(דן טרי) - קצבאות הפנסיה של עובדי המגזר הציבורי המשתתפים בביטוח לאומי (SI) החל משנת 2025 יחושבו באופן דומה לעובדי המגזר הפרטי.
על פי חוק הביטוח הלאומי הנוכחי (2014) וכן חוק הביטוח הלאומי המתוקן (2024), הפנסיה החודשית של עובדים המשתתפים בביטוח לאומי חובה מחושבת על ידי הכפלת שיעור הפנסיה בשכר החודשי הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי.

כיצד לחשב פנסיה (צילום: סון נגוין; גרפיקה: טונג נגוין).
בנוגע לחישוב שיעורי הפנסיה, על פי חוק הביטוח הלאומי משנת 2014, שיעור הפנסיה לעובדות הוא 45% מהשכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי המקבילים ל-15 שנות תשלומי ביטוח לאומי, ולאחר מכן עבור כל שנת תשלומים נוספת מחושבים 2% נוספים, עד למקסימום של 75%.
שיעור הפנסיה לעובדים גברים הוא 45% מהשכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי התואמים ל-20 שנות תשלומי ביטוח לאומי, ולאחר מכן עבור כל שנת תשלומים נוספת מחושבים 2% נוספים, עד למקסימום של 75%.
חוק הביטוח הלאומי 2024, שנכנס לתוקף החל מ-1 ביולי 2025, קובע גם הוא את אותה שיטת חישוב שיעור הפנסיה כמו לעיל. ההבדל היחיד הוא שחוק הביטוח הלאומי 2024 מוסיף הוראה מעובדים גברים ששילמו ביטוח לאומי במשך 15 שנים עד פחות מ-20 שנים בהגיעם לגיל פרישה.
במקרה זה, שיעור הפנסיה החודשי של עובדים גברים שווה ל-40% מהשכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי התואמים ל-15 שנות תשלומי ביטוח לאומי, ולאחר מכן עבור כל שנת תשלומים נוספת, מחושב 1% נוסף.

כיצד לחשב את שיעור הפנסיה (צילום: סון נגוין: גרפיקה: טונג נגוין).
בנוסחת חישוב הפנסיה, ההבדל הגדול ביותר בין עובדי המגזר הציבורי לקבוצות אחרות הוא אופן חישוב השכר החודשי הממוצע כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי.
בחוק הביטוח הלאומי משנת 2014, שיטת חישוב השכר הממוצע נקבעה בסעיף 62. בחוק הביטוח הלאומי משנת 2024, שיטת חישוב זו נקבעה בסעיף 72. שיטת חישוב השכר הממוצע בשני החוקים הללו נקבעת זהה.
בהתאם לכך, השכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי של עובדים שאינם עובדי מדינה ומשתתפי ביטוח לאומי מרצון מחושב כשכר החודשי הממוצע עבור תשלומי ביטוח לאומי במהלך כל תקופת השתתפותם בביטוח לאומי.
באשר לעובדי המגזר הציבורי, השכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי מחושב כממוצע השנים האחרונות של תשלומי ביטוח לאומי לפני הפרישה, בהתאם למועד השתתפותם בביטוח לאומי.

מפת דרכים להתאמת חישוב השכר החודשי הממוצע עבור תשלומי ביטוח לאומי במגזר הציבורי (צילום: טו לין; גרפיקה: טונג נגוין).
מכיוון שדרך חישוב השכר הממוצע המשמש כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי שונה, דרך חישוב הפנסיות לעובדי המגזר הציבורי שונה כיום מזו של עובדים שאינם עובדי המגזר הציבורי ומשתתפי ביטוח לאומי מרצון.
עם זאת, על פי מפת הדרכים להתאמות הנ"ל, חישוב השכר הממוצע כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי של עובדי המגזר הציבורי המשתתפים בביטוח לאומי החל מ-1 בינואר 2025 יחושב כשכר החודשי הממוצע לתשלומי ביטוח לאומי לכל תקופת השתתפותם בביטוח לאומי.
כלומר, עובדי המגזר הציבורי המשתתפים בביטוח לאומי החל מ-1 בינואר 2025 יפעלו באותה שיטה לחישוב השכר הממוצע כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי כמו קבוצות עובדים אחרות.
באותה שיטה לחישוב שיעורי הפנסיה ובאותה שיטה לחישוב השכר החודשי הממוצע כבסיס לתשלומי ביטוח לאומי, הפנסיה החודשית של עובדים המשתתפים בביטוח לאומי חובה החל מ-1 בינואר 2025 תחושב באופן זהה, ללא קשר למגזר הממלכתי והלא-ממלכתי.
[מודעה_2]
מקור: https://dantri.com.vn/an-sinh/cach-tinh-luong-huu-nhan-vien-nha-nuoc-tham-gia-bhxh-tu-nam-2025-20241107130503655.htm






תגובה (0)