Aujourd'hui, le Conseil populaire de la ville a remis en question la mise en œuvre de la discipline et de l'ordre administratif.

En particulier, le groupe de questions sur la mise en œuvre de la discipline et de la responsabilité dans l'exercice des fonctions publiques dans les agences d'État de la ville sera supervisé par le Conseil populaire de la ville au deuxième trimestre 2024 ; le groupe de questions sur la formation professionnelle et la création d'emplois dans la ville sera inclus dans le programme de la conférence thématique de contact avec les électeurs par le Comité permanent du Conseil populaire de la ville en juin 2024.

Selon le rapport du Conseil populaire de la ville sur les résultats du suivi de la mise en œuvre de la discipline, de l'ordre et de la responsabilité dans l'exercice des fonctions publiques des organismes d'État à Hanoi : grâce à un suivi direct combiné à des rapports, on peut constater que les méthodes de leadership, de direction et de gestion du gouvernement de la ville sont de plus en plus proactives et créatives, et ont identifié la bonne orientation et les points clés ; le travail d'organisation et d'appareil des organismes d'État et des unités de service public a été renforcé ; la promotion de la décentralisation et de la délégation d'autorité a initialement obtenu des résultats positifs, créant du dynamisme, de la proactivité et augmentant le sens des responsabilités des organismes, des cadres, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs des organismes d'État de la ville.

Ces résultats ont contribué au développement global de la capitale, l’économie s’est progressivement redressée, la sécurité sociale a été assurée, la défense et la sécurité nationales ont été maintenues et les affaires étrangères ont été élargies et renforcées.

Cependant, malgré les résultats obtenus, des limites et des lacunes subsistent dans la mise en œuvre de la discipline, de la discipline administrative et de la responsabilité dans l'exercice des fonctions publiques au sein des organismes publics de la ville. La discipline dans l'exercice des fonctions publiques est parfois laxiste ; on observe parfois des signes de lâcher-prise, d'évitement, de rejet des responsabilités, une mentalité rétrograde, la peur de l'erreur et la peur des responsabilités.

Certains cadres et fonctionnaires n'expriment pas clairement leurs opinions sur le travail du personnel, ne sont pas unis dans leurs travaux et ne prennent pas au sérieux leurs idées pour conseiller la Ville ou résoudre les problèmes persistants de certains organismes et services, en raison du partage des responsabilités qui ralentit les progrès. Certains cadres, fonctionnaires, employés et travailleurs commettent également des infractions, ne respectent pas la discipline, l'ordre et même la loi.

La séance de questions et réponses de la 17e session du Conseil populaire de Hanoi, XVIe mandat, 2021-2026, sera diffusée en direct sur la radio et la télévision de Hanoi pour que les électeurs et le peuple puissent la suivre.

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