השר מתחייב ליצור את כל התנאים לקידום שיתוף פעולה עבודה בין וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות

(דן טרי) - "שר משאבי האנוש של איחוד האמירויות הערביות ואני מחויבים לפשט את כל ההליכים לקידום שיתוף פעולה בתחום משאבי האנוש", אמר השר דאו נגוק דונג, בתקווה לפתוח פרק חדש בווייטנאם - שיתוף פעולה בתחום העבודה של איחוד האמירויות הערביות.

פורום הדיאלוג העסקי בין וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות בנושא שיתוף פעולה בעבודה אורגן על ידי מחלקת ניהול העבודה בחו"ל ( משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה ) בניהול היחידות הרלוונטיות באבו דאבי (איחוד האמירויות הערביות), במהלך ביקורו הרשמי של ראש הממשלה פאם מין צ'ין במדינה זו. בפורום השתתפו תאגידים וחברות גדולות מאיחוד האמירויות הערביות, כמו גם חברות שיגור כוח אדם וייטנאמיות הפועלות זמן רב בשוק המזרח התיכון. "אני מתחייב בפני חברות מאיחוד האמירויות הערביות ליצור תנאים מקסימליים." כאן, חברות משני הצדדים החליפו והסכימו על תכנים ספציפיים בנוגע לצרכים, סוגי כוח האדם המתקבלים, דרישות לעובדים (מבחינת שליטה בשפות זרות, כישורים וניסיון...).

השר דאו נגוק דונג משוחח עם נציגי עסקים מאיחוד האמירויות הערביות (צילום: דוק תואן).

תנאי עבודה, משטרי הכנסה ורווחה, ניהול עובדים במהלך שעות העבודה באיחוד האמירויות הערביות, יכולתם של מפעלים וייטנאמים לספק כוח אדם... היו גם נושאים שנדונו על ידי שני הצדדים. שר העבודה, נכי המלחמה והרווחה, דאו נגוק דונג, השתתף בפורום וראה הערכה רבה על שיתוף הפעולה והמאמצי ליצירת קשרים בין מפעלים משתי המדינות בתקופה האחרונה. לדברי השר, התיאום של ארגון הפורום בפתיחות רבה בשולי פגישות ברמה גבוהה בין מנהיגי וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות הוא משמעותי ביותר. בדיווח על מצב שיתוף הפעולה הכללי בין שתי המדינות, הדגיש השר דאו נגוק דונג את תפקידה החשוב של איחוד האמירויות הערביות - אחת השותפות הכלכליות החשובות של וייטנאם בשוק המזרח התיכון. זוהי מדינה עם כלכלה מתפתחת מאוד, עם תחומים רבים ומגוונים ופורצי דרך בעולם, עם פתיחות גבוהה, הקשורה לטרנספורמציה דיגיטלית, טרנספורמציה ירוקה, כלכלה מעגלית, כלכלה שיתופית, בינה מלאכותית... לדברי השר דאו נגוק דונג, איחוד האמירויות הערביות הוא שוק פוטנציאלי שבו עובדים בכלל ועובדים וייטנאמים בפרט יכולים לנצל את ההזדמנות לעבוד, ללמוד, לרכוש מיומנויות וידע מיוחדים ביותר כדי להשתפר ולהתפתח, ולהשיג הכנסה גבוהה בעתיד. ברוח זו, הדגיש השר דאו נגוק דונג כי סוכנויות הניהול המדינתיות של שני הצדדים תמיד מוכנות ללוות עסקים, ליצור את התנאים הנוחים ביותר האפשריים עבור עסקים משני הצדדים להתחבר, לשתף פעולה ולהתפתח, תוך מזעור הליכים אדמיניסטרטיביים הקשורים לשליחת וקבלת עובדים. בהעלאת השאלה "כיצד לקדם פיתוח משאבי אנוש בין שתי המדינות?", ניתח השר דונג את ההקשר של וייטנאם כמדינה מתפתחת עם קנה המידה הכלכלי ה-34 בגודלו בעולם.

השר דאו נגוק דונג התחייב ליצור תנאים מרביים לקידום שיתוף פעולה בעבודה בין וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות (צילום: דוק תואן).

אוכלוסיית וייטנאם מונה כיום 100 מיליון נפש והיא נמצאת בשלב הזהב של אוכלוסייתה עם כ-54 מיליון עובדים. השר דונג הדגיש שאם נדע כיצד לנצל גורם זה, הדבר ייצור תנאים שיסייעו למדינה להתפתח. "אילו תחומים נדרשים, אילו סוגי עובדים, מהן רמות ההכנסה ותנאי המחיה, כיצד להכשיר, לטפח וללמוד שפות זרות, שני הצדדים צריכים לדון זה בזה בכנות. באשר לניהול המדינה, אני מתחייב לעסקים באיחוד האמירויות הערביות ליצור תנאים מקסימליים", הדגיש השר דונג. הוא אמר שבפגישה קודמת עם שר משאבי האנוש של איחוד האמירויות הערביות, שני השרים התחייבו לפשט את כל ההליכים וליצור את התנאים הטובים ביותר לקידום שיתוף פעולה בעבודה בין שתי המדינות. אם יהיו בעיות, שני השרים יתקשרו ישירות כדי לדון בהן ולפתור אותן יחד. בפורום זה, השר דונג מקווה לפתוח פרק חדש בשיתוף הפעולה בעבודה בין וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות. קידום משאבי כוח אדם איכותיים לעבודה באיחוד האמירויות הערביות. שיתוף פעולה בעבודה הוא גם אחד התכנים החשובים הכלולים בהצהרה המשותפת של וייטנאם לאיחוד האמירויות הערביות במהלך ביקורו הרשמי של ראש הממשלה פאם מין צ'ין .

חברות מווייטנאם ומאיחוד האמירויות הערביות האזינו לשר דאו נגוק דונג כשהוא מדבר על כיוון שיתוף הפעולה בעבודה (צילום: דוק תואן).

בהתאם לכך, שני הצדדים התחייבו ליישם ביעילות את מזכר ההבנות בנושא שיתוף פעולה בתחום משאבי האנוש, לקדם מאמצי גיוס, הכשרה מקצועית, שפות זרות, ולהפיץ את חוקי ותרבות איחוד האמירויות הערביות בקרב עובדים וייטנאמים, במיוחד עובדים איכותיים העובדים באיחוד האמירויות הערביות או במדינות/טריטוריות בהן למפעלים באיחוד האמירויות הערביות יש פרויקטים של השקעה או שהם מקבלים קבלנות לעבודות בנייה. בעבר, בפגישה דו-צדדית עם שר משאבי האנוש של איחוד האמירויות הערביות, עבדולרחמן עבדולמנן אל-עוואר, הציג שר העבודה, נכי המלחמה והרווחה דאו נגוק דונג סקירה כללית של הביקוש הרב למשאבי כוח אדם באיחוד האמירויות הערביות, בעוד שלווייטנאם יש משאבי אנוש רבים עם פוטנציאל רב ויתרונות יוצאי דופן. עם זאת, לאחרונה, מספר העובדים הווייטנאמים העובדים באיחוד האמירויות הערביות טרם עמד בצרכים ובפוטנציאל של שני הצדדים. השר עבדולרחמן עבדולמנן אל-עוואר אישר כי המדינה מוכנה לבחון מחדש את התקנות בנוגע לקבלה, ניהול ושימוש בכוח אדם, וכן להתאים את המדיניות בנוגע למשכורות, בונוסים, הטבות וטיפול בעובדים, על מנת למשוך ביעילות עובדים וייטנאמים לעבוד באיחוד האמירויות הערביות. וייטנאם החלה לשלוח עובדים לעבודה באיחוד האמירויות הערביות בשנת 1995 - שנתיים לאחר ששתי המדינות כוננו יחסים דיפלומטיים .

השר דאו נגוק דונג צילם עם נציגי עסקים מאיחוד האמירויות הערביות (צילום: דוק תואן).

במהלך התקופה שבין 2004 ל-2007, מספר העובדים הווייטנאמים באיחוד האמירויות הערביות עמד על כ-10,000 איש. שגריר וייטנאם באיחוד האמירויות אמר באמצע 2023 כי נשיא איחוד האמירויות הערביות מעוניין לקלוט ולהגדיל את מספר העובדים הווייטנאמים באיחוד האמירויות הערביות ל-100,000 איש בתחומים ומקצועות רבים. על פי נתונים סטטיסטיים של שגרירות וייטנאם באיחוד האמירויות הערביות, ישנם כיום כ-4,500 עובדים וייטנאמים החיים ועובדים באיחוד האמירויות הערביות, בעיקר בתחומי הבנייה, המכונאות, שירותי המסעדות, בתי המלון, טיפוח היופי... מתוכם, מספרם של כ-3,000 איש שעוברים דרך עסקים המספקים שירותים לשליחת עובדים לעבודה בחו"ל.

Dantri.vn

מקור: https://dantri.com.vn/an-sinh/bo-truong-cam-ket-tao-moi-dieu-kien-thuc-day-hop-tac-lao-dong-viet-nam-uae-20241030013456586.htm