ליווי עובדות: אדיבות מצד ארגון איגודי העובדים

במהלך השנים, עבודת הדאגה לחייהן והגנה על זכויותיהן החוקיות והלגיטימיות של עובדות תמיד עניינה את איגודי העובדים של קוואנג נין בכל הרמות. פעולות מעשיות ואנושיות אלו אישרו בבירור את תפקידו של האיגוד המקצועי בליווי ושיתוף נשים כדי להתגבר על קשיים ולהרגיש ביטחון בעבודתן.

מנהיגי איגוד העובדים קוואנג האן וורד הביעו תמיכה במשפחתה של גב' נגוין טי טאן, עובדת בחברה המשותפת לניצול וחומרי בניין אבן קאם פה.

בתחילת ספטמבר, משפחתה של גב' נגוין טי טאן, עובדת בחברת המניות המשותפת לייצור חומרי בניין וניצול האבן קאם פה (קוואנג האן וורד), נתקלה לצערנו בשריפה עקב קצר חשמלי. למרות שלא היו נפגעים, רכוש ניזוק קשות, מה שהקשה עוד יותר על חיי המשפחה, שכבר היו קשים. מיד לאחר האירוע, איגוד העובדים של קוואנג האן וורד ביקר במקום, סקר את הנזק ותיאם עם עסקים וארגונים רבים כדי לתמוך במשפחתה של גב' טאן בסך 14 מיליון דונג וינדי.

"בתקופה הקשה ביותר, התרגשתי מאוד כשחברים מהאיגוד הגיעו לבקר אותי, עודדו אותי ותמכו בי בשיקום ביתי. חיבה זו נתנה לי את הכוח להתגבר על התקרית ולהיות איתנה יותר בחיים", שיתפה גב' טאנה.

החבר דו נגוק האי, יו"ר איגוד המחוז של קוואנג האן, אמר: "דאגה והגנה על זכויותיהם של חברי האיגוד, ובמיוחד עובדות בנסיבות קשות, היא תמיד המשימה המרכזית של איגוד המחוז. אנו רואים בכך אחריות, כמו גם דרך להפיץ את רוח הסולידריות והאנושיות בקהילה."

לא רק לספק תמיכה בזמן לאנשים במצבים מסוכנים, איגודי העובדים בתעשיית הפחם והמחצבים בכל הרמות גם יישמו באופן יזום תוכניות מעשיות רבות כדי לעזור לנשים לייצב את חייהן. בחברת הפחם המשותפת של Vang Danh, איגוד הנשים ערך סקר ובחר 5 עובדות עם קשיים מיוחדים להשתתף בפרויקט "תמיכה בעובדות לפיתוח כלכלת המשפחה" של איגוד העובדים TKV, שלב 4, 2025. לאחר הסקר של איגוד העובדים TKV, משקי בית שאושרו יתמכו בגידול תרנגולות, הדרכה בטכניקות גידול, מניעת מחלות ופיתוח עדרים בר-קיימא - פתיחת כיוון יציב וארוך טווח.

איגוד הנשים של חברת הפחם המשותפת של ואנג דאן סקר מקרים של עובדות עם קשיים מיוחדים המשתתפות בפרויקט "תמיכה בעובדות לפיתוח כלכלת משפחה" של איגוד TKV, שלב 4, 2025.

גב' נגוין טי טוי, עובדת בסדנת בחירת הפחם, שיתפה: "אני במצב בריאותי ירוד, מגדלת 3 ילדים קטנים ומטפלת באמי הקשישה, כך שהמצב הכלכלי שלי מאוד מצומצם. הודות לתמיכת האיגוד במודל גידול התרנגולות, יש לי מקור הכנסה נוסף, מה שמפחית את הנטל שלי ומרגישה שדואגים לי ומעודדים אותי להתאמץ יותר."

גב' נגוין טי ואן, ראש איגוד הנשים של חברת הפחם המשותפת של ואנג דאן, אמרה: "אנו תמיד שוקלות ללוות נשים לא רק כדי להסתפק בתמיכה חומרית, אלא חשוב מכך, כדי ליצור עבורן מוטיבציה להיות בטוחות בעצמן ופרואקטיביות במאמציהן. באמצעות הפרויקט, משפחות רבות צברו הכנסה גבוהה יותר, התייצבו את חייהן, וכך רכשו מחויבות ארוכת טווח למקצוע הכרייה."

לצד תמיכה כלכלית, היחידות שמות דגש גם על בריאותן הפיזית והנפשית של העובדות. לאחרונה, חברת הפחם המשותפת של קאו סון ארגנה בדיקת בריאות מיוחדת ל-647 עובדות, כולל בדיקות סקר לסרטן צוואר הרחם ומחלות ספציפיות. פעילות זו לא רק עוזרת לנשים להרגיש בטוחות יותר לגבי בריאותן, אלא גם מראה את הדאגה העמוקה של הארגון וארגוני האיגודים המקצועיים לכוח העבודה הנשי - כוח המהווה חלק גדול בתעשיית הפחם.

החל מתמיכה חירום לאחר אסונות טבע, דרך מודלים לפיתוח כלכלי של משקי בית, או תוכניות בריאות רגילות, כולם מראים את התפקיד הנלווה של איגוד העובדים בבניית סביבת עבודה בטוחה ואנושית, שבה עובדות זוכות לדאגה, כבוד וניתנים להן תנאים לפיתוח מקיף.

תחת המוטו "במקום בו יש עובדים בקשיים, יש איגוד מקצועי", ממשיכים איגודי העובדים של קוואנג נין בכל הרמות לקדם את רוח האהבה והתמיכה ההדדית, כך שכל חבר באיגוד, ובמיוחד העובדות, ירגישו תמיד את חמימות הבית המשותף של האיגוד - תמיכה איתנה במסע העבודה והחיים.

טאנה האנג

מקור: https://baoquangninh.vn/dong-hanh-cung-lao-dong-nu-tam-long-tu-to-chuc-cong-doan-3379850.html