Hanoi honore 100 exemples d'initiatives, de créativité et d'entreprises typiques

VOV.VN - Pour célébrer le 70e anniversaire de la libération de la capitale (10 octobre 1954 - 10 octobre 2024) et le 20e anniversaire de la Journée des entrepreneurs du Vietnam (13 octobre 2004 - 13 octobre 2024), ce matin (2 octobre), la Confédération du travail de la ville de Hanoi (HDC) a organisé une conférence pour saluer « les initiatives et la créativité des travailleurs, des fonctionnaires et des ouvriers de la capitale » et honorer 10 entreprises typiques pour les travailleurs en 2024. En 2024, plus de 800 initiatives et sujets scientifiques ont été sélectionnés et proposés au niveau local, dont 736 initiatives ont été valorisées en termes de bénéfices monétaires, avec un bénéfice de plus de 563 milliards de VND.

Dans le cadre de ce programme, la Fédération du travail de la ville de Hanoi a sélectionné et décerné des certificats de mérite à 100 travailleurs qui ont obtenu le titre « Initiatives et créativité parmi les travailleurs et les fonctionnaires de la capitale » en 2024. Les initiatives des travailleurs et des fonctionnaires ne visent pas seulement à améliorer les techniques et à accroître la productivité, mais aussi des initiatives liées à l'organisation du travail, à la gestion de la production, à la protection de l'environnement et à la garantie de la sécurité au travail, qui contribuent activement à renforcer la compétitivité des entreprises, les aidant à surmonter les difficultés et à affirmer leur position sur les marchés nationaux et étrangers.

Le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, et le vice-président permanent de la Confédération du travail de la ville de Hanoi, Le Dinh Hung, ont remis la plaque d'or et des fleurs aux « 10 entreprises exceptionnelles pour les travailleurs » en 2024.

Le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, et le vice-président permanent de la Confédération du travail de la ville de Hanoi, Le Dinh Hung, ont remis la plaque d'or et des fleurs aux « 10 entreprises exceptionnelles pour les travailleurs » en 2024.

Après plus de 10 ans chez Meiko Vietnam Electronics Co., Ltd., M. Ta Dinh Nhat a été à l'origine de nombreuses innovations techniques bénéfiques pour l'entreprise. La plus récente concerne le procédé de pressage des circuits imprimés, permettant d'économiser du matériel et permettant à l'entreprise d'économiser près d'un milliard de VND par mois. M. Ta Dinh Nhat a déclaré : « J'ai mis au point des solutions de réduction des coûts. Pour chaque circuit imprimé, je dois utiliser deux feuilles de matériau à presser, puis les jeter, ce qui est très coûteux. Mais si je peux presser plus de trois couches de produits en n'utilisant que ces deux feuilles, je peux économiser près d'un milliard de VND par mois pour l'entreprise. Fort de 12 ans d'expérience dans l'entreprise, l'initiative de ses employés est reconnue et récompensée par des certificats de mérite et des récompenses, encourageant ainsi les employés à oser réfléchir et agir pour générer des profits. Je suis très satisfait. »

Remise de fleurs et de certificats de reconnaissance pour « Initiatives et créativité des travailleurs de la capitale » à des personnalités exceptionnelles

Lors de la conférence, la Fédération du travail de Hanoi a également honoré 10 entreprises pour leurs travailleurs, telles que : Yamaha Motor Vietnam Company ; Meiko Vietnam Electronics Co., Ltd. ; Hanoi Urban Environment One Member Co., Ltd. ; Hanoi Traffic Construction Joint Stock Company ; Urban Lighting One Member Co., Ltd. Ces entreprises sont non seulement pionnières dans leurs activités de production et d'affaires, mais aussi pionnières dans la prise en charge de la vie des travailleurs. Elles garantissent des conditions de travail sûres, des revenus stables et d'excellents régimes de protection sociale aux travailleurs. Elles mettent notamment en œuvre des politiques de protection sociale qui vont au-delà des exigences légales, telles que l'organisation de bilans de santé périodiques, la mise en place de programmes de formation pour améliorer les compétences et l'organisation d'activités culturelles et sportives pour connecter les travailleurs.

Remise de fleurs et de certificats de reconnaissance pour « Initiatives et créativité des travailleurs de la capitale » à des personnalités exceptionnelles

Représentant l'une des 10 entreprises types pour les travailleurs en 2024, M. Tran Anh Tuan, directeur adjoint de l'entreprise de bus 10-10 (Hanoi Transport Corporation), a déclaré : « Pour une entreprise, ce sont les personnes qui comptent le plus. C'est pourquoi nous garantissons des conditions de revenus, des régimes, des politiques et des avantages sociaux conformes aux dispositions légales. De plus, nous proposons d'autres mesures, telles que le logement, l'organisation de vacances et des programmes de maintien de l'emploi. Nous apportons toujours un soutien rapide aux travailleurs. Récemment, lors de la tempête n° 3, nous avons concentré nos efforts sur la prise en charge des travailleurs touchés et des dommages matériels, et avons établi une liste de mesures de soutien pour encourager le moral des travailleurs. » Lors de la conférence, Thai Thu Xuong, vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, a chaleureusement félicité la Confédération municipale du travail, les entreprises, les cadres et les travailleurs récompensés lors de la conférence pour leurs réalisations. Mme Thai Thi Thu Xuong a exprimé son espoir que dans les temps à venir, les entreprises, en particulier les cadres, les ouvriers et les employés exemplaires, continueront à s'efforcer d'obtenir de bons résultats, dignes des titres qu'ils ont obtenus ; diffusant et élargissant ainsi davantage les initiatives, la créativité, améliorant la productivité, la qualité des produits et l'efficacité du travail dans les unités et les entreprises.

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Source: https://vov.vn/xa-hoi/ha-noi-ton-vinh-100-guong-sang-kien-sang-tao-va-doanh-nghiep-tieu-bieu-post1125546.vov