התחרות תתקיים בין ה-4 ל-11 בדצמבר 2025, אך כבר נרשמו למעלה מ-13,000 השתתפות.

מתוך זיהוי אירוע נרחב, המחלקות, הסניפים, המגזרים, האיגודים המקצועיים ו-56 הקומונות והמחוזות במחוז הבינו זאת היטב וקראו לכל העובדים, עובדי המדינה, עובדי הציבור והעובדים להשתתף באופן פעיל. התחרות מאורגנת בצורת מבחן מקוון, הכולל 20 שאלות רב-ברירה ושאלה אחת לחיזוי מספר המשתתפים, עם זמן מבחן של 20 דקות. התוכן מתמקד בהנחיות המפלגה, במדיניות, בחוקי המדינה ובמסמכי הנחיה של המרכז והפרובינציה בנושא רפורמה מנהלית; ידע ברפורמה מוסדית, רפורמה בהליכים מנהליים, בקרת הליכים מנהליים, רפורמה במנגנון, משטר שירות המדינה, מימון ציבורי, ממשל אלקטרוני, ממשל דיגיטלי; ומדדים כגון PAR INDEX, PCI, PAPI, SIPAS, DTI. בכך, התחרות מסייעת למתמודדים לשפר את הידע שלהם ואת תחושת האחריות שלהם בשיפור איכות השירות לאנשים ולעסקים.

רוח ההיענות לתחרות התפשטה גם לרמות הכפר וקבוצות המגורים. בתא המפלגה של קבוצת המגורים 4, קומונה טרונג חאן, חברי מפלגה ואנשים רבים השתתפו באופן יזום כבר מההתחלה. מר דאנג דוק טאנה, תושב קבוצת המגורים 4, שיתף: "בעבר, הייתה לנו גישה מועטה למידע מלא על רפורמה מנהלית. כשהונחתי להשתתף בתחרות, הבנתי יותר על שירותים ציבוריים מקוונים וכיצד להשלים הליכים מהר יותר. המבחן המקוון לא היה קשה מדי, ועזר לאנשים כמונו ללמוד עוד דברים שניתן ליישם בעת השלמת הליכים."
מזכיר תא המפלגה של קבוצת מגורים 4 של קומונה טרונג חאן, נונג טי ת'וי, אמר: "התחרות היא הזדמנות לחברי המפלגה ולאזרחים להעלות את המודעות, ובכך לתרום עם הממשל המקומי ליישום טוב יותר של דרישות הרפורמה המנהלית בחיי היומיום."
בהזדמנות זו, קבוצות רבות הגיבו באופן פעיל לתחרות לקידום רפורמה מנהלית ביחידה. מנהל VNPT, צ'או באנג נגוין צ'י דונג, שיתף: "אני מבין שרפורמה מנהלית היא בעלת חשיבות רבה בהקשר של הטכנולוגיה הדיגיטלית הנוכחית, זוהי משימה של המערכת הפוליטית והחברתית כולה. יש לארגן את התחרות פעמים רבות יותר כדי שכולם יוכלו להבין טוב יותר את המטרות, המשימות והפתרונות המרכזיים לרפורמה מנהלית, ובכך לשלב ידיים ולהשיג פה אחד את המטרות שנקבעו על ידי המרכז והפרובינציה."
ניתן לראות שהתחרות לא באה לידי ביטוי רק בכמות או בפרסים, אלא שחשוב מכך, היא יצרה תנועה ללמוד על התכנים הקשורים לרפורמה מנהלית. בכך, העלתה המודעות, ההבנה ותחושת האחריות של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים לבצע היטב את המשימות שהוקצו, ולאחד ידיים בבניית ממשל שקוף, פתוח ומודרני...
בתקופה הקרובה, כל הרמות, המגזרים והרשויות ימשיכו לקדם תעמולה בנושא רפורמה מנהלית כדי לעזור לאנשים להבין ולהבין את התהליכים והנהלים, ולדעת שזכויותיהם ובקשותיהם מיושמות. תעמולה בנושא יישום טכנולוגיית המידע, כולל עידוד אנשים ועסקים להשתמש בשירותים ציבוריים מקוונים כדי לחסוך זמן ועלויות... אלה יתרום לבניית ממשל דמוקרטי, מקצועי, מודרני, יעיל, יעיל ויעיל ויישום מוצלח של יעדי הפיתוח החברתי -כלכלי שנקבעו בהחלטת קונגרס המפלגה המחוזית ה-20, קדנציה 2025-2030.
מקור: https://baocaobang.vn/
מקור: https://sonoivu.caobang.gov.vn/hoat-dong-nganh/lan-toa-cuoc-thi-truc-tuyen-tuyen-truyen-ve-cai-cach-hanh-chinh-tu-co-so-den-cong-dong-1034206










תגובה (0)