Ce salon vise à créer des opportunités pour les étudiants diplômés et les travailleurs d'entrer directement en contact avec les entreprises et les employeurs, et en même temps d'orienter leur future carrière.
Le salon de l'emploi technologique de l'Université de Technologie a lieu depuis 2014 et est devenu un événement annuel, attirant un large public d'entreprises, de sociétés et d'étudiants.
Depuis 11 ans, ce programme accompagne les étudiants de l'Université de Technologie en particulier, et des universités en général, et est progressivement devenu un lien familier entre les employeurs et les étudiants en génie technologique à Hanoï , contribuant à l'insertion et à l'orientation précoces des étudiants de première et deuxième année et à la création d'opportunités d'emploi et de stage pour les étudiants sur le point d'obtenir leur diplôme.
Cette année, le salon propose des milliers d'offres d'emploi provenant de 76 entreprises et plus de 80 stands de recrutement direct permettant aux étudiants de passer des entretiens.
La résolution 57 ouvre de nouvelles perspectives à la jeune génération
Cette année, le Salon de l'emploi de l'UET se déroule dans un contexte particulier, alors que le pays s'engage dans des réformes et une rationalisation afin de préparer des avancées majeures et une ascension fulgurante dans une nouvelle ère. Le Parti et le Gouvernement considèrent la science et la technologie comme le pilier du développement national, comme en témoigne la résolution 57 qui réaffirme l'engagement d'investir massivement dans la science et la technologie, la transformation numérique et les politiques visant à promouvoir le développement du secteur privé. Il s'agit d'une formidable opportunité non seulement pour le pays, les industries, les secteurs et les entreprises, mais aussi pour la jeune génération, et notamment pour les étudiants de l'Université de Technologie.
Les étudiants doivent être pleinement préparés, dotés des connaissances et des compétences nécessaires pour s'inscrire dans cette dynamique de transformation. Pour l'Université de Technologie, l'année 2025 marquera une étape importante : elle célébrera ses 20 ans de construction et de développement, confirmant ainsi sa position parmi les établissements de formation technique les plus prestigieux du pays. C'est également la quatrième année consécutive que l'Université met en œuvre un mécanisme d'autonomie financière, assorti de nombreuses politiques novatrices, et qu'elle applique pleinement la transformation numérique dans son administration afin d'améliorer la qualité de la formation.
Actuellement, outre ses 17 spécialisations existantes, l'École propose 3 nouvelles spécialisations : sciences des données, technologie des matériaux et biotechnologie. Ces spécialisations jouent un rôle essentiel dans la formation de ressources humaines capables de répondre à la demande croissante dans les domaines suivants : technologies de l'information, sciences des données, informatique, électronique, semi-conducteurs, contrôle et automatisation, matériaux, énergies vertes, aérospatiale, construction de transports, design industriel et graphisme, technologies agricoles , biologie cellulaire, génie génétique, microbiologie associée à la bioinformatique, analyse de données et intelligence artificielle, etc.
Lors de son intervention, le professeur Chu Duc Trinh, directeur de l'établissement, a déclaré : « Pour réussir, il faut étudier avec excellence, en se concentrant notamment sur les connaissances et les compétences fondamentales et académiques afin de viser l'excellence. Les étudiants en technologie doivent être les piliers du développement des technologies numériques, en faisant de ces dernières un outil de production numérique accessible à tous, particuliers comme entreprises. Ils doivent également contribuer à sensibiliser chaque citoyen à l'importance d'être prêt à utiliser les services numériques, participant ainsi à la démocratisation de l'éducation au numérique . »
Le Président a également souligné : « Le Salon de l’emploi de l’UET 2025 est un événement majeur pour les étudiants de toutes les filières technologiques et d’ingénierie à Hanoï. Ce salon leur offre l’opportunité de découvrir le marché du travail en écoutant, en contactant et en comprenant mieux les besoins des employeurs, afin qu’ils puissent identifier leurs points forts et leurs points faibles, et ainsi orienter leur future carrière. Il est essentiel qu’ils terminent leur formation dans les délais impartis. Il faut toujours rester vigilants et responsables envers soi-même, sa famille et la société, et transmettre les valeurs fondamentales et humanistes de l’Université de Technologie aux générations futures . »
Les entreprises accompagnent toujours les universités
Après de nombreuses années de collaboration avec l'Université de Technologie, M. Do Duc Dung, directeur du département des solutions logicielles représentant le centre de R&D de Samsung Vietnam, a déclaré : « L'Université de Technologie a formé de nombreuses générations d'étudiants accomplis et performants, notamment grâce à des programmes d'orientation et de mise en relation comme le Forum de l'emploi de l'UET. Ce forum permet aux entreprises d'entrer en contact avec les étudiants et de partager leurs connaissances et leur expertise en matière d'orientation professionnelle et de compétences. Parallèlement, il offre aux étudiants une meilleure compréhension des exigences et des tendances du marché du travail de demain . » Partageant l'avis du professeur Chu Duc Trinh, M. Duc Dung a ajouté : « Les étudiants doivent avoir la volonté et une vision à long terme pour collaborer avec les entreprises, contribuer à leur réussite et participer au développement commun des entreprises, de la société et d'eux-mêmes . »
M. Do Duc Dung a souligné : « Dès sa création, le centre de R&D de Samsung a considéré les ressources humaines comme un facteur clé. C’est pourquoi nous accompagnons les grandes universités, notamment l’Université de Technologie, par le biais d’actions telles que l’octroi de bourses, le financement de la recherche et le recrutement. Ces actions contribuent non seulement au développement de l’université, mais aident également les étudiants à élargir leurs horizons et à se préparer à leurs futures perspectives de carrière . »
Affirmant que l'Université de Technologie est un partenaire global de MB, M. Vu Ngoc Ha, directeur adjoint du Centre de technologie numérique de la Banque Commerciale Militaire par Actions (MB), a déclaré : « L'université accompagne la banque dans sa transformation technologique, en proposant des produits et services diversifiés ainsi que d'excellentes perspectives de carrière à la jeune génération talentueuse de l'UET. Nombre d'anciens étudiants de l'UET occupent aujourd'hui des postes importants au sein de MB . »
L'Université de Technologie et MB ont organisé de nombreuses activités en lien avec les étudiants, telles que des séminaires et des ateliers de partage d'expériences et d'orientation professionnelle à l'ère du numérique. Grâce à ces activités, de nombreux étudiants de l'UET ont rejoint MB en tant que stagiaires et ont été recrutés après l'obtention de leur diplôme. M. Ngoc Ha a ajouté : « Des générations d'étudiants de l'Université ont démontré et continuent de démontrer leurs compétences professionnelles et leur talent, ainsi que l'identité de l'UET, dans un environnement dynamique et flexible, en appliquant de nouvelles méthodes de gestion chez MB. Nous espérons que l'Université et les étudiants continueront d'accompagner MB, de réaliser des avancées significatives et de devenir des atouts précieux pour son développement futur. »
De nombreux emplois pour les étudiants directement au festival
Participant au Forum de l'emploi de l'UET 2025, Pham Cong Nguyen (promotion 2022, Faculté d'électronique et de télécommunications) souhaite trouver des stages et viser un poste d'ingénieur réseau ou de responsable des systèmes de réseaux internes. Cong Nguyen explique : « Ce forum me permet de mieux comprendre les besoins en recrutement et les postes disponibles dans mon domaine d'études, tout en recherchant des opportunités de stage dès ma troisième année. Je suis particulièrement rassuré(e) par le fait que les entreprises participantes ont été validées par l'université quant à leur réputation et la qualité de leurs services, ce qui nous évite des risques inutiles dans notre recherche d'emploi. Cela me permet également d'identifier clairement les entreprises réputées, ce qui me motive à poursuivre mes études et à orienter ma carrière. Cependant, les exigences de recrutement dans mon domaine sont assez élevées : il faut de bons résultats scolaires ainsi que des compétences spécialisées telles que les systèmes de réseaux et le traitement du signal. Je vais donc continuer à me perfectionner pour développer mes connaissances et mes compétences. »
Après avoir participé à cet événement, Cong Nguyen a non seulement compris les besoins de recrutement des entreprises, mais a également acquis des connaissances plus spécialisées pour mieux préparer son parcours professionnel.
De même, Chu Thanh Long (QH-2021, Ingénierie robotique, Faculté d'électronique et de télécommunications) a participé à un entretien de recrutement chez Canon Vietnam Co., Ltd. Après l'entretien, il a déclaré : « La formation à l'école m'a permis d'acquérir des connaissances et une approche systématiques des nouvelles technologies. Participer à ce processus de recrutement est une opportunité pour moi d'enrichir mon expérience, tout en me permettant de mieux m'auto-évaluer et de me préparer au mieux à ma future carrière. Je suis conscient de la nécessité de continuer à perfectionner mes compétences linguistiques et relationnelles pour progresser. »
Lors du Forum de l'emploi de l'UET 2025, les étudiants auront l'opportunité de démontrer directement leurs compétences, d'acquérir de l'expérience en entretien d'embauche et d'explorer les perspectives de carrière dans le domaine de l'ingénierie. Les étudiants de première et deuxième année, et pas seulement ceux de troisième et quatrième année, participent activement à cet événement pour découvrir le monde de l'entreprise, nourrir leurs passions et orienter leur avenir professionnel. En outre, avant le Forum, un cycle de séminaires captivants est proposé, portant sur l'innovation, l'expérience en start-up, la construction d'un parcours professionnel, l'intégration en entreprise et les techniques d'entretien d'embauche.
Outre les activités de recrutement, l'événement a proposé de nombreuses animations, notamment des jeux d'entraînement physique (tir à la corde, saut en sac, bras de fer) et la finale du « Championnat Esport UET 2025 ». Ce tournoi visait à créer un environnement propice à l'e-sport, permettant aux étudiants de se détendre et d'échanger après une période d'études et d'examens stressante. Après un mois de compétition, les meilleures équipes se sont affrontées en finale. L'équipe M3UNINDTED a remporté la première place, l'équipe FET la deuxième, et les équipes Long Sau Rom et BabyThree ont partagé la troisième place, clôturant ainsi le tournoi avec succès.
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