Mission et tradition

En réfléchissant aux enseignements du vice- Premier ministre Tran Hong Ha, on peut comprendre que ceux qui travaillent dans le domaine de l’hydrométéorologie sont ceux dont la mission est de maintenir la sécurité pour la stabilité et le développement. 78 ans de construction, de dévouement et de croissance, malgré de nombreux défis, difficultés et inconvénients difficiles, la mission et l'amour des travailleurs de KTTV sont toujours mélangés et cultivés, chaque minute et chaque seconde construisant la tradition de « Unité - Précision - Continuité - Confiance - Rapidité », créant et servant constamment au développement durable du pays.

Le parcours historique de l'industrie hydrométéorologique du Vietnam a été marqué le 3 octobre 1945, lorsque le président Ho Chi Minh a publié le décret n° 41 pour placer le Département d'astronomie et l'observatoire de Phu Lien sous le ministère des Travaux publics et des Transports sous le nom de Département de météorologie, marquant l'événement historique de la fusion de l'agence météorologique appartenant au gouvernement de la République démocratique du Vietnam, donnant naissance à l'industrie hydrométéorologique du Vietnam. Au cours de plus de 78 années de construction et de développement, sous la direction et la direction du Parti et de l'État, le secteur hydrométéorologique n'a cessé de croître et de se développer, protégeant la paix de la vie des gens ; au service du développement socio -économique, contribuant à assurer la sécurité et la défense nationale dans toutes les régions du pays.

Nés de l'objectif d'apporter la paix au peuple, de servir la stabilité et le développement du pays, dès le premier jour d'exercice de leurs fonctions, ceux qui travaillent dans le domaine de l'hydrométéorologie ont été conscients de leur responsabilité et de leur mission silencieuse mais noble. Au cours des 78 dernières années, comme une note basse dans la musique paisible de la vie, les travailleurs de KTTV ont silencieusement maintenu cette musique vibrante pour toujours avec leurs efforts, leur amour du travail, leur passion et leur grand amour pour le pays et son peuple.

La journée traditionnelle de l'industrie hydrométéorologique du Vietnam restera à jamais une étape importante enregistrant la formation et la reconnaissance de toute la société pour ce domaine, un domaine de science appliquée, construit à partir des contributions, du dévouement et du sacrifice de générations de cadres, de fonctionnaires et d'employés du secteur public, des zones urbaines aux zones rurales, des plaines aux hautes terres, des stations météorologiques dans le ciel de la Patrie, des stations radar sur des îles éloignées...

Le 78e anniversaire de la journée traditionnelle de l'industrie hydrométéorologique de cette année a lieu au moment où la stratégie de développement de l'industrie hydrométéorologique jusqu'en 2030, avec une vision jusqu'en 2045, a été approuvée, publiée et mise en œuvre ; L’industrie est investie et développée par le Parti et l’État avec de nombreuses tâches, projets et plans clés. Avec le fonctionnement continu d'un réseau de 1 613 stations hydrométéorologiques et points de mesure, et les efforts de plus de 2 900 cadres, fonctionnaires, employés publics et travailleurs, le secteur hydrométéorologique du Vietnam a servi efficacement le développement socio-économique, la gestion des ressources et la prévention et le contrôle des catastrophes naturelles, assurant la défense et la sécurité nationales. Le niveau et la capacité de l'industrie hydrométéorologique du Vietnam se rapprochent de la position de premier plan au sein de l'ASEAN.

De nombreuses tâches sont définies dans la Stratégie pour le développement du secteur hydrométéorologique jusqu'en 2030, avec une vision jusqu'en 2045. Pour mettre en œuvre avec succès les objectifs de la Stratégie, outre l'objectif de maîtrise de la science, le facteur humain est identifié comme un facteur extrêmement important. En identifiant cette tâche principale, ces dernières années, l'industrie KTTV s'est continuellement concentrée sur l'investissement dans les ressources humaines, des personnes KTTV à la fois rouges et spécialisées pour répondre aux exigences des tâches dans de nouvelles conditions.

C’est une responsabilité et aussi une fierté pour le secteur hydrométéorologique d’être davantage conscient de cette noble mission. À partir de là, il faut veiller au développement des ressources humaines, en particulier des ressources humaines de haute qualité, pour s'adapter à l'orientation du développement socio-économique et atteindre les objectifs conformément à la Stratégie de développement du secteur hydrométéorologique jusqu'en 2030, avec une vision jusqu'en 2045. De plus, chaque personne, dans son poste de responsabilité, suscite un sens de la responsabilité personnelle, du travail et des études, innove de manière proactive et s'efforce constamment de contribuer aux réalisations communes. L’effort de chaque membre est comme une petite brique contribuant à construire un mur traditionnel solide, un support fiable pour eux-mêmes, la société, la communauté et les gens.

Sur la base des exigences, le secteur KTTV a bien construit et mis en œuvre le travail de planification des cadres pour détecter tôt les jeunes cadres dotés de vertu, de talent et de potentiel et créer une source de successeurs pour de nombreuses étapes. Parallèlement à cela, il s’agit de perfectionner le régime des salaires et des avantages sociaux, d’attirer des ressources humaines de haute qualité ; Renforcer la coopération internationale pour attirer des ressources et acquérir de l’expérience dans la mise en œuvre de programmes de formation et de développement. Construire un bon environnement de travail, une atmosphère de travail ouverte, transparente et démocratique ; organiser des ressources humaines adaptées aux qualifications professionnelles et aux capacités personnelles ; créer des opportunités de nomination, de reconnaissance et de récompense opportunes, précises et appropriées.

On peut dire que, tout au long des 78 ans d'histoire, à partir de la construction des ressources humaines, une profondeur générationnelle a été créée, qui est le facteur essentiel pour mener à bien les tâches et construire la tradition de l'industrie KTTV. Depuis 78 ans, le secteur hydrométéorologique a toujours accompagné et créé des services pour le développement durable du pays.

Et que ce soit aujourd'hui ou demain, la noble mission et la belle tradition de l'industrie seront toujours la force motrice pour promouvoir l'esprit, la responsabilité et susciter l'amour pour l'industrie et la profession des cadres, des fonctionnaires, des employés publics et des travailleurs de l'industrie hydrométéorologique du Vietnam pour continuer à surmonter toutes les difficultés et tous les défis et à accomplir avec brio les tâches assignées.

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