Connecter les emplois pour les travailleurs frontaliers

Travailleurs et étudiants se connectent pour obtenir des informations sur l'emploi lors du salon

Soutien actif

Selon le vice-président du Comité populaire du Texas. Tinh Bien Ly Thuy Van, Journée de conseil et d'introduction à l'emploi 2025 dans le but de fournir des informations sur le marché du travail aux habitants et aux étudiants de la ville. Parallèlement, créer les conditions pour renforcer les liens d’information entre les entreprises, les unités de services d’emploi, les établissements de formation et d’enseignement professionnel dans le recrutement et le soutien à l’emploi des travailleurs locaux.

Cette année, la journée de consultation et de présentation des offres d'emploi a attiré plus de 1 000 travailleurs locaux, membres de syndicats, jeunes et étudiants. Les entreprises participantes ont également besoin de recruter plus de 12 000 personnes, tant nationales qu'internationales. Par ailleurs, la plateforme de négociation en ligne du Centre provincial de l'emploi d'An Giang propose plus de 500 offres d'emploi soumises par les entreprises. Ces offres d'emploi sérieuses permettent aux travailleurs locaux de trouver des adresses fiables et une source de revenus stable. » a souligné Tinh Bien Ly Thuy Van.

En 2024, le Comité populaire du Texas. Tinh Bien et ses départements et localités concernés ont introduit 6 562 travailleurs pour travailler à l'intérieur et à l'extérieur de la province, atteignant 164 % de la résolution. En particulier, elle a connecté et envoyé 50 employés travailler à l'étranger sous contrat au Japon, à Taiwan, etc., atteignant 178,5% de l'objectif, contribuant à améliorer la qualité des ressources humaines et à développer l' économie et la société locales.

Lors du festival, Tran Van Benl (participant au programme d'exportation de main-d'œuvre au Japon) a déclaré : « Grâce à la mobilisation locale, je me suis inscrit pour travailler au Japon en tant que stagiaire, pour une durée de trois ans. J'ai été sélectionné pour l'entretien d'embauche et j'ai eu la chance d'être sélectionné pour le poste de menuisier en usine, avec un salaire de base de 35 millions de VND par mois, hors heures supplémentaires. Chaque mois, je travaille de 18 à 22 jours et, après déduction de toutes les dépenses, mon revenu s'élève à environ 25 millions de VND. Pendant mon séjour au Japon, j'ai étudié le japonais pour préparer ma future carrière. Après trois ans de travail, j'ai accumulé plus de 400 millions de VND que je peux envoyer à ma famille. »

Après son retour au Vietnam, Tran Van Benl a été recruté par ENIX Human Resources Supply Company Limited et chargé de la zone TX. Terre Pure. Vous avez affirmé que participer à l'exportation de main d'œuvre vous a aidé à vous changer, à trouver un bon poste de travail pour construire votre avenir.

Améliorer l'efficacité

Venez à la Journée de conseil et d'introduction à l'emploi 2025 au Texas. Tinh Bien, Mme Nguyen Thi Phuong Thao (représentante d'Angiaco Joint Stock Company - Ico Group) a déclaré : « Au cours des 17 dernières années, Ico Group a recruté et formé plus de 20 000 personnes pour étudier et travailler au Japon, en Corée, à Taïwan, en Allemagne et en Australie. En effet, l'exportation de main-d'œuvre contribuera à résoudre rapidement le problème de l'emploi des jeunes et des travailleurs disposant d'une source de revenus stable. »

Mme Phuong Thao a également déclaré que l’exportation de main-d’œuvre vers les pays développés contribuerait à améliorer les ressources humaines et à créer un style industriel pour les travailleurs. Par conséquent, si les jeunes souhaitent améliorer leurs compétences, acquérir davantage d’expérience professionnelle et accumuler des fonds, l’exportation de main-d’œuvre est la bonne direction. Cependant, les employés doivent passer par des agences de conseil et de recrutement réputées qui ont été évaluées par les départements, les succursales et les localités pour éviter des problèmes indésirables.

S'exprimant lors de l'événement, le directeur adjoint du ministère de l'Intérieur, Nguyen Hoang Minh Thu, a déclaré : « Le festival de consultation et d'introduction à l'emploi organisé dans la ville de Tinh Bien est un événement important qui contribue à renforcer les échanges d'informations et à créer des liens entre les entreprises qui recrutent et les travailleurs de la zone frontalière. Il ouvre ainsi des opportunités d'emploi et améliore l'efficacité du soutien à la création d'emplois et à la formation professionnelle dans la localité. Le marché du travail a été très dynamique au cours des premiers mois de 2025, créant de nombreuses opportunités d'emploi. Les dirigeants provinciaux s'intéressent particulièrement au travail, à l'emploi et à l'amélioration de la qualité des ressources humaines, considérant qu'il s'agit d'une tâche importante contribuant au développement socio-économique de la localité. »

Mme Nguyen Hoang Minh Thu a proposé aux dirigeants du Texas. Tinh Bien continue de se concentrer sur la mise en œuvre de solutions pratiques pour développer un marché du travail efficace et durable. Promouvoir l’orientation professionnelle, connecter l’offre et la demande de travail, créer un environnement favorable pour contribuer au développement socio-économique de la province. Il est notamment nécessaire de prêter attention à l’envoi de travailleurs à l’étranger sous contrat, afin d’améliorer la qualité des ressources humaines.

« Nous espérons également que les cabinets de conseil et de recrutement continueront d'accompagner les collectivités locales en fournissant des informations et en aidant les travailleurs à trouver un emploi stable. Les travailleurs doivent faire preuve de créativité, identifier et choisir proactivement les carrières qui leur conviennent pour se construire un avenir meilleur », a souligné Nguyen Hoang Minh Thu, directeur adjoint du ministère de l'Intérieur.

THANH TIEN

Source : https://baoangiang.com.vn/ket-noi-viec-lam-cho-lao-dong-vung-bien-a421377.html