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Trouver les causes et les solutions pour surmonter les lacunes des ressources humaines juridiques

Báo Trà VinhBáo Trà Vinh18/08/2023


Ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra : Le personnel juridique est encore limité, avec des lacunes dans les mécanismes, les politiques et la structure organisationnelle.

Répondant aux questions des délégués concernant les ressources humaines du secteur judiciaire, notamment le personnel juridique et les évaluateurs, la ministre de l'Intérieur, Pham Thi Thanh Tra, a affirmé que la situation correspondait parfaitement à ce qu'avaient constaté les délégués. Autrement dit, les effectifs sont faibles et les mécanismes, les politiques et la structure organisationnelle présentent des lacunes. Les ministères de l'Intérieur et de la Justice se sont efforcés d'en identifier les causes et de trouver des solutions pour remédier à cette situation.

Selon le ministre de l'Intérieur, deux raisons principales expliquent cette situation : la difficulté de mettre en œuvre la politique du Parti en matière de restructuration de l'appareil judiciaire et de réduction des effectifs. Les organisations juridiques locales doivent donc être réorganisées conformément à l'esprit de la résolution 18 du Comité central et du décret 107 du gouvernement . Par conséquent, le département juridique du ministère de la Justice a réduit le nombre de points focaux. De plus, il s'agit d'un domaine complexe et sensible, où les ressources supplémentaires et le recrutement sont difficiles en raison de politiques contraignantes et des exigences en matière d'expertise professionnelle.

Français Par conséquent, le ministère de l'Intérieur a proposé un certain nombre de solutions : Le ministère de l'Intérieur et le ministère de la Justice élaborent un projet de développement des ressources humaines dans le domaine judiciaire en général, y compris l'équipe de juristes et d'évaluateurs pour la période 2023-2030. En particulier, une grande attention est accordée au recrutement, à l'utilisation et aux politiques et mécanismes connexes ; en même temps, une attention est accordée à la formation, à la promotion et à la mise à jour des connaissances afin que cette équipe puisse répondre aux exigences des tâches dans la nouvelle situation.

Actuellement, le ministère de l’Intérieur et le ministère de la Justice sont en train de finaliser une circulaire guidant les postes et le cadre de compétences des juristes et des évaluateurs afin de disposer d’une base pour déterminer le personnel de cette force.

Les ministères de l'Intérieur et de la Justice restent préoccupés par la politique relative au personnel juridique et aux évaluateurs, car elle n'est pas adaptée aux exigences pratiques. Cependant, sa modification serait difficile, car elle est liée à la feuille de route et aux politiques de réforme salariale, conformément à la résolution 27 du Comité exécutif central. Par conséquent, les ministères de l'Intérieur et de la Justice conviennent d'introduire, lors de la mise en œuvre de la feuille de route de réforme salariale, un mécanisme spécifique pour le personnel juridique et les évaluateurs, adapté à la nature de cette profession.

Concernant la décentralisation, la ministre Pham Thi Thanh Tra a affirmé qu'il s'agissait d'une tâche importante, d'une ressource précieuse et d'un moteur pour le développement du pays. Cependant, sa mise en œuvre se heurte encore à des difficultés et à des problèmes liés au système institutionnel, qui doivent être ajustés et complétés. Le Premier ministre a publié la résolution n° 4 sur la décentralisation, qui modifie, complète et établit 32 nouvelles lois ; et promulgue également 35 nouveaux décrets et 25 circulaires. À ce jour, 21 lois relatives à la décentralisation et à la délégation ont été modifiées et complétées sous la direction de l'Assemblée nationale et de son président. Concernant les décrets, 19 ont été modifiés et complétés à ce jour.

Sous la direction du Comité permanent de l'Assemblée nationale, le ministère de l'Intérieur élabore un plan et soumet un rapport à l'Assemblée nationale afin de proposer des amendements à la loi sur l'organisation du gouvernement et à la loi sur l'organisation des collectivités locales. La modification de ces deux lois fondamentales et importantes, ainsi que d'autres lois, favorisera la décentralisation et la délégation de pouvoirs.

Le Ministre a également demandé aux localités, sur la base de la Résolution 04 du Gouvernement et des lois promulguées par l'Assemblée Nationale ces derniers temps, de mettre en œuvre clairement la décentralisation et la délégation de pouvoir, et d'être audacieuses dans leur mise en œuvre.

Concernant la question des délégués concernant la situation des fonctionnaires qui fuient leurs responsabilités et craignent de les assumer, le ministre a déclaré que cette question avait été traitée avec la plus grande attention et que le ministre Le Thanh Long l'avait également soulevée. Grâce à ces solutions, la situation des fonctionnaires qui fuient leurs responsabilités, qui n'osent pas agir ou assumer leurs responsabilités sera « détruite ». Le ministère de l'Intérieur finalise actuellement un projet de loi sur cette question et le soumettra au gouvernement pour promulgation (prévue en août 2023).

Selon baochinhphu.vn



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