נושא התוכנית לשנת 2026 הוא "טט שמח - אביב של תודה למפלגה" עם המוטו "לכל חברי האיגודים והעובדים יהיה טט שמח". הקונפדרציה הכללית תגייס את המרב המשאבים ותפעל באופן סינכרוני בין הרמות המרכזיות לרמות השטח, תוך הבטחה שכל העובדים, במיוחד אלו הנמצאים בנסיבות קשות, יטופלו כראוי.
ברמת האיגוד, קבוצות עבודה יבקרו, יעניקו מתנות ויאחלו שנה טובה לעובדים במפעלים, פארקים תעשייתיים, אזורי עיבוד יצוא, אזורים מרוחקים, ולאלו במקצועות קשים ומסוכנים או לאלו שנפגעו מאסונות טבע. כל מתנה צפויה להיות שווה 1.3 מיליון דונג וייטנאמי, כולל מיליון דונג וייטנאמי במזומן ו-300,000 דונג וייטנאמי בעין, שישולמו מקרן התפעול הרגילה של קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם.
התוכנית "שוק טט של איגודי העובדים - אביב 2026" תאורגן באופן אישי באזור עם מספר רב של עובדים (צפוי להיות האנוי או הו צ'י מין סיטי) וגם באינטרנט באמצעות הנפקת קודי הנחה לחברי איגוד. (צילום: HM) |
בנוסף לכך, התוכנית "שוק טט של האיחוד - אביב 2026" תאורגן בשתי צורות: ישירות באזור עם מספר רב של עובדים (צפוי להיות האנוי או הו צ'י מין סיטי) ובאופן מקוון באמצעות הנפקת קודי הנחה לחברי איגוד. שוק הטט מספק סחורות ושירותים חיוניים במחירים מועדפים, מחלק מוצרים "0 VND", הנחות, ובמקביל מארגן ייעוץ משפטי, ייעוץ בריאותי, בדיקה רפואית ותרופות, והחלפת שמן אופנועים בחינם לעובדים.
אירוע חדש השנה הוא תוכנית "ארוחת ערב סוף שנה של האיגוד" עם ארוחות בשווי 70,000 דונג וייטנאמי, הנתמכות על ידי משאבים כספיים של האיגוד והמשאבים החברתיים. זוהי הזדמנות לעובדים, לאיגודים ולמעסיקים להיפגש, לחלוק וליצור אווירה של סולידריות וחיבור.
בנוסף, איגודי עובדים בכל הרמות ימשיכו ליישם את פעילויות "טט סום ויי", "טט לא רחוק מהבית", לארגן אוטובוסים, רכבות ומטוסים כדי להסיע עובדים הביתה כדי לחגוג את טט, תוך מתן עדיפות במיוחד לעובדים שלא הייתה להם הזדמנות לחזור הביתה במשך שנים רבות. קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם תומכת גם ביישובים דרומיים כמו הו צ'י מין סיטי, דונג נאי וטאי נין בארגון אוטובוסים, רכבות ומטוסים כדי להסיע עובדים בחזרה למחוזות המרכזיים והצפוניים.
על פי נתוני התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם, היקף המשאבים לטיפול בראש השנה הירחי 2026 צפויים להיות גדולים יותר מאשר בשנים קודמות, ויגייסו כ-6,000 מיליארד וייטנאם דונג, עלייה של 10-15% בהשוואה לשנת 2025. איגודי עובדים בכל הרמות מופקדים על איזון כספים יזום, גיוס משאבים חברתיים ובחירת צורות ארגון מתאימות, תוך הבטחה שכל פעילויות הטיפול מכוונות לשטח, ויגיעו לידי העובדים והפועלים.
מקור: https://thoidai.com.vn/cong-doan-viet-nam-trien-khai-chuong-trinh-cham-lo-tet-binh-ngo-2026-cho-nguoi-lao-dong-217002.html
תגובה (0)