Manque de sources de référence pour le Parti
Le nombre de jeunes admis au Parti diminue de jour en jour, en raison du manque de ressources. Après le lycée, de nombreux jeunes de la région partent étudier dans les grandes villes, créent leur entreprise et quittent leur ville natale. Une partie d'entre eux restent chez eux, attachés à leur ville natale, mais se concentrent principalement sur l'économie familiale et participent rarement aux activités des mouvements et aux syndicats. Par conséquent, l'Union des Jeunes du village compte peu d'adhérents, ce qui complique la formation et l'intégration des membres les plus talentueux au sein du Parti.
En outre, de nombreux membres admis au Parti n’ont pas encore promu leur rôle de pionniers, et la sensibilisation des jeunes à l’adhésion au Parti n’est pas encore complète, ce qui affecte la propagande pour que les jeunes membres du syndicat s’efforcent d’adhérer au Parti.
H'A, membre de l'Union de la Jeunesse qui participe aux activités de l'Union de la Jeunesse dans le district de Tuy Duc, a déclaré : « J'aime participer aux mouvements locaux de l'Union de la Jeunesse avec tout le monde pour le plaisir et je souhaite consacrer une partie de ma jeunesse à l'édification de ma ville natale et à l'aide à mes compatriotes. Je n'ai jamais pensé à adhérer au Parti car je suis croyant, je reste à la maison et je m'occupe d'agriculture, et je n'ai aucune intention de participer aux activités gouvernementales ou syndicales. »
Concernant l'Union des jeunes fonctionnaires et employés du secteur public, ces derniers temps, en raison de la rationalisation de l'appareil et des effectifs, la plupart des agences d'État ont rarement recruté davantage de jeunes cadres et employés. Nombre d'agences et d'unités doivent désormais regrouper leurs membres pour avoir suffisamment d'effectifs pour leurs activités. Cela se traduit également par des ressources limitées pour compléter l'organisation syndicale et un manque de membres pour accompagner et introduire le Parti.
Mettre en œuvre plusieurs solutions simultanément
Au cours de la période 2022-2027, l’Union provinciale de la jeunesse s’est fixé comme objectif de présenter au moins 5 000 membres exceptionnels que le Parti pourrait envisager d’admettre.
Au sein du Comité du Parti des agences et entreprises de la province de Dak Nong, le travail de développement du Parti auprès des jeunes a toujours retenu l'attention du Comité du Parti de quartier, qui a incité les organisations de jeunesse affiliées à mener à bien leurs activités. Le Comité du Parti et l'Union des jeunes de quartier renforcent notamment l'éducation politique et idéologique de la jeune génération afin de former une classe d'excellents syndicalistes, offrant ainsi au Parti une source d'inspiration pour les guider dans leurs efforts et leur engagement.
Le Comité du Parti du Bloc compte plus de 3 400 membres, dont environ 35 % sont des jeunes syndiqués. Le camarade Bui Hong Men, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti du Bloc des agences et entreprises provinciales, a déclaré : « Par le passé, le Comité du Parti du Bloc a toujours suivi attentivement, activement examiné et dirigé les comités du Parti et les organisations de base afin de renforcer l’analyse, la découverte, la formation et la création de sources de recrutement de nouveaux membres parmi les jeunes syndiqués. Le Comité du Parti a chargé l’Union des jeunes du Bloc de renforcer le travail de rassemblement des masses, de promouvoir le travail d’éducation afin que les jeunes syndiqués puissent comprendre leur rôle et leur position dans la cause révolutionnaire du Parti, et de mener efficacement la campagne « Les syndiqués s’efforcent de devenir membres du Parti communiste du Vietnam ».
Selon M. Le Xuan Nghia, secrétaire de l'Union des jeunes du bureau de poste provincial, afin de présenter les membres exceptionnels du syndicat au Comité du Parti de l'unité pour assurer la quantité et la qualité, chaque année, notre Comité exécutif de l'Union des jeunes répond activement et organise des activités pour rassembler et créer les conditions permettant aux jeunes membres du syndicat de promouvoir leur jeunesse.
En fonction du quota d'admission fixé par le Comité du Parti, le Comité exécutif de notre Union des jeunes de base élabore un plan, évalue les membres les plus talentueux et examine leurs capacités et leurs qualités. Ensuite, nous leur confions des tâches pour les tester, les évaluer et les recommander au Parti en vue de leur admission.
M. Le Xuan Nghia, secrétaire de l'Union des jeunes du bureau de poste provincial de Dak Nong
Pour surmonter les difficultés de recrutement des jeunes membres du parti et faire un bon travail de développement du Parti parmi les jeunes membres du parti, il faut tout d’abord qu’il y ait une coordination et une responsabilité partagée de plusieurs côtés : les organisations de base du parti (directement les cellules du parti), les organisations syndicales de base et chaque jeune membre du parti, en particulier les jeunes qui travaillent et produisent directement dans les zones rurales.
Les organisations de base des partis et les organisations de jeunesse doivent notamment veiller à ce que les jeunes membres du parti puissent contribuer au mouvement populaire. Les organisations de jeunesse proposent des solutions pour innover dans les activités des syndicats de jeunes afin d'attirer et de rassembler les jeunes, ainsi que de les sensibiliser et de les sensibiliser à l'adhésion au parti.
L'identification et la promotion du recrutement des jeunes dans le Parti augmenteront la qualité des membres du Parti, promouvront le rôle central, les sections de l'Union des jeunes à tous les niveaux de la province continueront de propager et de sensibiliser les jeunes ; favoriseront les croyances et les modes de vie afin que les jeunes aient une forte volonté politique, des connaissances et des qualifications.
Mme H'Hong, secrétaire adjointe de l'Union provinciale de la jeunesse de Dak Nong
Pour que chaque membre d'une association de jeunes puisse adhérer au Parti, il doit améliorer sa conscience politique, se fixer des objectifs idéaux et être motivé. Parallèlement, chacun doit cultiver régulièrement ses qualités morales, son style de vie et son sens de l'auto-apprentissage, de l'autoformation et de la formation ; promouvoir l'esprit d'avant-garde de la jeunesse dans l'accomplissement des tâches politiques des mouvements locaux, d'unités, syndicaux et associatifs. De là, les organisations peuvent découvrir, nourrir et présenter le Parti en vue de son admission.
Français S'exprimant lors du 4e Congrès de l'Union de la jeunesse communiste Ho Chi Minh de la province de Dak Nong, mandat 2022-2027, le camarade Luu Van Trung, secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti et président du Conseil populaire provincial de Dak Nong, a souligné : « Dans la période à venir, marquée par de nombreuses nouveautés et changements, l'Union de la jeunesse à tous les niveaux doit renforcer l'éducation politique et idéologique, diversifier les modèles de solidarité et rassembler les jeunes. L'organisation de l'Union de la jeunesse doit encore améliorer l'efficacité des mouvements et des programmes d'action afin qu'au cours de la période 2022-2027, les jeunes soient la force centrale, les pionniers de la transformation numérique, des start-ups et participent efficacement à la mise en œuvre des programmes nationaux ciblés sur la nouvelle construction rurale, la réduction durable de la pauvreté, la sécurité sociale, etc.
Les comités du Parti à tous les niveaux, les autorités, les départements, les branches et les organisations prêtent attention et créent les conditions pour que les jeunes et les organisations de jeunesse participent aux tâches politiques, économiques et sociales locales, afin que les jeunes puissent promouvoir leurs talents et leur créativité, contribuer et mûrir, dignes des attentes du Parti et de l'affection du peuple de Dak Nong.
Camarade Luu Van Trung, secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti, président du Conseil populaire de la province de Dak Nong
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