משרד הפנים מציע סטנדרטים חדשים לראשי מחלקות, ראשי לשכות, מנהלי מחלקות ומפקחים ראשיים.

בטיוטת הצו, הציע משרד הפנים סטנדרטים חדשים רבים לראשי מחלקות, ראשי לשכות, מנהלי מחלקות ומפקחים ראשיים של המחוז.

הטיוטה חלה על גופים מנהליים תחת המשרד - צילום איור: קוואנג דין

משרד הפנים מבקש הערות על טיוטת צו המסדיר סטנדרטים לתארים של עובדי מדינה, מנהיגים ומנהלים בסוכנויות מנהליות ממלכתיות.

בהתאם לכך, הטיוטה חלה על גופים מנהליים תחת המשרד, לרבות תפקידים כגון סגן שר, ראש מחלקה ומקבילה (מנהל, ראש משרד, מפקח ראשי...), סגן ראש מחלקה ומקבילה, ראש - סגן ראש מחלקה ומקבילה תחת המשרד...

עבור ארגונים מנהליים ברמת המחלקה ומקבילה, הטיוטה חלה על מנהלי מחלקות ומקבילה (ראש משרד משלחת האסיפה הלאומית ומועצת העם), ראש משרד ועדת העם המחוזית, ראש הפיקוח המחוזי...), סגני מנהלי מחלקות ומקבילה, ראשי מחלקות - סגני ראשי מחלקות ומקבילה תחת מחלקות...

יחד עם זאת נמצאים עובדי מדינה, מנהיגים ומנהלים ביחידות שירות ציבורי.

הטיוטה מקדישה פרק נפרד להסדרת סטנדרטים כלליים לתארים ותפקידים של עובדי מדינה, מנהיגים ומנהלים.

אלה כוללים סטנדרטים פוליטיים ואידיאולוגיים; תכונות מוסריות, סגנון חיים ותחושת ארגון ומשמעת; כישורים ויכולת; יוקרה ויכולת להתכנס ולהתאחד; הישגים ותוצאות עבודה; בריאות, גיל, ניסיון עבודה...

עם סטנדרטים ספציפיים לתפקיד סגן השר, הטיוטה קובעת כי יש לפעול לפי תקנות הרשות המוסמכת.

סטנדרטים למנהלי מחלקות ומקבילים

עבור ראשי מחלקות ותפקידים מקבילים, טיוטת משרד הפנים קובעת בבירור כי עליהם לעמוד בסטנדרטים הכלליים הנ"ל ובמקביל לעמוד בתקנות ספציפיות.

כולל שליטה במסמכים, הבנה מעמיקה של המערכת המשפטית, המנגנונים והמדיניות בניהול התעשייה והתחום תחת אחריותו; ניסיון בסינתזה וסיכום של פרקטיקות; הצעת פתרונות בזמן להסרת קשיים ומכשולים בתחום העבודה.

יכולת להוביל, לנהל, להפעיל ולתאם פעילויות; להשתמש ולהעריך את יעילותם של עובדי מדינה ועובדי ציבור תחת סמכותם, בהתאם לתקנות; לשמור על משמעת וסדר מנהלי, למנוע ולהילחם בשחיתות, בזבוז ושליליות בתוך הארגון.

בעל יכולת לייעץ, לתכנן, ליישם, לכוון את היישום, להדריך ולבדוק מדיניות ואסטרטגיות בתחום המוקצה; לכוון את הפיתוח וההפצה של מנגנונים, מדיניות ותוכניות פיתוח עבור התעשייה והתחום המוקצים, או לייעץ בנוגע להפצתם.

להיות בעל יכולת ליישם את מדיניות המפלגה וההנחיות שלה ואת חוקי המדינה בהתאם לתפקידים, למשימות ולסמכויות של הסוכנות או היחידה; לפתור ביסודיות מקרים, המלצות, תלונות והלשנות של ארגונים ואזרחים במסגרת הסמכות שהוקצתה.

יכולת פתרון בעיות מתעוררות והתמודדות עם עבודה פתאומית ומורכבת.

יכולת לארגן וליישם רפורמות מנהליות וטרנספורמציה דיגיטלית כדי להגביר את היעילות התפעולית של המנגנון המנהלי; לחקור וליישם ידע מדעי וטכנולוגי מודרני.

להציע יוזמות, מודלים לרפורמה מנהלית, יישומי טכנולוגיית מידע, טרנספורמציה דיגיטלית או להציע פתרונות יעילים, פריצות דרך או ליצור שינויים ברורים, המיושמים בתחום שהוקצה.

כיום מכהן בתפקיד סגן ראש מחלקה ומקביל במשרד.

סטנדרטים למנהלי מחלקות ומקבילים

בנוגע לסטנדרטים של מנהלי מחלקות ומקבילים, על פי הטיוטה, עליהם לעמוד בסטנדרטים הכלליים הנ"ל וכן בתקנות ספציפיות.

בעל הבנה מעמיקה של מסמכים, הבנה מעמיקה של המערכת המשפטית, המנגנונים והמדיניות בנוגע לניהול התעשייה והמגזר באזור האחראי; ניסיון בסינתזה וסיכום של פרקטיקות; הצעת פתרונות בזמן להסרת קשיים ומכשולים בתחום העבודה.

יכולת להוביל, לנהל, להפעיל ולתאם פעילויות; להשתמש ולהעריך את יעילותם של עובדי מדינה ועובדי ציבור תחת סמכותם, בהתאם לתקנות; לשמור על משמעת וסדר מנהלי, למנוע ולהילחם בשחיתות, בזבוז ושליליות בתוך הארגון.

בעל יכולת לייעץ, לתכנן, ליישם, לכוון את היישום, להדריך ולבדוק מדיניות ואסטרטגיות בשטח, באזור תחת אחריותו; לכוון את הפיתוח וההפצה של מנגנונים, מדיניות ותוכניות פיתוח לתעשייה ולתחום באזור המוקצה, או לייעץ בנוגע להפצתם.

להיות בעל יכולת ליישם את מדיניות המפלגה וההנחיות שלה ואת חוקי המדינה בהתאם לתפקידים, למשימות ולסמכויות של הסוכנות או היחידה; לפתור ביסודיות מקרים, המלצות, תלונות והלשנות של ארגונים ואזרחים במסגרת הסמכות שהוקצתה.

יכולת פתרון בעיות מתעוררות והתמודדות עם עבודה פתאומית ומורכבת.

יכולת לארגן וליישם רפורמות מנהליות וטרנספורמציה דיגיטלית כדי להגביר את היעילות התפעולית של המנגנון המנהלי; לחקור וליישם ידע מדעי וטכנולוגי מודרני.

להציע יוזמות, מודלים לרפורמה מנהלית, יישומי טכנולוגיית מידע, טרנספורמציה דיגיטלית או להציע פתרונות יעילים, פריצות דרך או ליצור שינויים ברורים, המיושמים בתחום שהוקצה.

מכהן כיום בתפקיד סגן מנהל המחלקה ובתואר או תפקיד מקביל או שווה ערך בהתאם לתקנות הרשות המוסמכת.

טאן צ'ונג

מקור: https://tuoitre.vn/bo-noi-vu-de-xuat-tieu-chuan-moi-cua-vu-truong-cuc-truong-giam-doc-so-chanh-thanh-tra-20251028105025222.htm