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L'importance de la décision du Politburo d'établir un modèle « sans précédent »

(Dan Tri) - La création de quatre comités du Parti directement sous l'autorité du Comité central non seulement rationalise l'appareil organisationnel mais assure également la direction directe et globale du Parti dans tous les aspects du travail, en particulier dans l'exécution des tâches politiques.

Báo Dân tríBáo Dân trí10/02/2025

Fidèle à la nature même d'une révolution, la réorganisation et la rationalisation de l'appareil politique sont menées avec une grande vigueur. Un événement historique a été l'annonce, le 3 février, par le Politburo de la décision de créer quatre comités du Parti, directement rattachés au Comité central : les comités des organes centraux du Parti ; le comité du Gouvernement ; le comité de l'Assemblée nationale ; et les comités du Front de la Patrie et des organisations centrales.

Correction des chevauchements et des duplications

S'adressant au journaliste de Dan Tri , le professeur associé Dr Vu Van Phuc, vice-président du Conseil scientifique des agences centrales du Parti, a déclaré que la création de quatre comités du Parti directement sous l'autorité du Comité central est un nouveau modèle d'organisation, un modèle sans précédent.

La création de 4 Comités du Parti directement sous l'autorité du Comité central assurera la direction globale et directe du Parti dans l'exécution des tâches politiques dans chaque bloc : les agences du Parti, le Gouvernement, l'Assemblée nationale , le Front de la Patrie et les organisations de masse.

« Cela permet également de surmonter le chevauchement et la duplication entre la direction et l'orientation du Comité exécutif du Parti, de la délégation du Parti et du Comité du Parti des agences et des unités comme par le passé », a souligné M. Phuc.

En fait, au cours des dernières années, le travail du Parti au sein des agences centrales a mis en œuvre un modèle à deux blocs, comprenant le bloc des agences centrales et le bloc des entreprises centrales.

Professeur associé, Dr. Vu Van Phuc, vice-président du Conseil scientifique des agences centrales du Parti (Photo : Communist Magazine).

Les organisations du Parti au sein du Parti, du Gouvernement, de l'Assemblée nationale, du Front de la Patrie du Vietnam et des organisations de masse relèvent toutes directement du Comité du Parti des agences centrales. Les comités du Parti des entreprises d'État relèvent directement du Comité du Parti des entreprises centrales.

Les deux comités du Parti de ces blocs ne font que diriger et orienter le travail du Parti, mais ne dirigent pas de manière exhaustive tous les aspects du travail, en particulier les tâches politiques.

La création de 4 Comités du Parti directement sous l'autorité du Comité central, selon le professeur associé, Dr. Vu Van Phuc, rationalise l'appareil organisationnel en raison de la fin des activités de 25 Comités exécutifs du Parti et délégations du Parti au sein du Comité central ; et assure la direction directe et complète du Parti dans tous les aspects du travail, en particulier dans l'exécution des tâches politiques dans chaque bloc : les agences du Parti, le gouvernement, l'Assemblée nationale, le Front de la patrie et les organisations de masse.

M. Phuc a également souligné que, par le passé, la répartition des fonctions et des tâches du Comité exécutif du Parti, de la Délégation du Parti et du Comité du Parti au sein d'une agence ou d'une organisation manquait de clarté et de cohérence, ce qui entraînait des chevauchements et des doublons. La position et le rôle du Comité du Parti dans de nombreuses agences et unités n'étaient pas véritablement respectés.

La direction et l'orientation du Parti sont désormais concentrées sur un seul point focal, le Comité du Parti. Ce modèle sera plus rigoureux et suivra la devise « une tâche est confiée à un seul point focal pour l'exécuter et en assumer la responsabilité », selon M. Phuc.

Il a déclaré que la fin du modèle du Comité exécutif du Parti dans les agences gouvernementales et du modèle de délégation du Parti à l'Assemblée nationale, aux Conseils populaires à tous les niveaux, au Front de la patrie du Vietnam ainsi qu'aux organisations de masse répondait à des exigences pratiques.

La décision de mettre fin au modèle de Comité exécutif du Parti au niveau central a permis de réduire le nombre de 25 agences centrales. L'appareil administratif a été réorganisé selon un modèle synchrone et fluide du niveau central au niveau local, de sorte que les 63 Comités exécutifs du Parti des Comités populaires de province et de ville ont également cessé leurs activités.

Le secrétaire général To Lam a présenté la décision sur la création du Comité du Parti, la structure organisationnelle, les fonctions et les tâches, et a nommé le secrétaire et les secrétaires adjoints des comités du Parti des agences centrales du Parti pour le mandat 2020-2025 (Photo : VNA).

Pour garantir que ce modèle et cette organisation fonctionnent efficacement, M. Phuc a souligné que les comités du Parti de ces quatre comités du Parti doivent se concentrer sur la priorisation de la construction et de l'achèvement des fonctions et des tâches ; et élaborer et approuver les règlements de travail du comité exécutif, du comité permanent et du comité permanent du Parti.

En outre, il est nécessaire d'établir et d'approuver les relations de travail avec le Politburo, le Secrétariat et les comités subordonnés du Parti ; d'assigner les tâches de chaque membre du comité du Parti au secrétaire du comité du Parti.

L’élaboration et la mise en œuvre du programme de travail et du plan 2025 ainsi que la préparation du Congrès du Parti pour la période 2025-2030… sont d’autres contenus importants sur lesquels il faut se concentrer.

Créer un environnement favorable pour que le personnel compétent puisse contribuer

Pour mettre en œuvre pleinement l'instruction du Secrétaire général To Lam lors de la cérémonie annonçant la décision d'établir 4 Comités du Parti directement sous l'autorité du Comité central, le professeur associé, Dr. Vu Van Phuc a déclaré que dans le processus d'organisation et de mise en œuvre, les agences doivent constamment innover et être créatives, sur la base de la garantie des principes d'organisation et d'activités du Parti, coordonner étroitement, pour conseiller rapidement sur le traitement de toute question qui surgit, le cas échéant.

Le secrétaire général To Lam a souligné le principe de veiller à ce que les agences, organisations et unités, après la réorganisation et la consolidation, soient véritablement « modernisées », « élevées en niveau » et « servent le peuple ».

À partir de cette exigence, selon le professeur associé, Dr Vu Van Phuc, le travail de sélection et d'organisation du personnel dans les unités après la réorganisation et la fusion doit se concentrer sur la sélection et l'organisation des bonnes personnes pour le bon travail.

Le secrétaire général To Lam a présenté la décision sur la création du Comité du Parti, la structure organisationnelle, les fonctions et les tâches, et a nommé le secrétaire et les secrétaires adjoints du Comité du Parti de l'Assemblée nationale pour le mandat 2020-2025 (Photo : VNA).

Selon lui, il faut organiser et employer ceux qui ont une forte volonté politique, de bonnes qualités morales, une bonne capacité de travail et la capacité de répondre à des exigences de tâches de plus en plus élevées, difficiles et compliquées, en créant un environnement de travail favorable pour qu'ils puissent contribuer, mûrir et recevoir un traitement approprié.

Ceux qui ne répondent pas bien ou ne peuvent pas satisfaire aux nouvelles exigences et tâches bénéficieront de politiques appropriées afin qu'ils puissent être transférés vers d'autres emplois ou prendre une retraite anticipée...

Lors de la première réunion du Comité du Parti du gouvernement, le membre permanent du Secrétariat Tran Cam Tu a présenté des fleurs pour féliciter le Premier ministre Pham Minh Chinh pour sa nomination par le Politburo au poste de secrétaire du Comité du Parti du gouvernement pour le mandat 2020-2025 (Photo : Doan Bac).

M. Phuc a indiqué que la récente réorganisation de l'appareil en agences et unités à travers le système politique n'était qu'une première étape. Elle a entraîné une réduction des niveaux intermédiaires et des effectifs. Face à l'urgence d'une « révolution organisationnelle » globale et de grande envergure, il a souligné qu'il restait encore de nombreuses tâches importantes à accomplir et sur lesquelles il fallait continuer de se concentrer.

Il espère également que cette révolution de rationalisation créera véritablement un tournant pour le développement du pays et servira de mieux en mieux le peuple.

Dantri.com.vn

Source: https://dantri.com.vn/xa-hoi/y-nghia-tu-viec-bo-chinh-tri-quyet-dinh-lap-mo-hinh-chua-tung-co-tien-le-20250209204829852.htm


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