place sur la période 2011-2023.
Selon le professeur Thayer, la corruption peut être perçue comme une rouille qui érode la force nationale en entravant l'efficacité de l'État et en décourageant les investissements étrangers. La lutte contre la corruption est une condition nécessaire, mais non suffisante, pour atteindre les objectifs de développement du Vietnam. Le Vietnam doit poursuivre sa lutte contre la corruption tout en rationalisant l'appareil d'État afin de faciliter la modernisation des moyens de production, en tirant parti des innovations technologiques, de la numérisation, de l'intelligence artificielle et de l'informatique quantique de la quatrième révolution industrielle.
Le Parti a constaté que le pays est à l'aube d'une nouvelle ère, celle de la croissance. Le professeur Carl Thayer estime que les objectifs fixés par le Vietnam pour 2030 et 2045 sont nécessaires pour éviter que le pays ne tombe dans le piège du revenu intermédiaire. Ce piège survient lorsque la stratégie de développement fondée sur l'investissement étranger atteint ses limites et qu'un pays à revenu intermédiaire n'est plus en mesure de soutenir la concurrence internationale en raison de salaires relativement élevés et d'une faible productivité. Autrement dit, les facteurs qui ont conduit à la croissance actuelle du Vietnam, comme l'industrie manufacturière à forte intensité de main-d'œuvre, ne suffisent plus à stimuler les revenus et la productivité.
Professeur Carl Thayer de l'Académie des forces de défense australiennes, Université de Nouvelle-Galles du Sud. (Photo : VNA) |
Selon le professeur Thayer, la campagne actuelle visant à révolutionner l'appareil d'État vietnamien offrira au pays l'opportunité de développer les capacités nécessaires pour transformer les rapports de production en une technologie hautement concentrée. C'est une opportunité de développer la classe moyenne vietnamienne et de stimuler la consommation intérieure.
Parallèlement, le Vietnam a l'opportunité de devenir un maillon de confiance dans la chaîne d'approvisionnement mondiale de produits de haute technologie tels que les puces informatiques, les panneaux solaires et les véhicules électriques. Il peut ainsi s'appuyer sur son réseau croissant de partenaires globaux, stratégiques et de partenaires stratégiques globaux.
Le professeur Thayer a souligné que le Vietnam est confronté à de nombreux défis pour rationaliser son appareil, maintenir un engagement gouvernemental unifié en faveur du changement, réformer les structures bureaucratiques pour superviser les entreprises commerciales, les relations de travail et la consommation d'énergie, et rechercher des investissements étrangers pour moderniser ses ressources humaines en vue de la nouvelle ère technologique.
Enfin, le Vietnam doit développer une main-d’œuvre hautement qualifiée et experte en technologie ; développer des chaînes de valeur nationales bien intégrées ; approfondir de manière proactive l’intégration commerciale régionale ; passer d’une production à forte intensité de main-d’œuvre à une production à forte intensité technologique ; et réduire les activités de fabrication à forte intensité de carbone à des activités de fabrication à faible intensité de carbone.
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