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La province de Thanh Hoa est déterminée à muter et à remplacer ses dirigeants et gestionnaires incompétents.

Le 6 décembre, la 3e Conférence du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa s'est tenue pour évaluer la mise en œuvre des tâches en 2025 et pour déterminer l'orientation, les tâches et les solutions pour 2026.

Đảng Cộng SảnĐảng Cộng Sản06/12/2025

En 2025, grâce à la mise en œuvre décisive, synchronisée et efficace des tâches et des solutions dans tous les secteurs, à la participation active de l'ensemble du système politique , aux efforts du monde des affaires et de toutes les couches de la population, le développement socio-économique de la province de Thanh Hoa restera stable, la défense et la sécurité nationales seront assurées et le travail de renforcement du Parti et du système politique portera ses fruits. 22 des 26 objectifs clés seront atteints, voire dépassés. Le taux de croissance du produit intérieur brut régional (PIBR) en 2025 est estimé à 8,27 %, plaçant la province au 15e rang sur 34 provinces et villes du pays.

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Scène de conférence

Lors de la conférence, les délégués ont analysé les « goulots d’étranglement » émergents, tels que : une infrastructure socio -économique faible et incohérente, en particulier dans les zones montagneuses ; la qualité des ressources humaines, la productivité du travail et les capacités scientifiques et technologiques ne suivant pas le rythme des exigences de développement ; et la persistance de retards dans certains projets, ce qui engendre un risque de pertes et de gaspillage.

Il convient de noter que la qualité du personnel et des fonctionnaires, notamment au niveau communal, demeure insuffisante et que leur adaptation au modèle de gouvernement local à deux niveaux est lente ; le sens des responsabilités de certains responsables et fonctionnaires reste limité… Les délégués estiment que si « l’inertie interne du système » n’est pas traitée de manière décisive, cela aura une incidence considérable sur le plan de développement pour la période 2026-2030 établi par la province.

De nombreux avis s'accordent à dire que la province doit impérativement accélérer le décaissement des fonds d'investissement publics dès le début de 2026. La lenteur de l'allocation des capitaux, la lourdeur des procédures et la faiblesse des capacités des investisseurs sont les causes directes des retards dans l'avancement de nombreux projets clés. Il est nécessaire de remplacer sans hésiter les dirigeants et gestionnaires incompétents et irresponsables qui sont à l'origine de ces retards ; parallèlement, il est essentiel de protéger les fonctionnaires qui osent penser, agir et assumer leurs responsabilités pour le bien commun.

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Le secrétaire du Parti provincial de Thanh Hoa, Nguyen Doan Anh, prononce un discours.

La conférence a approuvé à l'unanimité les 32 objectifs et les 9 tâches et solutions clés pour leur mise en œuvre en 2026, tels qu'identifiés par le Comité permanent provincial du Parti. Parallèlement, des questions supplémentaires relatives au niveau local ont été proposées, et il a été demandé au Comité provincial du Parti, au Conseil populaire provincial et au Comité populaire provincial de piloter et d'orienter les solutions afin de contribuer au développement de la province.

Dans ses remarques finales, le secrétaire du Parti provincial de Thanh Hoa, Nguyen Doan Anh, a déclaré : pour atteindre avec succès les objectifs et les tâches fixés pour 2026, conformément aux neuf groupes de tâches et de solutions décrits dans le rapport, il est nécessaire de se concentrer sur l'élaboration, la diffusion et la mise en œuvre de programmes, de plans, de projets, de mécanismes et de politiques qui créent un environnement et des conditions favorables à la mobilisation et à l'utilisation efficace des ressources pour le développement.

Renforcer la discipline et l'ordre dans l'exercice des fonctions, le leadership et la gestion ; remédier aux situations où certains fonctionnaires se dérobent à leurs responsabilités. À tous les niveaux, dans tous les secteurs et toutes les localités, il est impératif de développer l'autonomie, le perfectionnement et la proactivité, dans un esprit de responsabilité partagée : « Les collectivités locales décident, agissent et assument leurs responsabilités. » Il convient de s'attacher à réviser la réglementation et à traiter immédiatement les difficultés et les obstacles relevant de leur compétence, sans se dérober à leurs responsabilités.

Source : https://dangcongsan.org.vn/xay-dung-dang/thanh-hoa-kien-quyet-dieu-chuyen-thay-the-can-bo-lanh-dao-quan-ly-yeu-kem.html


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