מתי עובדים מקבלים ביטוח לאומי חד פעמי?

(Chinhphu.vn) - למר טראן הואו ​​דונג (ת'אנה הואה) יש 14 שנים ו-8 חודשים של דמי ביטוח לאומי, והוא פרש לגמלאות מאז אוגוסט 2024. עקב ענייני משפחה, הוא לא הגיע למשרד כדי למסור את עבודתו. מאז ספטמבר 2024, הוא מובטל ללא תשלום. מר דונג שאל, האם יקבל תשלום חד פעמי של ביטוח לאומי? האם יקבל פנסיה?

בנוגע לסוגיה זו, הביטוח הלאומי המחוזי של טאנה הואה הגיב כדלקמן:

בנוגע למשטר הביטוח הלאומי החד-פעמי, בהתבסס על הוראות סעיף 1 וסעיף 2, סעיף 70 לחוק הביטוח הלאומי מס' 41/2024/QH15, עובדים שהפסיקו להשתתף בביטוח הלאומי אך מבקשים לקבל ביטוח לאומי חד-פעמי יהיו זכאים לקבל ביטוח לאומי חד-פעמי.

עם זאת, החל מספטמבר 2024, מר דונג יצא לחופשה ללא תשלום (חוזה העבודה טרם הסתיים), לפיכך, מר דונג לא זכה לביטוח לאומי בהתאם להוראות סעיף 1 וסעיף 2, סעיף 70 לחוק הביטוח הלאומי מס' 41/2024/QH15, ולכן לא היה זכאי לקבל תשלום חד פעמי מביטוח לאומי.

אנו ממליצים ליצור קשר עם המעסיק שלך כדי להשלים את הליכי סיום חוזה העבודה שלך. לאחר סיום השתתפותך בביטוח הלאומי, ואם תתבקש, סוכנות הביטוח הלאומי תשקול לפתור את המשטר בהתאם לתקנות.

בנוגע למשטר הפרישה, מכיוון שמר דונג שילם ביטוח לאומי רק במשך 14 שנים ו-8 חודשים (לא מספיק 15 שנות תשלומי ביטוח לאומי כפי שנקבע בסעיף 1, סעיף 2, סעיף 64 לחוק הביטוח הלאומי מס' 41/2024/QH15), מר דונג אינו זכאי לפנסיה. כאשר מר דונג יעמוד בתנאי של 15 שנות תשלומי ביטוח לאומי ויגיע לגיל הפרישה שנקבע, הוא יקבל פנסיה.

Chinhphu.vn

מקור: https://baochinhphu.vn/khi-nao-nguoi-lao-dong-duoc-nhan-bhxh-mot-lan-102250903154236822.htm